Ed
há 2 anos
Para responder a essa questão, precisamos entender como os gastos com treinamento e capacitação são tratados na contabilidade. 1. Despesas vs. Investimentos: O Sr. Maurício Cerca menciona que o gasto com treinamento é considerado um investimento. Na contabilidade, investimentos são geralmente classificados de forma diferente de despesas operacionais. 2. Classificação Contábil: - A) Em contas contábeis do balanço patrimonial, como caixa e bancos conta movimento: Essa opção não é correta, pois caixa e bancos são contas de ativo, e o gasto com treinamento não se classifica aqui. - B) Em conta contábil patrimonial, na conta de "Investimentos": Essa opção é a mais adequada, pois o treinamento pode ser visto como um investimento em capital humano, que pode trazer retornos futuros para a empresa. - C) Em conta contábil de resultado, na conta de "Receitas de vendas": Essa opção está incorreta, pois receitas de vendas se referem a entradas de dinheiro, e não a gastos. Portanto, a alternativa correta é: B) Em conta contábil patrimonial, na conta de "Investimentos".
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