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Considerando as políticas de gestão de RH voltadas às operações internacionais

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Considerando as políticas de gestão de RH voltadas às operações internacionais, a estrutura organizacional precisa levar em conta as diferenças culturais. Com relação a isso, a ___________________ refere-se ao nível de compatibilidade entre as políticas de gestão de RH, o plano estratégico internacional da organização e os valores da cultura estrangeira relacionados ao trabalho (IVANCEVICH, 2008). Escolha, abaixo, a alternativa que melhor completa a lacuna.
Escolha uma:
a. Inconformidade.
b. Adequação.
c. Desadaptação.
d. Inadequação.
e. Assimilação.

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