Qual foi a mudança significativa que ocorreu na década de 1980 em relação à gestão de recursos humanos? a) Introdução dos primeiros programas de p...
a) Introdução dos primeiros programas de planejamento estratégico.
b) Consolidação das leis trabalhistas.
c) Valorização do papel da administração de recursos humanos nas empresas.
💡 1 Resposta
Ed 
Vamos analisar as opções: a) Introdução dos primeiros programas de planejamento estratégico. b) Consolidação das leis trabalhistas. c) Valorização do papel da administração de recursos humanos nas empresas. A mudança significativa que ocorreu na década de 1980 em relação à gestão de recursos humanos foi a valorização do papel da administração de recursos humanos nas empresas, o que torna a alternativa correta: c) Valorização do papel da administração de recursos humanos nas empresas.
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