Na administração, a teoria dos dois fatores é a teoria proposta por Frederick Herzberg, que aborda a situação de motivação e satisfação das pessoas. O objetivo era entender os fatores que causariam in

Na administração, a teoria dos dois fatores é a teoria proposta por Frederick Herzberg, que aborda a situação de motivação e satisfação das pessoas. objetivo era entender os fatores que causariam insatisfação e aqueles que seriam os responsáveis pela satisfação no ambiente de trabalho. Na concepção de Frederick Herzberg, comportamento humano tem dois fatores distintos que fazem explicar essa situação em todos os ambientes em que estão interagindo.
Sobre esses dois fatores, assinale a alternativa CORRETA:
A Fatores de segurança; fatores motivacionais
B Fatores de fatores relacionados à segurança no trabalho.
C Fatores de autoestima; fatores fisiológicos.
D Fatores higiênicos extrínsecos; fatores motivacionais ou intrínsecos.