As alternativas fornecidas são: I. No Brasil, esses planos surgiram de uma visão paternalista e limitada, justificada para reter mão de obra. II. Os benefícios sociais podem ser financiados, parcial ou totalmente pela empresa. III. Benefícios legais: 13º salário, férias, auxílio doença, salário família, salário maternidade, horas extras, adicional por trabalho noturno. IV. Benefícios Assistenciais: trazem segurança em emergências. Exemplos: Assistência médico-hospitalar, odontológica, financeira, serviço social, complementação de aposentadoria e salário, seguro de vida e acidentes pessoais. Com base nas alternativas fornecidas, a classificação correta é: I. Verdadeira II. Falsa III. Verdadeira IV. Verdadeira
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Políticas Sociais da Saúde e da Previdência Social
Metodoligia e Pratica de Educação em Organização Não Escolares
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