Para identificar as atitudes que caracterizam os desperdiçadores de tempo, precisamos analisar cada uma das opções apresentadas: a) Tomam decisões sem planejar seu trabalho. - Esta atitude realmente caracteriza um desperdiçador de tempo, pois a falta de planejamento pode levar a decisões apressadas e ineficazes. b) Decidem controlar, para o que planejam tempo. - Essa atitude sugere um controle e planejamento, o que não é característico de quem desperdiça tempo. c) Buscam assessoria junto aos seus colaboradores. - Buscar assessoria é uma atitude positiva e colaborativa, não relacionada ao desperdício de tempo. d) Dão liberdade a seus subordinados para que executem as tarefas indicadas de acordo com suas considerações. - Dar liberdade pode ser uma boa prática de gestão, não necessariamente um desperdício de tempo. Portanto, a opção que melhor caracteriza os desperdiçadores de tempo é: a) Tomam decisões sem planejar seu trabalho.