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Sobre os ajustes no plano de entregas, é correto afirmar que: a. Sempre exigem nova pactuação com todos os envolvidos. b. Devem ser ignorados, pois impactam negativamente a avaliação. c. Não exigem nova pactuação, apenas comunicação à chefia imediata, exceto se impactarem planos individuais. d. Só podem ser realizados mediante autorização do órgão máximo da instituição. Questão 2 Ainda não respondida Vale 1,00 ponto(s). Marcar questão Texto da questão Qual é o prazo para registrar os trabalhos realizados em um plano de trabalho com duração de 20 dias? a. Até o 10º dia útil do mês seguinte. b. Até o 10º dia após o encerramento do plano. c. Imediatamente após a pactuação. d. Apenas ao final do trimestre. Questão 3 Ainda não respondida Vale 1,00 ponto(s). Marcar questão Texto da questão Qual das alternativas a seguir é considerada uma intercorrência que deve ser registrada no sistema? a. Férias programadas b. Licença maternidade c. Alteração de prioridade por demanda externa d. Acordo prévio sobre metas Questão 4 Ainda não respondida Vale 1,00 ponto(s). Marcar questão Texto da
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André Amorim

mês passado

Respostas

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mês passado

Vamos analisar a primeira pergunta sobre os ajustes no plano de entregas: a) Sempre exigem nova pactuação com todos os envolvidos. - Essa opção sugere que qualquer ajuste requer um novo acordo, o que pode ser verdade em muitos contextos, mas não é uma regra absoluta. b) Devem ser ignorados, pois impactam negativamente a avaliação. - Ignorar ajustes não é uma prática recomendada, pois ajustes são muitas vezes necessários para o sucesso do projeto. c) Não exigem nova pactuação, apenas comunicação à chefia imediata, exceto se impactarem planos individuais. - Essa opção sugere que ajustes podem ser feitos com comunicação, o que é uma abordagem prática em muitos casos. d) Só podem ser realizados mediante autorização do órgão máximo da instituição. - Essa opção é muito restritiva e pode não ser aplicável em todos os contextos. A opção que parece mais adequada, considerando a flexibilidade e a necessidade de comunicação, é a c) Não exigem nova pactuação, apenas comunicação à chefia imediata, exceto se impactarem planos individuais. Se precisar de ajuda com as outras questões, é só avisar!

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