Logo Passei Direto
Buscar
ale a alternativa que NÃO se configura como justa causa:

a) Prática constante de jogos de azar.
b) Abandono de emprego.
c) Faltas injustificadas.
d) Ato de improbidade.
e) Embriaguez habitual ou em serviço.
User badge image
Testando o Conhecimento

há 11 meses

Respostas

User badge image

Ed Verified user icon

há 11 meses

Para identificar a alternativa que NÃO se configura como justa causa, vamos analisar cada uma das opções: a) Prática constante de jogos de azar - Isso pode ser considerado justa causa, pois pode afetar a produtividade e a imagem da empresa. b) Abandono de emprego - Este é um motivo claro para justa causa, pois implica que o funcionário deixou de comparecer ao trabalho sem justificativa. c) Faltas injustificadas - Também se configura como justa causa, pois a ausência sem justificativa é uma violação do contrato de trabalho. d) Ato de improbidade - Este é um motivo sério que pode levar à demissão por justa causa, pois envolve desonestidade ou fraude. e) Embriaguez habitual ou em serviço - Isso também é considerado justa causa, pois compromete a segurança e a eficiência no trabalho. Dessa forma, todas as alternativas apresentadas configuram justa causa, exceto a que não foi mencionada. Portanto, a alternativa que NÃO se configura como justa causa não está listada nas opções apresentadas. Se você precisar de mais informações ou se houver uma alternativa que não foi incluída, você terá que criar uma nova pergunta.

Essa resposta te ajudou?

0
Dislike0
left-side-bubbles-backgroundright-side-bubbles-background

Crie sua conta grátis para liberar essa resposta. 🤩

Já tem uma conta?

Ao continuar, você aceita os Termos de Uso e Política de Privacidade

Ainda com dúvidas?

Envie uma pergunta e tenha sua dúvida de estudo respondida!

Essa pergunta também está no material:

Mais perguntas desse material

3. Assinale a sequência correta das pessoas para as quais são usados os seguintes pronomes de tratamento: Vossa Majestade; Vossa Excelência; Vossa Reverendíssima; Vossa Magnificência; Vossa Santidade.


a) Reis e rainhas; religiosos em geral, sem cargo específico; bispos e arcebispos; reitores de universidades; o Papa.
b) Reitores de universidades; bispos e arcebispos; religiosos em geral sem cargos específicos; reis e rainhas; o Papa.
c) Príncipes, princesas, duques e arquiduques; cidadãos comuns; bispos e arcebispos; reitores de universidade; religiosos em geral, sem cargo específico; o Papa.
d) Reis e rainhas; altas autoridades e detentores de mandato eletivo; religiosos em geral, sem cargos específicos; reitores de universidade; o Papa.
e) Papa; cidadãos especiais; reitores de universidades; altas autoridades e detentores de cargo eletivo; reis e rainhas.

5. Assinale a opção que dá, na mesma ordem, os sinônimos destas palavras: resiliente; escusa; filantropo; paupérrimo; lesivo; magnânimo; incipiente; júbilo; precisão; impoluto; escamoteado; inofensivo.


a) Flexível; desculpa; caridoso; miserável; danoso; benevolente; iniciante; regozijo; exatidão; honesto; encoberto; inócuo.
b) Recipiente; miserável; benevolente; inofensivo; regozijo; flexível; exatidão; jubileu; justo; sábio; escondido; prejudicial.
c) Silente; justo; amoroso; peregrino; ileso; bondoso; aspirante; contentamento; concisão; incólume; foragido; inerme.
d) Elástico; recusa; filósofo; ubérrimo; laxante; importante; secundário; luto; necessidade; poluído; parcelado; perigoso.
e) Resistente; acusado; esfarrapado; misterioso; indene; benévolo; lucente; tristeza; prontidão; honrado; escuso; culpado.

Mais conteúdos dessa disciplina