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Questão 6/10 - Planejamento e Gestão Estratégica

Questão 6/10 - Planejamento e Gestão Estratégica

“O que nos leva a considerar os aspectos éticos como relevantes é o fato de que as realidades econômicas não são suficientes para alcançarmos uma gestão adequada das organizações. Ao se definirem os valores das empresas, busca-se um conjunto de valores além dos de caráter econômico, como o interesse pelas pessoas, a integridade, o senso de responsabilidade, o comprometimento e o respeito. Todos eles são condicionantes-chave do bom funcionamento da empresa, denominados de fatores que afetam a qualidade de vida das pessoas.

(SERTEK, Paulo; GUINDANI, Roberto Ari; MARTINS, Tomas Sparano. Administração e Planejamento Estratégico. Curitiba: InterSaberes, 2012.)

Sabemos que as competências, que fazem toda a diferença na qualidade de vida das pessoas em si e na daquelas ao seu redor, compõem-se de conhecimentos, habilidades e atitudes dos dirigentes e dos colaboradores. Acerca do tema, com base no conteúdo da disciplina, assinale a alternativa correta:

  A

O conhecimento é o tipo de competência mais importante a ser adquirido.

  B

As habilidades são o tipo de competência mais importante na vida e na carreira.

  C

Atitude é, essencialmente, a disposição que as pessoas têm para praticar os conhecimentos e adquirir habilidades.

  D

Atitudes, conhecimentos e habilidades são, conjuntamente considerados, os valores éticos de uma pessoa e da organização.

  E

Como as competências são vistas isoladamente entre si, é suficiente possuir conhecimento e habilidades, ainda que não haja atitude.

💡 2 Respostas

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Ana Cláudia Martins

Resposta D (Atitudes, conhecimentos e habilidades são, conjuntamente considerados, os valores éticos de uma pessoa e da organização.)

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Edgar Oliveira

resposta D

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