Para garantir a conformidade com as normas de saúde ocupacional, especialmente a NR 7, é fundamental que a empresa realize todos os exames médicos exigidos para diferentes situações de trabalho. A NR 7 estabelece que os exames ocupacionais devem ser realizados em várias etapas da relação de trabalho, incluindo admissional, periódico, de retorno ao trabalho, de mudança de risco ocupacional e demissional. Vamos analisar as alternativas: A) Emitir o ASO apenas para trabalhadores que apresentem sintomas de doenças ocupacionais. - Incorreto, pois o ASO deve ser emitido independentemente de sintomas. B) Realizar exames médicos apenas para funções administrativas, dispensando os demais. - Incorreto, pois todos os trabalhadores, independentemente da função, devem passar pelos exames. C) Realizar exames admissional, periódico, de retorno ao trabalho, de mudança de risco ocupacional e demissional, emitindo o ASO para cada situação conforme determina a NR 7. - Correto, pois esta opção está em conformidade com a NR 7. D) Solicitar exames médicos apenas quando houver acidentes graves no ambiente de trabalho. - Incorreto, pois os exames devem ser realizados de forma preventiva e não apenas reativa. Portanto, a alternativa correta é: C) Realizar exames admissional, periódico, de retorno ao trabalho, de mudança de risco ocupacional e demissional, emitindo o ASO para cada situação conforme determina a NR 7.