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A adoção da cultura ESG, passa primeiramente pela gestão das empresas, sendo assim eles são os propulsores para esta nova forma de se fazer negócio...

A adoção da cultura ESG, passa primeiramente pela gestão das empresas, sendo assim eles são os propulsores para esta nova forma de se fazer negócio, desta forma os mesmos devem ser treinados e inseridos dentro deste contexto, pois a gestão autoritária do passado não tem espaço dentro da cultura ESG. Assinale alternativa a qual somente contenha as características do líder envolvido com os propósitos da ESG.

a) Autoritário, direcionador, questionador e motivador.
b) Motivador, direcionador, questionador e que valorize o aprendizado contínuo.
c) Direcionador, centralizador, motivador e que não valoriza o aprendizado contínuo.
d) Centralizador, direcionador, questionador e que valorize o aprendizado contínuo.
e) Questionador, centralizador, direcionador e motivador

Essa pergunta também está no material:

A adoção da cultura ESG
1 pág.

Enem Teodoro OlivaresTeodoro Olivares

💡 1 Resposta

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Analisando as características do líder envolvido com os propósitos da ESG, a alternativa correta é: b) Motivador, direcionador, questionador e que valorize o aprendizado contínuo.

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