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Em relação a benefícios, assinale a alternativa INCORRETA: Os benefícios recreativos procuram proporcionar para o empregado e sua família lazer, ...

Em relação a benefícios, assinale a alternativa INCORRETA: Os benefícios recreativos procuram proporcionar para o empregado e sua família lazer, diversão e estímulo para produção cultural. A empresa pode oferecer aos seus empregados serviços e facilidades para melhorar sua qualidade de vida, tais como estacionamento e refeitório. Os benefícios de segurança visam garantir a preservação da saúde do empregado e incluem os planos de prevenção a acidentes de trabalho. Os benefícios assistenciais visam prover o empregado e sua família de segurança e suporte para casos imprevistos, como a necessidade de hospitalização. Os benefícios em nosso país não são simplesmente uma forma de remuneração complementar. Eles oferecem suporte para os empregados, permitindo um tipo de segurança a que, de outra forma, não teriam acesso. Pergunta 3

Respostas

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A alternativa incorreta é: "Os benefícios em nosso país não são simplesmente uma forma de remuneração complementar. Eles oferecem suporte para os empregados, permitindo um tipo de segurança a que, de outra forma, não teriam acesso." Na verdade, os benefícios oferecidos pelas empresas podem ser uma forma de remuneração complementar, além de oferecer suporte e segurança para os empregados.

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