Uma empresa adota políticas de diversidade e inclusão visando melhorar o ambiente organizacional, atrair talentos e ampliar sua atuação em mercados diversos. No entanto, enfrenta críticas devido à baixa efetividade prática dessas políticas, gerando questionamentos sobre sua legitimidade social. Nesse contexto, a efetividade da responsabilidade social corporativa está condicionada A apenas à existência formal de políticas internas. B à coerência entre discurso organizacional e práticas efetivas. C integrar simultaneamente as dimensões econômica, legal e ética nas decisões. D à maximização de resultados financeiros no curto prazo.