Ed
há 6 meses
Para determinar qual verba integra o salário-de-contribuição, precisamos entender o que é considerado como salário-de-contribuição segundo a legislação previdenciária. Analisando as alternativas: A) A parcela recebida a título de vale-transporte - O vale-transporte não integra o salário-de-contribuição, pois é um benefício destinado ao custeio do transporte do trabalhador. B) As ajudas de custo - Geralmente, as ajudas de custo não integram o salário-de-contribuição, pois são verbas destinadas a cobrir despesas específicas. C) As diárias para viagens, que excederem a 50% da remuneração mensal - As diárias para viagens que não ultrapassam 50% da remuneração mensal não integram o salário-de-contribuição, mas as que excedem podem ser consideradas. D) As importâncias recebidas a título de férias indenizadas e respectivo adicional constitucional, inclusive o valor correspondente à dobra da remuneração de férias - Essas verbas integram o salário-de-contribuição, pois são consideradas remuneração. E) FGTS - O FGTS não integra o salário-de-contribuição, pois é um fundo de garantia e não uma remuneração. Dessa forma, a alternativa correta é: D) as importâncias recebidas a título de férias indenizadas e respectivo adicional constitucional, inclusive o valor correspondente à dobra da remuneração de férias.
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