Vamos analisar as asserções apresentadas: I. O modelo de relação entre lideranças e liderados sempre foi baseado numa relação presencial, permitindo um monitoramento e controle visual dos processos e entregas. Essa afirmação é verdadeira, pois historicamente, muitas relações de liderança eram baseadas na presença física e no controle visual. II. Com o advento da pandemia e necessidade de trabalho remoto, o grande desafio foi no processo relacional, sendo necessário estabelecer relações de confiança e autonomia para essa nova modalidade de atuação. Essa afirmação também é verdadeira, pois a transição para o trabalho remoto realmente exigiu que líderes e liderados desenvolvessem confiança e autonomia, uma vez que o monitoramento visual não era mais viável. Ambas as asserções são verdadeiras. Portanto, a opção correta é que ambas as asserções estão corretas. Se houver uma opção que indique isso, essa será a resposta correta. Se não houver, você deve considerar que ambas as afirmações são válidas.