Analise as afirmações a seguir. I - Os testes psicológicos foram desenvolvidos para, entre outros aspectos, analisar diferenças individuais em rel...

Vamos analisar cada afirmação: I - Os testes psicológicos foram desenvolvidos para, entre outros aspectos, analisar diferenças individuais em relação a inteligência, aptidão, conhecimentos e dimensões da personalidade. O uso de testes psicológicos nas organizações é exclusivo de psicólogos, pedagogos e técnicos que participem de processos seletivos como avaliadores. - Esta afirmação está correta ao mencionar os propósitos dos testes psicológicos e a exclusividade de certas profissões para sua utilização. II - Os instrumentos ou testes utilizados na avaliação psicológica são adotados conforme padrão já estabelecido; ou seja, eles independem da faixa etária do paciente. - Esta afirmação está incorreta, pois os testes psicológicos devem ser adaptados de acordo com a faixa etária do paciente. III - Para avaliar a validade de critério é necessário comparar o desempenho em um teste aos registros reais da produção, às classificações da supervisão, aos resultados de treinamento e a outras medidas de sucesso que sejam adequadas a cada tipo de função. - Esta afirmação está correta ao explicar o processo de avaliação da validade de critério. IV - Testes psicológicos em seleção de pessoal visam avaliar características do candidato quando ele concorre à vaga e, a partir dessas características, predizer o desempenho que ele teria nas atividades do cargo pretendido. - Esta afirmação está correta ao descrever o objetivo dos testes psicológicos em processos seletivos. Portanto, todas as afirmações corretas estão em: a. III - IV.