São componentes da cultura organizacional os mitos, os rituais, os valores e os tabus.

Sobre os mitos, assinale a alternativa CORRETA:

A São comemorações particulares da empresa. É por meio delas que a organização reafirma comportamento e valores aos seus colaboradores.

B Geralmente são criados a partir de eventos marcantes conscientes ou inconscientes do coletivo da organização, mas que passam a ser referência da conduta dos colaboradores.

C São histórias imaginárias que são utilizadas para reafirmar crenças entre os membros da empresa. Funcionários mais antigos contam de que forma era feita tal atividade e que, dessa forma, ela protegia a organização.

D Não são tangíveis, mas são perceptíveis no comportamento de quem faz parte.

A São comemorações particulares da empresa. É por meio delas que a organização reafirma comportamento e valores aos seus colaboradores.
B Geralmente são criados a partir de eventos marcantes conscientes ou inconscientes do coletivo da organização, mas que passam a ser referência da conduta dos colaboradores.
C São histórias imaginárias que são utilizadas para reafirmar crenças entre os membros da empresa. Funcionários mais antigos contam de que forma era feita tal atividade e que, dessa forma, ela protegia a organização.
D Não são tangíveis, mas são perceptíveis no comportamento de quem faz parte.