O tipo de organização que emerge desse novo cenário é: a. A organização de aprendizagem. b. A organização Matricial. c. A organização linha-staff....

Vou analisar cada alternativa: a. A organização de aprendizagem: Este tipo de organização enfatiza a constante aprendizagem e adaptação ao ambiente externo, promovendo o desenvolvimento contínuo de seus colaboradores. b. A organização Matricial: Neste tipo de organização, a estrutura é mais flexível, permitindo que os colaboradores façam parte de diferentes equipes de projeto, além de suas funções tradicionais. c. A organização linha-staff: Este tipo de organização combina a estrutura hierárquica da organização linear com funções de assessoria e consultoria, visando melhorar a eficiência e eficácia da organização. Portanto, a alternativa correta é: a. A organização de aprendizagem.