Para escolher a alternativa que melhor atende ao propósito de aumentar o valor econômico do negócio, precisamos considerar a importância de alinhar a remuneração variável com o retorno sobre os recursos aplicados e a criação de valor. Vamos analisar as opções: A) Remuneração variável atrelada ao crescimento do resultado contábil trimestral, sem ajustes por risco ou estrutura de financiamento. - Essa opção não considera o risco e pode levar a decisões que não maximizam o valor econômico. B) Remuneração variável baseada em expansão de faturamento e participação de mercado no período. - Embora importante, essa opção não necessariamente garante que o retorno sobre o capital aplicado seja superior à taxa mínima requerida. C) Remuneração variável condicionada a retorno sobre recursos aplicados superior à taxa mínima requerida, com metas operacionais desdobradas (margem, giro e ciclo de caixa) por área. - Esta opção é a mais alinhada com o objetivo de aumentar o valor econômico, pois considera o retorno sobre o capital e estabelece metas operacionais. D) Remuneração variável ancorada na redução absoluta de gastos fixos anuais, independentemente dos efeitos na capacidade de crescimento. - Essa abordagem pode prejudicar o crescimento a longo prazo e não foca na criação de valor. Portanto, a alternativa que melhor atende ao propósito de aumentar o valor econômico do negócio é: C) Remuneração variável condicionada a retorno sobre recursos aplicados superior à taxa mínima requerida, com metas operacionais desdobradas (margem, giro e ciclo de caixa) por área.