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Em execução de sentença de reclamação trabalhista, despacho de magistrado determinou a realização de perícia contábil. A parte reclamante discordou...

Em execução de sentença de reclamação trabalhista, despacho de magistrado determinou a realização de perícia contábil. A parte reclamante discordou da decisão, tendo em vista a necessidade de celeridade do processo para recebimento do crédito, indagando seu respectivo patrono da necessidade de recorrer da decisão. O recorrente foi informado que, neste caso, (A) não caberá agravo de petição, tendo em vista tratar-se de decisão interlocutória. (B) caberá agravo de petição, no prazo de oito dias, em razão de o despacho ter ocorrido na execução de sentença trabalhista. (C) caberá agravo de instrumento, no prazo de oito dias, tendo em vista tratar-se de decisão interlocutória. (D) caberá agravo de petição, no prazo de dez dias, em razão de o despacho ter ocorrido na execução de sentença trabalhista. (E) caberá agravo de instrumento, no prazo de dez dias, tendo em vista tratar-se de decisão interlocutória.
A) não caberá agravo de petição, tendo em vista tratar-se de decisão interlocutória.
B) caberá agravo de petição, no prazo de oito dias, em razão de o despacho ter ocorrido na execução de sentença trabalhista.
C) caberá agravo de instrumento, no prazo de oito dias, tendo em vista tratar-se de decisão interlocutória.
D) caberá agravo de petição, no prazo de dez dias, em razão de o despacho ter ocorrido na execução de sentença trabalhista.
E) caberá agravo de instrumento, no prazo de dez dias, tendo em vista tratar-se de decisão interlocutória.

Essa pergunta também está no material:

Direito do Trabalho: Férias em Regime de Tempo Parcial
24 pág.

Direito do Trabalho I Universidade Federal do Rio Grande do SulUniversidade Federal do Rio Grande do Sul

💡 1 Resposta

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A resposta correta é: (E) caberá agravo de instrumento, no prazo de dez dias, tendo em vista tratar-se de decisão interlocutória.

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