"O que me levava a 'naturalizar' a ausência de pessoas negras em escritórios de advocacia, tribunais, parlamentos, cursos de medicina e bancadas de telejornais?O que nos leva - ainda que negros e brancos não racistas – a 'normalizar'que pessoas negras sejam a grande maioria em trabalhos precários insalubres, presídios e morando sob marquises e calçadas? Por que nos causa a impressão de que as coisas estão 'fora do lugar' ou 'invertidas' quando avistamos um morador de rua branco, de olhos azuis ou nos deparamos com o médico negro?"
ALMEIDA, Silvio. Racismo Estrutural. São Paulo: Pólen, 2019, [n. p.].
"Uma forma de combate [ao racismo] no Brasil são as ações afirmativas. Que podem ser definidas como políticas que visam beneficiar pessoas pertencentes a grupos discriminados e vitimados pela exclusão social econômica no passado ou no presente. Assim, as ações afirmativas buscam aumentar a participação desses grupos no processo político, no acesso à educação, saúde, emprego, entre outros.
Um exemplo é a Lei número 12.990, de 2014, também conhecida como lei de cotas. Ela determina que 20% das vagas oferecidas em concursos públicos da administração pública federal, das autarquias, fundações públicas, empresas públicas e sociedades de economia mista controladas pela União sejam destinadas a pessoas negras."
O QUE é racismo estrutural? Politize, jun. 2021. Disponível em: https://www.politize.com.br/equidade/blogpost/o-que-e-racismo-estrutural/. Acesso em: 29 jul. 2021.
Considerando o contexto apresentado, analise as afirmações a seguir:
I. As posições étnico-raciais são historicamente determinantes e estruturantes na sociedade brasileira de modo que o combate ao racismo é um imperativo individual, mas não coletivo.
II. As ações afirmativas podem ser compreendidas como modo de discriminação positiva que buscam compensar grupos que foram, histórica e socialmente, prejudicados por sua condição.
III. O racismo é um fenômeno estrutural que constrói uma base de ideias e ações que tendem a naturalizar e normalizar as formas de discriminação, exclusão e violência racial.
IV. A presença maior ou menor de negros em determinados espaços e/ou postos de trabalho resultam da aptidão individual de cada pessoa na realização das tarefas ou funções.
É correto o que se afirma em:
Opções de pergunta 1:
II e III, apenas.
I, II e III, apenas.
I, II, III e IV.
II, III e IV, apenas.
III e IV, apenas.
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