Uma das características fundamentais de um plano de quotas está no fato de ser exequível e realista. Neste sentido, podemos definir a exequibilidad...

Uma das características fundamentais de um plano de quotas está no fato de ser exequível e realista. Neste sentido, podemos definir a exequibilidade realista como: Escolha uma: a. Nenhuma das alternativas está correta. b. A despreocupação com a realidade ao estabelecer as quotas para a equipe de vendas. c. O estabelecimento de metas abaixo do potencial da equipe, com vistas a motivá-la. d. O estabelecimento de números exagerados, desmotivadores para a equipe. e. O estabelecimento de uma quota atingível, não exorbitante, mas real, tangível.