A construção de cenários prospectivos também apoia atividades de previsão de demandas ligadas ao Levantamento de Necessidades de Treinamento (LNT)....

Vamos analisar cada afirmação: I. Processos de treinamento e qualificação envolvem mudanças; dessa forma, apresentam-se resistências naturais ao longo de todo o seu desenvolvimento. - Correto. Processos de treinamento geralmente enfrentam resistências naturais devido às mudanças envolvidas. II. O Levantamento de Necessidades de Treinamento supre continuamente a organização em sua demanda elástica, motivada pelas mudanças endógenas e exógenas. - Incorreto. O levantamento de necessidades de treinamento visa identificar as necessidades atuais e futuras de treinamento, não necessariamente suprindo continuamente a demanda elástica da organização. III. Em cenários reativos ou prospectivos, o treinamento sempre tem foco no atingimento de metas e objetivos futuros. - Correto. O treinamento em cenários reativos ou prospectivos geralmente tem como objetivo atingir metas e objetivos futuros da organização. IV. O Levantamento de Necessidades de Treinamento leva em consideração a estrutura geral da organização, as atividades realizadas, bem como o indivíduo que opera a atividade. - Correto. O levantamento de necessidades de treinamento considera a estrutura organizacional, as atividades e os indivíduos envolvidos. V. As atividades de treinamento e qualificação não devem ser prioritariamente programas de investimento, pois se caracterizam por ação de curto prazo. - Incorreto. As atividades de treinamento e qualificação são frequentemente consideradas investimentos de longo prazo no desenvolvimento dos colaboradores. Portanto, as afirmações corretas são: I, III e IV.