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Orientação Profissional - AS IV

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A ética profissional garante um ambiente de trabalho produtivo e seguro. A fim de explicitar os padrões éticos para uma determinada classe profissional, foram instituídos os que têm por finalidade tornar claro o pensamento de uma dada classe profissional, de modo a comprometer seus integrantes com os objetivos particulares da profissão, respeitando os princípios da ética.
Assinale a alternativa cujos itens completam corretamente as lacunas do fragmento acima.
A) códigos de conduta – universais
B) regulamentos - morais
C) regulamentos – legais
D) códigos de conduta – legais
E) regulamentos - universais

O campo em que a ética empresarial se manifesta é constituído por três elementos: agente, virtudes e meios. Os dilemas éticos resultam do conflito presente nos valores, nos destinatários e nos meios que servem de base às decisões, impondo uma hierarquia de princípios. Encontrar solução para esses dilemas não é tarefa fácil, mas alguns princípios podem facilitar a decisão acerca dos dilemas éticos, entre eles:
Qual das alternativas apresenta um princípio que pode facilitar a decisão acerca dos dilemas éticos?
A. siga seu mais alto juízo ou princípio e opte pelo alijamento do código de conduta moral vigente.
B. faça o que quer que os outros façam a você; opte pelo alijamento do código de conduta moral vigente.
C. faça o que for melhor para o maior número de pessoas e opte pelos valores do ambiente.
D. faça o que for melhor para o maior número de pessoas e siga seu mais alto juízo ou princípio.
E. opte pelos valores do ambiente e siga seu mais alto juízo ou princípio.

Sobre as relações no ambiente de trabalho, é correto afirmar que:
A. as pessoas podem aprender e aperfeiçoar a sua habilidade em compreender os outros e a si próprias aperfeiçoando suas relações interpessoais.
B. as pessoas que têm mais habilidade no cumprimento das tarefas são as que evitam contatos pessoais e experiências interpessoais.
C. as pessoas podem aprender e aperfeiçoar a sua habilidade em compreender os outros e a si próprias aperfeiçoando suas relações pessoais.
D. uma pequena parte das tarefas do servidor público é feita por meio do contato com os outros, quer como indivíduos, quer como grupo.
E. a eficiência em lidar com outras pessoas requer boa dose de introversão, silêncio e circunspecção.

A aplicação de princípios e padrões éticos à conduta empresarial é chamada de ética empresarial. As ações das empresas precisam ser julgadas no contexto do que é certo e errado, de acordo com as:
Qual das alternativas apresenta o contexto no qual as ações das empresas precisam ser julgadas?
A. estratégias emergentes.
B. legislações empresariais.
C. normas sociais.
D. leis de mercado.
E. situações da empresa.

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Questões resolvidas

A ética profissional garante um ambiente de trabalho produtivo e seguro. A fim de explicitar os padrões éticos para uma determinada classe profissional, foram instituídos os que têm por finalidade tornar claro o pensamento de uma dada classe profissional, de modo a comprometer seus integrantes com os objetivos particulares da profissão, respeitando os princípios da ética.
Assinale a alternativa cujos itens completam corretamente as lacunas do fragmento acima.
A) códigos de conduta – universais
B) regulamentos - morais
C) regulamentos – legais
D) códigos de conduta – legais
E) regulamentos - universais

O campo em que a ética empresarial se manifesta é constituído por três elementos: agente, virtudes e meios. Os dilemas éticos resultam do conflito presente nos valores, nos destinatários e nos meios que servem de base às decisões, impondo uma hierarquia de princípios. Encontrar solução para esses dilemas não é tarefa fácil, mas alguns princípios podem facilitar a decisão acerca dos dilemas éticos, entre eles:
Qual das alternativas apresenta um princípio que pode facilitar a decisão acerca dos dilemas éticos?
A. siga seu mais alto juízo ou princípio e opte pelo alijamento do código de conduta moral vigente.
B. faça o que quer que os outros façam a você; opte pelo alijamento do código de conduta moral vigente.
C. faça o que for melhor para o maior número de pessoas e opte pelos valores do ambiente.
D. faça o que for melhor para o maior número de pessoas e siga seu mais alto juízo ou princípio.
E. opte pelos valores do ambiente e siga seu mais alto juízo ou princípio.

Sobre as relações no ambiente de trabalho, é correto afirmar que:
A. as pessoas podem aprender e aperfeiçoar a sua habilidade em compreender os outros e a si próprias aperfeiçoando suas relações interpessoais.
B. as pessoas que têm mais habilidade no cumprimento das tarefas são as que evitam contatos pessoais e experiências interpessoais.
C. as pessoas podem aprender e aperfeiçoar a sua habilidade em compreender os outros e a si próprias aperfeiçoando suas relações pessoais.
D. uma pequena parte das tarefas do servidor público é feita por meio do contato com os outros, quer como indivíduos, quer como grupo.
E. a eficiência em lidar com outras pessoas requer boa dose de introversão, silêncio e circunspecção.

A aplicação de princípios e padrões éticos à conduta empresarial é chamada de ética empresarial. As ações das empresas precisam ser julgadas no contexto do que é certo e errado, de acordo com as:
Qual das alternativas apresenta o contexto no qual as ações das empresas precisam ser julgadas?
A. estratégias emergentes.
B. legislações empresariais.
C. normas sociais.
D. leis de mercado.
E. situações da empresa.

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ORIENTAÇÃO PROFISSIONAL – AS IV
1. (FGV, 2013) Leia o fragmento a seguir:
A ética profissional garante um ambiente de trabalho produtivo e seguro. A fim de explicitar os padrões éticos para uma determinada classe profissional, foram instituídos os __________, que têm por finalidade tornar claro o pensamento de uma dada classe profissional, de modo a comprometer seus integrantes com os objetivos particulares da profissão, respeitando os princípios __________ da ética.
Assinale a alternativa cujos itens completam corretamente as lacunas do fragmento acima:
A. códigos de conduta; universais.
B. regulamentos; morais.
C. regulamentos; legais.
D. códigos de conduta; legais.
E. regulamentos; universais.
2. (TJ/RO/RO, 2015) O campo em que a ética empresarial se manifesta é constituído por três elementos: agente, virtudes e meios. Os dilemas éticos resultam do conflito presente nos valores, nos destinatários e nos meios que servem de base às decisões, impondo uma hierarquia de princípios. Encontrar solução para esses dilemas não é tarefa fácil, mas alguns princípios podem facilitar a decisão acerca dos dilemas éticos, entre eles:
A. siga seu mais alto juízo ou princípio e opte pelo alijamento do código de conduta moral vigente.
B. faça o que quer que os outros façam a você; opte pelo alijamento do código de conduta moral vigente.
C. faça o que for melhor para o maior número de pessoas e opte pelos valores do ambiente.
D. faça o que for melhor para o maior número de pessoas e siga seu mais alto juízo ou princípio.
E. opte pelos valores do ambiente e siga seu mais alto juízo ou princípio.
3. (CÂMARA MUNICIPAL DE ABAETETUBA – PA, 2018) Sobre as relações no ambiente de trabalho, é correto afirmar que:
A. as pessoas podem aprender e aperfeiçoar a sua habilidade em compreender os outros e a si próprias aperfeiçoando suas relações interpessoais.
B. as pessoas que têm mais habilidade no cumprimento das tarefas são as que evitam contatos pessoais e experiências interpessoais.
C. as pessoas podem aprender e aperfeiçoar a sua habilidade em compreender os outros e a si próprias aperfeiçoando suas relações pessoais.
D. uma pequena parte das tarefas do servidor público é feita por meio do contato com os outros, quer como indivíduos, quer como grupo.
E. a eficiência em lidar com outras pessoas requer boa dose de introversão, silêncio e circunspecção.
4. (CCV-UFC, 2015) A aplicação de princípios e padrões éticos à conduta empresarial é chamada de ética empresarial. As ações das empresas precisam ser julgadas no contexto do que é certo e errado, de acordo com as:
A. estratégias emergentes.
B. legislações empresariais.
C. normas sociais.
D. leis de mercado.
E. situações da empresa.

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