Lucrécia Borges foi contratada na mesma empresa onde Paulo Roberto trabalhava. Conta que após 6 meses, vieram a se casar, apesar de o regulamento d...
Lucrécia Borges foi contratada na mesma empresa onde Paulo Roberto trabalhava. Conta que após 6 meses, vieram a se casar, apesar de o regulamento da empresa vedar o casamento entre colegas de mesmo setor sob pena de demissão por justa causa. Sobre o caso, assinale a resposta mais adequada à situação: * 1 ponto o regulamento empresarial pode definir a impossibilidade de trabalharem no mesmo setor pessoas casadas entre si; o regulamento empresarial pode definir a possibilidade de demissão, mas apenas sem justa causa nesse caso; o regulamento empresarial pode definir a possibilidade de demissão por justa causa nesse caso; apenas em caso de separação o regulamento empresarial poderia prever a demissão com justa causa.
Analisando a situação apresentada, a resposta mais adequada à situação é: "o regulamento empresarial pode definir a possibilidade de demissão por justa causa nesse caso."
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