A teoria da administração que sustenta essa visão é o Taylorismo, alternativa D. O Taylorismo foi desenvolvido por Frederick Winslow Taylor e tinha como objetivo aumentar a eficiência e a produtividade nas fábricas, através da divisão do trabalho em tarefas simples e repetitivas, da padronização dos processos produtivos e do controle rigoroso do tempo de produção. Essa abordagem considerava os trabalhadores como meros executores de tarefas e as máquinas como o principal elemento da produção. O filme "Tempos Modernos" retrata de forma crítica essa visão taylorista da organização do trabalho.
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