(FCC/TRT19/Analista Judiciário - Área Administrativa/2014) Sobre as fases evolutivas dos modelos de gestão de pessoas considere: I. A busca pela ef...

(FCC/TRT19/Analista Judiciário - Área Administrativa/2014) Sobre as fases evolutivas dos modelos de gestão de pessoas considere: I. A busca pela efetividade de pessoal, por meio de um elo entre o perfil dos colaboradores atuais e a visão de futuro da organização, caracteriza a Administração de Pessoal. II. A motivação e a liderança constituem aspectos cruciais na fase do modelo Gestão do Comportamento Humano. III. Os processos de pagamento, bem como atendimento aos aspectos formais da relação contratual, representam a Administração Estratégica de RH- AERH. IV. O Modelo de Gestão por Competências representa a construção de formas de gestão mais orgânicas. Está correto o que consta em a) II, apenas. b) I, II e IV, apenas. c) I, III e IV, apenas. d) II e IV, apenas. e) I, II, III e IV.

a) II, apenas.
b) I, II e IV, apenas.
c) I, III e IV, apenas.
d) II e IV, apenas.
e) I, II, III e IV.