Para identificar um ato administrativo discricionário, precisamos entender que esse tipo de ato permite à Administração Pública certa margem de escolha, ou seja, a decisão não é totalmente vinculada a uma norma, mas sim à conveniência e oportunidade. Vamos analisar as alternativas: a) Nomeação de servidor público - É um ato discricionário, pois a Administração pode escolher entre os candidatos aprovados em concurso. b) Multa de trânsito - É um ato vinculado, pois a aplicação da multa é obrigatória quando há infração. c) Demissão de servidor por abandono de carga - É um ato vinculado, pois a demissão por abandono de cargo é obrigatória em caso de ausência injustificada. d) Concessão de transferência - Pode ser considerada discricionária, mas depende do contexto e das normas que regem a transferência. e) Exoneração de servidor por interesse público - É um ato discricionário, pois a Administração decide se exonera ou não, considerando o interesse público. Dentre as opções, a que melhor exemplifica um ato administrativo discricionário é a) Nomeação de servidor público.