O recurso de revista, no âmbito do Direito Processual Trabalhista, não é cabível contra decisões interlocutórias. Ele é utilizado para atacar decisões de mérito proferidas por Tribunais Regionais do Trabalho (TRTs) em grau de recurso ordinário. Além disso, o prazo para interposição do recurso de revista é de 8 dias, e não 5. O recurso de revista não possui efeito suspensivo, apenas efeito devolutivo. Por fim, o recurso de revista não pode ser interposto pelo jus postulandi, pois é necessário a representação por advogado. Resumindo: 1. Não é cabível contra decisões interlocutórias. 2. Prazo: 8 dias. 3. Efeito: apenas devolutivo. 4. Não pode ser feito pelo jus postulandi.