Os estudo de Taylor sobre o desempenho dos funcionários

Question

Os estudo de Taylor sobre o desempenho dos funcionários, remuneração e mesmo falhas administrativas, permitiram o início do Movimento da Administração Científica. A palavra científica vem de ciência, ou seja, houve um interesse científico sobre o assunto. Da mesma forma, foram divididios esse movimento em três momentos na administração científica.

Answer 1

Letra d apenas II e III

0

Answer 2

Letra d apenas II e III

Answer 3

Vamos analisar cada uma das afirmações expostas no enunciado e, em seguida, escolher a alternativa que contém as afirmações corretas.

I– Remuneração por dia ou peça produzida.

Falsa. Na verdade, Taylor se opunha a esse tipo de pagamento.

II– Conveniência de uma área de planejamento

Verdadeira. Na terceira fase houve o princípio do planejamento, cujo o principal objetivo era planejar cada etapa do trabalho

III– Padronização de ferramentas e instrumentos.

Verdadeira. Embora a padronização tenha sido uma característica marcante da segunda fase, ela também pode se estender à primeira e terceira fase, pois esse método foi a base d Taylorismo.

IV – Remuneração de piece-rate system (um sistema de pagamento por peça).

Falsa. A Remuneração de piece-rate system ocorreu na primeira fase.

Assim, a alternativa correta é a alternativa D.

0

Answer 4

Vamos analisar cada uma das afirmações expostas no enunciado e, em seguida, escolher a alternativa que contém as afirmações corretas.

I– Remuneração por dia ou peça produzida.

Falsa. Na verdade, Taylor se opunha a esse tipo de pagamento.

II– Conveniência de uma área de planejamento

Verdadeira. Na terceira fase houve o princípio do planejamento, cujo o principal objetivo era planejar cada etapa do trabalho

III– Padronização de ferramentas e instrumentos.

Verdadeira. Embora a padronização tenha sido uma característica marcante da segunda fase, ela também pode se estender à primeira e terceira fase, pois esse método foi a base d Taylorismo.

IV – Remuneração de piece-rate system (um sistema de pagamento por peça).

Falsa. A Remuneração de piece-rate system ocorreu na primeira fase.

Assim, a alternativa correta é a alternativa D.

Answer 5

Vamos analisar cada uma das afirmações expostas no enunciado e, em seguida, escolher a alternativa que contém as afirmações corretas.

I– Remuneração por dia ou peça produzida.

Falsa. Na verdade, Taylor se opunha a esse tipo de pagamento.

II– Conveniência de uma área de planejamento

Verdadeira. Na terceira fase houve o princípio do planejamento, cujo o principal objetivo era planejar cada etapa do trabalho

III– Padronização de ferramentas e instrumentos.

Verdadeira. Embora a padronização tenha sido uma característica marcante da segunda fase, ela também pode se estender à primeira e terceira fase, pois esse método foi a base d Taylorismo.

IV – Remuneração de piece-rate system (um sistema de pagamento por peça).

Falsa. A Remuneração de piece-rate system ocorreu na primeira fase.

Assim, a alternativa correta é a alternativa D.

0

Answer 6

Vamos analisar cada uma das afirmações expostas no enunciado e, em seguida, escolher a alternativa que contém as afirmações corretas.

I– Remuneração por dia ou peça produzida.

Falsa. Na verdade, Taylor se opunha a esse tipo de pagamento.

II– Conveniência de uma área de planejamento

Verdadeira. Na terceira fase houve o princípio do planejamento, cujo o principal objetivo era planejar cada etapa do trabalho

III– Padronização de ferramentas e instrumentos.

Verdadeira. Embora a padronização tenha sido uma característica marcante da segunda fase, ela também pode se estender à primeira e terceira fase, pois esse método foi a base d Taylorismo.

IV – Remuneração de piece-rate system (um sistema de pagamento por peça).

Falsa. A Remuneração de piece-rate system ocorreu na primeira fase.

Assim, a alternativa correta é a alternativa D.

	A	I, apenas.
	B	IV, apenas
	C	I e IV apenas.
	D	II e III apenas.
	E	III e IV apenas.

Os estudo de Taylor sobre o desempenho dos funcionários

Administração

UNINTER

💡 4 Respostas

✏️ Responder

Outros materiais

Outros materiais