Para responder à sua pergunta sobre os princípios fundamentais da governança corporativa segundo Borgerth (2007), vamos analisar as opções apresentadas: a) Discrição, competência, prestação de contas e conformidade - Embora mencione prestação de contas, a discrição não é um princípio fundamental amplamente reconhecido na governança corporativa. b) Transparência, equidade, prestação de contas e conformidade - Esta opção inclui princípios que são frequentemente citados na governança corporativa, como transparência e prestação de contas. c) Transparência, independência, prestação de contas e objectividade - Também menciona princípios importantes, mas a "objectividade" não é um termo tão comum nesse contexto. d) Transparência, independência, competência e discrição - Novamente, a discrição não é um princípio fundamental reconhecido. A opção que melhor reflete os princípios fundamentais da governança corporativa, de acordo com a literatura, é: b) Transparência, equidade, prestação de contas e conformidade.