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o. Em busca da fidelidade dos funcionários estratégicos frente ao eventual assédio dos concorrentes, cada vez mais as empresas estão investindo na ...

o. Em busca da fidelidade dos funcionários estratégicos frente ao eventual assédio dos concorrentes, cada vez mais as empresas estão investindo na criação de métodos para formalizar políticas de retenção. Surge, então, a necessidade de grupos de trabalho com um olhar mais apropriado para essa função. Escolha a alternativa que indica uma das principais funções que um grupo como esse pode desempenhar na ajuda

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Um grupo de trabalho com um olhar mais apropriado para a função de retenção de funcionários estratégicos pode desempenhar a função de desenvolver e implementar políticas de retenção, identificar e avaliar os motivos que levam os funcionários a deixarem a empresa, propor soluções para melhorar o ambiente de trabalho e a satisfação dos funcionários, além de monitorar e avaliar a eficácia das políticas de retenção implementadas. Portanto, a alternativa correta seria: "desenvolvimento e implementação de políticas de retenção".

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