Nas organizações, temos a possibilidade de ver diferentes estilos de gestão. O estilo de gestão mais autocrático é caracterizado pela imposição da ...

Nas organizações, temos a possibilidade de ver diferentes estilos de gestão. O estilo de gestão mais autocrático é caracterizado pela imposição da decisão, sem consulta da equipe nas discussões dos assuntos importantes. Sabemos que as características individuais do líder podem influenciar na maneira como expressam a liderança na prática.

Considerando essa afirmação, devemos levar em conta que:

I. O estilo de gestão é rígido, pois em determinadas situações, a imposição é necessária, mas deve ser dosada pelo líder.

II. A organização obriga o líder a não utilizar as suas características individuais.

III. O estilo democrático pode ser o estilo visto com mais simpatia pelas equipes, e deve ser obrigatório nas organizações.

É correto apenas o que se afirma em:

a.I

b.I e II

c.I e III

d.II

e.I, II e III