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AVA 2 Higiene, Segurança e Qualidade de Vida no Trabalho

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Centro Universitário Jorge Amado 
 
Graduação Tecnológica em Gestão Ambiental 
 
Higiene, Segurança e Qualidade de Vida no Trabalho 
 
 
 
 
xxxxxxxxxxxx 
 
 
Empresa Eco Cooperativa 
• EQUIPE: 
 
• GESTORA DE RECURSOS 
HUMANOS: 
• xxxxxxxxxxxxxxxxxxx 
EQUIPE MULTIDISCIPLAR EMS 
EGURANÇA DO TRABALHO: 
• JOANA PRADO 
• MARCIA TAVARES 
• CLAUDIA VASCONCELOS 
Normas Regulamentadoras - NRs 
 
• OBJETIVO: conferir segurança para o trabalhador em 
seu ambiente laboral, que deve ser adequado, salubre 
e seguro. 
 
• IMPORTÂNCIA: As normas direcionam a empresa para 
evitar acidentes do trabalho e doenças ocupacionais. 
Este é o objetivo e importância primordial delas! 
Normas importantes para Eco Cooperativa 
• NR6 - EQUIPAMENTODE PROTEÇÃO INDIVIDUAL – EPI 
 
• NR 7 - PROGRAMA DE CONTROLE MÉDICO DE SAÚDE 
OCUPACIONAL – PCMSO 
 
• NR-09 - AVALIAÇÃO E CONTROLE DAS EXPOSIÇÕES 
OCUPACIONAIS A AGENTES FÍSICOS, QUÍMICOS E BIOLÓGICOS 
 
• NR-12 - SEGURANÇA NO TRABALHO EM MÁQUINAS E 
EQUIPAMENTOS 
 
• NR 17 - ERGONOMIA 
 
 
 
NR6 - EQUIPAMENTODE PROTEÇÃO INDIVIDUAL - EPI 
 
• O objetivo desta Norma Regulamentadora - NR é 
estabelecer os requisitos para aprovação, 
comercialização, fornecimento e utilização de 
Equipamentos de Proteção Individual - EPI. 
 
• As disposições desta NR se aplicam às organizações que 
adquiram EPI, aos trabalhadores que os utilizam, assim 
como aos fabricantes e importadores de EPI. 
 
 
 NR 7 - PROGRAMA DE CONTROLE MÉDICO DE SAÚDE OCUPACIONAL - PCMSO 
 
 
• Esta Norma Regulamentadora - NR estabelece diretrizes e requisitos para 
o desenvolvimento do Programa de Controle Médico de Saúde 
Ocupacional - PCMSO nas organizações, com o objetivo de proteger e 
preservar a saúde de seus empregados em relação aos riscos 
ocupacionais, conforme avaliação de riscos do Programa de 
Gerenciamento de Risco - PGR da organização. 
 
• Esta Norma se aplica às organizações e aos órgãos públicos da 
administração direta e indireta, bem como aos órgãos dos poderes 
legislativo e judiciário e ao Ministério Público, que possuam empregados 
regidos pela Consolidação das Leis do Trabalho - CLT. 
 
 
 NR-09 - AVALIAÇÃO E CONTROLE DAS EXPOSIÇÕES OCUPACIONAIS A AGENTES 
FÍSICOS, QUÍMICOS E BIOLÓGICOS 
 
• Esta Norma Regulamentadora - NR estabelece os requisitos 
para a avaliação das exposições ocupacionais a agentes físicos, 
químicos e biológicos quando identificados no Programa de 
Gerenciamento de Riscos - PGR, previsto na NR-1, e subsidiá-lo 
quanto às medidas de prevenção para os riscos ocupacionais. 
 
• As medidas de prevenção estabelecidas nesta Norma se 
aplicam onde houver exposições ocupacionais aos agentes 
físicos, químicos e biológicos. 
 
 
NR-12 - SEGURANÇA NO TRABALHO EM MÁQUINAS E EQUIPAMENTOS 
 
•Esta Norma Regulamentadora - NR e seus anexos definem 
referências técnicas, princípios fundamentais e medidas de 
proteção para resguardar a saúde e a integridade física dos 
trabalhadores e estabelece requisitos mínimos para a 
prevenção de acidentes e doenças do trabalho nas fases de 
projeto e de utilização de máquinas e equipamentos. 
 
•As disposições desta NR referem-se a máquinas e 
equipamentos novos e usados, exceto nos itens em que houver 
menção específica quanto à sua aplicabilidade. 
 
 
NR 17 - ERGONOMIA 
 
•Esta Norma Regulamentadora - NR visa estabelecer as diretrizes e os 
requisitos que permitam a adaptação das condições de trabalho às 
características psicofisiológicas dos trabalhadores, de modo a proporcionar 
conforto, segurança, saúde e desempenho eficiente no trabalho. 
 
•Esta Norma se aplica a todas as situações de trabalho, relacionadas às 
condições previstas no subitem 17.1.1.1, das organizações e dos órgãos 
públicos da administração direta e indireta, bem como dos órgãos dos 
Poderes Legislativo, Judiciário e Ministério Público que possuam empregados 
regidos pela Consolidação das Leis do Trabalho – CLT. 
 
 
 
CONSIDERAÇÕES FINAIS 
• As Normas Regulamentadoras (NR) do Ministério do Trabalho e do 
Emprego (MTE) são requisitos e procedimentos que dizem respeito à 
segurança e à medicina do trabalho, bem como à preservação e 
proteção do meio ambiente e dos recursos naturais. Na gestão 
empresarial, cumprir estas normas é imprescindível para garantir um 
sistema de gestão eficaz, e evitar que sua empresa esteja suscetível a 
sofrer as penalidades previstas nas legislações pertinentes. 
• As NRs devem ser cumpridas por todos os empregadores! 
REFERÊNCIAS 
• FIDELIS, J. Qualidade de vida no trabalho. Curitiba: Aymará, 2010. 
• FORNO, C. D. Qualidade de vida no trabalho: conceito, histórico e 
relevância para a gestão de pessoas. Revista Brasileira de Qualidade de 
Vida. Curitiba, v. 7, n. 2, abr./jun. 2015. Disponível em: 
https://periodicos.utfpr.edu.br/rbqv/article/view/3015/2089. Acesso em: 
15/09/2022 
• Melo, Clarice Higiene. Segurança e qualidade de vida no trabalho [livro 
eletrônico] / Clarice Melo. – Rio de Janeiro: UVA, 2019. 
• SZABÓ JUNIOR, A. M. Manual de segurança, higiene e medicina do 
trabalho. São Paulo: Rideel, 2018. ISBN: 9788533953130 (Disponível na 
Biblioteca Pearson).

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