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Respostas
Vamos analisar as opções: A) Verificar a eficiência com que foram utilizados os recursos de T&D, compatibilizando os gastos realizados com os lucros obtidos. B) Verificar a reação dos treinandos com relação ao conteúdo desenvolvido e aos métodos utilizados. C) Identificar a reação dos treinandos ao programa, o seu aprendizado, as mudanças de comportamento geradas e seu reflexo na implementação das metas. A opção correta para caracterizar os objetivos de uma avaliação em Treinamento e Desenvolvimento é a alternativa C) Identificar a reação dos treinandos ao programa, o seu aprendizado, as mudanças de comportamento geradas e seu reflexo na implementação das metas.
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