Para responder a essa questão, precisamos entender o que significa "vincular as pessoas a seus papéis funcionais" e quais subsistemas podem estar relacionados a isso. Analisando as opções: a) Descrição dos subsistemas. Subsistemas de manutenção. - Subsistemas de manutenção geralmente se referem a aspectos que mantêm a organização funcionando, mas não necessariamente vinculam pessoas a papéis. b) Descrição dos subsistemas. Subsistemas adaptativos. - Subsistemas adaptativos lidam com mudanças e adaptações, mas não são especificamente focados em papéis funcionais. c) Componentes. Subsistemas de manutenção. - Novamente, subsistemas de manutenção não se relacionam diretamente com a vinculação de pessoas a papéis. d) Descrição dos subsistemas. Subsistemas de apoio. - Subsistemas de apoio podem ajudar a vincular pessoas a seus papéis, fornecendo recursos e suporte. e) Descrição dos subsistemas. Subsistemas administrativos. - Subsistemas administrativos são fundamentais para a organização e podem estar relacionados à definição de papéis, mas não é o foco principal. A opção que melhor se alinha com a ideia de vincular pessoas a seus papéis funcionais é: d) Descrição dos subsistemas. Subsistemas de apoio.