como a Psicologia está presente em nosso cotidiano organizacional?

Por estudar o bem-estar, progresso e o relacionamento entre funcionários dentro de uma empresa, a psicologia organizacional influencia diretamente no bom andamento da corporação. Para realizar esse trabalho, é necessário contar com psicólogos qualificados e especializados.

Esses profissionais irão trabalhar diariamente com alguns dos seguintes tópicos:

• Prevenção de conflitos;
• Estímulo para a capacitação de colaboradores;
• Preocupação em atender da melhor maneira possível as necessidades profissionais dos funcionários;
• Empatia para compreender se houver problemas pessoais;
• Melhorar a comunicação entre funcionários e diretoria;
• Avaliação regular de todos os colaboradores da empresa, incluindo a gestão;
• Motivação para o crescimento das áreas e da empresa;
• Fazer uma seleção eficaz de novas pessoas para a organização, garantindo assim que sejam qualificadas para as vagas disponíveis e que tenham o perfil procurado pela corporação.

Para responder essa pergunta devemos colocar em prática nosso conhecimento sobre Psicologia.

A Psicologia como uma ciência possui suas diferentes áreas de atuação, entre elas, a área organizacional.

Como esfera de atuação ampla e significativa, a Psicologia Organizacional trabalha diretamente no ambiente coorporativo. Estuda e analisa os fenômenos psicológicos ligados as consequências do ambiente das organizações. Dessa forma, busca equilibrar a qualidade do clima organizacional presente em nosso cotidiano, gera, ao fim, condições favoráveis para ao trabalho e ao desenvolvimento do capital humano.

Portanto, a Psicologia esta presente em diferentes esferas do nosso cotidiano. Entre um caso especifico encontra-se a Psicologia Organizacional, trabalhando dessa forma o estudo e análise do ambiente corporativo para o desenvolvimento de um melhor ambiente de trabalho e do capital humano.