Prova Eletrônica 2 _ Governança Corporativa

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Prova Eletrônica
Entrega 8 out em 23:59 Pontos 30 Perguntas 10
Disponível 1 set em 0:00 - 8 out em 23:59 aproximadamente 1 mês
Limite de tempo 60 Minutos Tentativas permitidas 3
Instruções
Histórico de tentativas
Tentativa Tempo Pontuação
MANTIDO Tentativa 2 17 minutos 21 de 30
MAIS RECENTE Tentativa 2 17 minutos 21 de 30
Tentativa 1 24 minutos 15 de 30
 As respostas corretas estarão disponíveis em 9 out em 0:00.
Pontuação desta tentativa: 21 de 30
Enviado 27 set em 11:53
Esta tentativa levou 17 minutos.
A Prova Eletrônica tem peso 30 e é composta por:
10 (dez) questões objetivas (cada uma com o valor de 3 pontos);
Você terá 60 (sessenta) minutos para finalizar esta atividade
avaliativa e as respostas corretas serão apresentadas um dia após
a data encerramento da Prova Eletrônica.
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3 / 3 ptsPergunta 1
https://dombosco.instructure.com/courses/6821/quizzes/19978/history?version=2
https://dombosco.instructure.com/courses/6821/quizzes/19978/history?version=2
https://dombosco.instructure.com/courses/6821/quizzes/19978/history?version=1
https://dombosco.instructure.com/courses/6821/quizzes/19978/take?user_id=33808
Para que possamos compreender sobre Governança Corporativa é
preciso destacar que atualmente as empresas se encontram em
constantes mudanças e é necessário que elas se adaptem a essas
mudanças de forma que se mantenham em um ambiente:
 Competitivo. 
 Cambial. 
 Preferencial. 
 Ordinário. 
 Não competitivo. 
3 / 3 ptsPergunta 2
Equidade pode ser compreendido como o: 
 
Tratamento injusto e igualitário de todos os grupos minoritários, sejam
os acionistas, sejam as demais partes interessadas.
 
Tratamento justo e não igualitário de todos os grupos minoritários,
sejam os acionistas, sejam as demais partes interessadas.
 
Tratamento justo e igualitário de todos os grupos majoritários, sejam os
acionistas, sejam as demais partes interessadas.
 
Tratamento injusto e igualitário de todos os grupos majoritários, sejam
os acionistas, sejam as demais partes interessadas.
 
Tratamento justo e igualitário de todos os grupos minoritários, sejam os
acionistas, sejam as demais partes interessadas.
0 / 3 ptsPergunta 3IncorretaIncorreta
A Governança Corporativa é adequadamente estruturada, ela
consolida para a empresa a melhor abordagem de atuação
estratégica, pois:
 
Nem todas as atribuições da alta administração ficam bem definidas,
estabelecidas e interligadas entre si para os fatores e as variáveis
externas, as quais não são controladas pelas empresas.
 
Todas as atribuições da alta administração ficam bem definidas,
estabelecidas e interligadas entre si para os fatores e as variáveis
externas, as quais são controladas pelas empresas.
 
Todas as atribuições da alta administração ficam bem definidas,
estabelecidas e interligadas entre si para os fatores e as variáveis
internas, as quais não são controladas pelas empresas.
 
Todas as atribuições da alta administração ficam mal definidas,
estabelecidas e interligadas entre si para os fatores e as variáveis
externas, as quais não são controladas pelas empresas.
 
Todas as atribuições da alta administração ficam bem definidas,
estabelecidas e interligadas entre si para os fatores e as variáveis
externas, as quais não são controladas pelas empresas.
0 / 3 ptsPergunta 4IncorretaIncorreta
De acordo com Lima, Araújo e Amaral (2008) conflitos de agência
ocorrem quando:
 
Há divergências entre acionistas e gestores, sendo que uma das partes
quer tirar proveito das vantagens advindas de uma posição privilegiada.
 Nenhuma das alternativas. 
 
Há divergências entre acionistas e gestores, sendo que uma das partes
quer tirar proveito das vantagens advindas de uma posição inferior.
 
Há divergências entre acionistas e investidores, sendo que uma das
partes quer tirar proveito das vantagens advindas de uma posição
privilegiada.
 
Há divergências entre acionistas e gestores, sendo que ambas as
partes querem tirar proveito das vantagens advindas de uma posição
privilegiada.
3 / 3 ptsPergunta 5
Pela lógica dos riscos assumidos:
 Todos os bancos têm algum tipo de direito sobre as empresas. 
 
Todos os stakeholders têm algum tipo de direito sobre as empresas. 
 Todos os auditores têm algum tipo de direito sobre as empresas. 
 Todos os analogistas têm algum tipo de direito sobre as empresas. 
 
Todos os controladores internos têm algum tipo de direito sobre as
empresas.
3 / 3 ptsPergunta 6
O modelo alemão diferentemente do que ocorre na cultura anglo-
saxônica, na Alemanha:
 
O capital acionário das companhias de capital fechado apenas é
concentrado e o financiamento é predominantemente de origem
bancária.
 
O capital acionário das companhias de capital gerado é
desconcentrado e o financiamento é predominantemente de origem
bancária.
 
O capital acionário das companhias é desconcentrado e o
financiamento é predominantemente de origem bancária.
 
O capital acionário das companhias é concentrado e o financiamento é
predominantemente de origem bancária.
3 / 3 ptsPergunta 7
Os casos de fraudes e escândalos no âmbito mundial das corporações
vêm: 
 
 
Elucidar o quanto os controles internos mal manipulados e expostos de
maneira íntegra são importantes para que não ocorram erros na
divulgação dos resultados nem afetem significativamente a imagem e a
estrutura da empresa.
 
Desorientar o quanto os controles internos bem manipulados e
expostos de maneira íntegra são importantes para que não ocorram
erros na divulgação dos resultados nem afetem significativamente a
imagem e a estrutura da empresa.
 
Elucidar o quanto os controles internos bem manipulados e expostos
de maneira íntegra são importantes para que não ocorram erros na
divulgação dos resultados nem afetem significativamente a imagem e a
estrutura da empresa.
 
Iludir o quanto os controles internos bem manipulados e expostos de
maneira íntegra são importantes para que não ocorram erros na
divulgação dos resultados nem afetem significativamente a imagem e a
estrutura da empresa.
 
Elucidar o quanto os controles externos bem manipulados e expostos
de maneira íntegra são importantes para que não ocorram erros na
divulgação dos resultados nem afetem significativamente a imagem e a
estrutura da empresa.
3 / 3 ptsPergunta 8
Complete a frase abaixo: 
"A evolução das empresas é reflexo de um contexto, no qual, as
mudanças tecnológicas são constantes e aceleradas e estão
relacionadas às questões políticas, econômicas e
___________________(SILVA, 2006)."
 Gastadoras. 
 Convenentes. 
 Sociais. 
 Cooperadas. 
 Concedentes. 
3 / 3 ptsPergunta 9
Os conflitos de agência podem ser explicados pela
_____________________ que relata, de forma abrangente, a
possibilidade de divergência de interesses entre acionistas e gestores,
em que um deles tenta tirar proveito de vantagens advindas de uma
posição privilegiada: 
 Teoria bancária. 
 Teoria de agência. 
 Teoria de fomento. 
 Teoria operacional. 
 Teoria monetária. 
0 / 3 ptsPergunta 10IncorretaIncorreta
Como razões dos conflitos de agência no mundo dos negócios
Andrade e Rossetti (2006) explicam que em torno da relação de
agência há decisões que em alguns momentos privilegiam uma parte e
em outros momentos privilegiam a outra parte desta relação, por isso
eles apresentam duas premissas difíceis de serem evitadas:
 
A primeira é que existe contrato completo (também conhecido com
axioma de Klein) e a segunda é a existência do agente perfeito
(também conhecido como axioma de Jensen e Meckling).
 
A primeira é que existe contrato completo (também conhecido com
axioma de Klein) e a segunda é a inexistência do agente perfeito
(também conhecido como axioma de Jensen e Meckling).
 
A primeira é que não existe contrato completo (também conhecido com
axioma de Klein) e a segunda é a inexistência do agente perfeito
(também conhecido como axioma de Jensen e Meckling).
 
A primeira é que não existe contrato completo (também conhecido com
axiomade Klein) e a segunda é a existência do agente perfeito
(também conhecido como axioma de Jensen e Meckling).
 
A primeira é que não existe contrato incompleto (também conhecido
com axioma de Klein) e a segunda é a inexistência do agente perfeito
(também conhecido como axioma de Jensen e Meckling).
Pontuação do teste: 21 de 30