Grátis: Qual é a responsabilidade do empregador em relação à segurança no trabalho? a) Somente fornecer treinamento aos trabalhadores. b) Garantir a proteç... – Questões Respondidas

Segurança e Saúde Ocupacional

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Qual é a responsabilidade do empregador em relação à segurança no trabalho?
a) Somente fornecer treinamento aos trabalhadores.
b) Garantir a proteção dos trabalhadores e prevenir acidentes.
c) Monitorar apenas os riscos de máquinas e equipamentos.
d) Oferecer salários compatíveis com as funções.
e) Promover folgas e descanso adequados.

Tópicos de Terapia Ocupacional

há 12 meses

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há 12 meses

Segurança no Trabalho - Normas e Procedimentos

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Respostas

Ed

há 12 meses

Para responder à pergunta sobre a responsabilidade do empregador em relação à segurança no trabalho, é importante considerar as obrigações legais e éticas que um empregador deve cumprir para garantir um ambiente de trabalho seguro. Analisando as alternativas: a) Somente fornecer treinamento aos trabalhadores - Esta opção é limitada, pois a responsabilidade do empregador vai além do treinamento. b) Garantir a proteção dos trabalhadores e prevenir acidentes - Esta opção abrange a responsabilidade do empregador de criar um ambiente seguro e implementar medidas para prevenir acidentes, o que é fundamental. c) Monitorar apenas os riscos de máquinas e equipamentos - Esta opção é restritiva, pois a responsabilidade inclui mais do que apenas máquinas e equipamentos. d) Oferecer salários compatíveis com as funções - Embora importante, esta opção não se relaciona diretamente com a segurança no trabalho. e) Promover folgas e descanso adequados - Embora relevante para a saúde dos trabalhadores, não é a principal responsabilidade em termos de segurança. Portanto, a alternativa correta é: b) Garantir a proteção dos trabalhadores e prevenir acidentes.

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A Segurança no Trabalho é um tema essencial para garantir ambientes de trabalho seguros e minimizar os riscos de acidentes. Este simulado foca nas normas regulamentadoras, procedimentos de segurança e melhores práticas para a proteção dos trabalhadores. Prepare-se para aprender mais sobre esse assunto!
Qual é o objetivo principal da Norma Regulamentadora NR-5?
a) Organizar o setor de saúde e segurança no trabalho.
b) Estabelecer a obrigatoriedade do uso de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs).
c) Criar a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA).
d) Controlar o uso de produtos químicos no ambiente de trabalho.
e) Promover treinamentos para os empregados.

O que é o Laudo Técnico das Condições Ambientais do Trabalho (LTCAT)?
a) Documento que avalia a saúde do trabalhador.
b) Documento que avalia o risco de acidentes no trabalho.
c) Documento que verifica a exposição do trabalhador a agentes nocivos.
d) Documento que regula os horários de trabalho.
e) Documento que controla as pausas para alimentação.

Quais são os principais tipos de riscos existentes no ambiente de trabalho?
a) Riscos biológicos, químicos, físicos e ergonômicos.
b) Riscos relacionados à quantidade de trabalho.
c) Riscos de comportamentos imprudentes dos trabalhadores.
d) Riscos financeiros e econômicos.
e) Riscos de produtividade e desorganização.

Qual é o objetivo da Norma Regulamentadora NR-6?
a) Controlar os custos das empresas de segurança.
b) Estabelecer os critérios para a utilização de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs).
c) Controlar a jornada de trabalho dos empregados.
d) Promover o uso de uniformes padronizados.
e) Exigir laudos médicos periódicos para os trabalhadores.

O que deve ser feito quando um acidente de trabalho ocorre?
a) O trabalhador deve retornar ao trabalho imediatamente.
b) O empregador deve realizar uma investigação detalhada e notificar o acidente.
c) O trabalhador deve ser ignorado até que se recupere.
d) O acidente não precisa ser registrado se for pequeno.
e) O trabalhador deve buscar ajuda médica e não informar o empregador.

Em relação à ergonomia, qual é a melhor prática para evitar problemas de saúde no trabalho?
a) Realizar pausas frequentes e ajustar a altura das cadeiras e mesas.
b) Trabalhar de pé o tempo inteiro.
c) Não fazer pausas durante o expediente.
d) Trabalhar apenas com os pés apoiados no chão.
e) Ajustar os equipamentos para as necessidades individuais.

O que é a CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes)?
a) Uma entidade sindical dos trabalhadores.
b) Uma comissão de empregados e empregadores para discutir salários.
c) Um grupo responsável pela análise de riscos e prevenção de acidentes.
d) Uma entidade governamental para fiscalização de segurança.
e) Um grupo que organiza treinamentos de saúde no trabalho.

Qual é a medida de segurança a ser adotada ao utilizar máquinas industriais?
a) O uso de EPIs é opcional.
b) As máquinas devem ser operadas sem supervisão.
c) Garantir que as máquinas possuam dispositivos de segurança e sejam operadas por profissionais treinados.
d) Trabalhar com máquinas sem a necessidade de fazer manutenção.
e) Ignorar os riscos ao operar máquinas industriais.

Quando é necessária a realização de treinamentos sobre segurança no trabalho?
a) Apenas quando o trabalhador pedir.
b) Quando ocorrer um acidente grave.
c) Antes do início das atividades de risco e periodicamente.
d) Quando o empregador considerar necessário.
e) Quando a fiscalização exigir.