Módulo B - Tópicos Integradores I (Administração) - T 20221 B4

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Módulo B - Tópicos Integradores I (Administração) - T.20221.B
Conteúdo do exercício
1. Pergunta 1
/1
Enquanto a Teoria __________ caracterizava o homo economicus e a Teoria das ____________ o “homem social”, a Teoria ____________ focaliza o “homem organizacional”, que desempenha diferentes papéis em várias organizações. As lacunas devem ser preenchidas exatamente: 
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1. 
Clássica, relações humanas, estruturalista 
Resposta correta
2. 
Estruturalista, clássica, relações humanas 
3. 
Clássica, sistêmica, comportamental 
4. 
Sistêmica, relações humanas, estruturalista 
5. 
Relações humanas, clássica, sistêmica  
2. Pergunta 2
/1
Segundo McGregor, a Teoria Y revela um estilo de administração _______, _________, __________, que considera o trabalho como sendo passível de se revelar como fonte de satisfação e recompensa para as pessoas. As lacunas devem ser completadas exatamente: 
 
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1. 
Aberto, dinâmico, democrático 
Resposta correta
2. 
Fechado, estático, democrático 
3. 
Fechado, dinâmico, autocrático 
4. 
Justo, negociado, relacional 
5. 
Aberto, estático, autocrático 
3. Pergunta 3
/1
A Visão do homem funcional, que desempenha um papel dentro das organizações, inter-relacionando-se com os demais indivíduos como um sistema aberto, é a visão da seguinte escola da Administração: 
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1. 
Clássica 
2. 
Comportamental 
3. 
Humanística 
4. 
Sistemas 
Resposta correta
5. 
Estruturalista 
4. Pergunta 4
/1
São características dos indicadores, exceto: 
 
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1. 
Comprometimento 
2. 
Consensual 
3. 
Comunicável 
4. 
Subjetivo 
Resposta correta
5. 
Agregar valor 
5. Pergunta 5
/1
A escola comportamental enxerga os empregados como indivíduos dotados de competências e inseridos no contexto organizacional, onde são fatores relevantes para fins de avaliação, exceto: 
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1. 
Cultura 
2. 
Motivação 
3. 
Comunicação 
4. 
Salário 
Resposta correta
5. 
Liderança 
6. Pergunta 6
/1
As características das organizações, segundo a Teoria de Sistemas são, exceto: 
 
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1. 
Possuem fronteiras ou limites 
2. 
Possuem resiliência 
3. 
Capazes de modificar a si próprias e a suas estruturas básicas 
4. 
Suas partes são dependentes 
Resposta correta
5. 
Comportamento probabilístico e não determinístico 
7. Pergunta 7
/1
NÃO é uma característica da teoria do desenvolvimento operacional: 
 
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1. 
Focalização na organização como um todo 
2. 
Agente de mudança 
3. 
Aprendizagem organizacional 
4. 
Busca por problemas 
Resposta correta
5. 
Orientação sistêmica 
8. Pergunta 8
/1
 De acordo com Ichack Adizes, para gerir eficazmente uma organização são necessárias as seguintes funções: produzir, implementar, inovar e integrar, exceto: 
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1. 
Sistemas 
2. 
Integrar 
3. 
Comprar 
Resposta correta
4. 
Produzir 
5. 
Implementar 
9. Pergunta 9
/1
Os estilos de liderança definidos por Likert são caracterizados em relação a quatro variáveis, exceto: 
 
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1. 
Sistema de recompensas e punições 
2. 
Relacionamento interpessoal 
3. 
Sistema de comunicação 
4. 
Hierarquia de necessidades 
Resposta correta
5. 
Processo decisório 
10. Pergunta 10
/1
São pressupostos básicos da Teoria do Desenvolvimento operacional, exceto: 
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1. 
Necessidade de contínua adaptação  
2. 
Constante e rápida mutação do ambiente  
3. 
Interação entre indivíduo e organização  
4. 
Não há necessidade de participação e de comprometimento 
 
Resposta correta
5. 
A mudança deve ser planejada