acerca do abandono de emprego embora a lei não fixe um prazo para que a ausencia do empregado seja considerada abandono de emprego a jurisprudencia...
acerca do abandono de emprego embora a lei não fixe um prazo para que a ausencia do empregado seja considerada abandono de emprego a jurisprudencia fixo parametro. esse parametro é de a)60 dias b)30 dias c)90 dias d)15 dais e)7 dias
💡 1 Resposta
Ed 
De acordo com a jurisprudência, o prazo para que a ausência do empregado seja considerada abandono de emprego é de 30 dias. Portanto, a alternativa correta é a letra B.
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