PERGUNTA 1 Associe cada geração com sua característica específica: 1 – Geração baby boomer 2 – Geração X 3 – Geração Y 4 – Geração Z ...

PERGUNTA 1 Associe cada geração com sua característica específica: 1 – Geração baby boomer 2 – Geração X 3 – Geração Y 4 – Geração Z I – Consumismo levou à busca por estabilidade financeira e satisfação de desejos pessoais. II – O trabalho representa a sua identidade e uma autoafirmação social. III – Pessoas dessa geração tendem a ser individualistas, quebrando a estrutura hierárquica e funcional. IV – Fazem várias coisas ao mesmo tempo, gostam de variedade, desafios, oportunidades e aceitam a diversidade. 1-III; 2-I; 3-II; 4-IV 1-II; 2-I; 3-IV; 4-III 1-I; 2-IV; 3-II; 4-III 1-III; 2-II; 3-IV; 4-I 1-II; 2-III 3-I; 4-IV 3,33 pontos PERGUNTA 2 José é gerente de banco há anos, estando atualmente no comando de uma das maiores agências da organização. Ele não costuma envolver os funcionários nas decisões, com os funcionários não se vendo como responsáveis. Apesar disso, José mantém uma comunicação bidirecional clara com a equipe e incentiva seus funcionários com recompensas para aqueles que cumprem as metas. Qual dos sistemas de liderança de Likert mais se adequaria ao perfil do gerente José? Autoritário consultivo. Autoritário benevolente. Consultivo. Burocrático. Participativo. 3,34 pontos PERGUNTA 3 O líder dentro de uma organização precisa trabalhar habilidades e comportamentos que permitam influenciar as pessoas da organização sob sua liderança a atingir os objetivos propostos. Assinale a alternativa verdadeira sobre liderança: Liderança é uma questão de cargo e de função. A liderança é formal, ou seja, sempre vem da estrutura hierárquica oficial. Um líder é aquele que manda, devendo ser obedecido. O líder carismático deve ser visionário, incentivar e capacitar. Os liderados devem servir o líder, nunca o contrário.