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CONCURSO PARA TÉCNICO DA RECEITA FEDERAL Prova aplicada pela ESAF em 05/02/2006 DIREITO PREVIDENCIÁRIO COMENTÁRIOS DO PROF. HUGO GOES 56- A Seguridade Social será financiada por toda a sociedade, de forma direta e indireta, nos termos da lei, mediante recursos provenientes dos orçamentos da União, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios. Será financiada também por contribuições sociais, mas não pela contribuição. a) do empregador, da empresa e da entidade a ela equiparada na forma da lei, incidentes sobre a folha de salários e demais rendimentos do trabalho pagos ou creditados, a qualquer título, à pessoa física que lhe preste serviço, mesmo sem vínculo empregatício. b) sobre a receita ou o faturamento, relativo a operações de comércio interno, do empregador, da empresa e da entidade a ela equiparada na forma da lei. c) sobre o lucro do empregador, da empresa e da entidade a ela equiparada na forma da lei, independentemente de ser sujeito também pelo imposto de renda. d) do importador de bens ou serviços do exterior, ou de quem a lei a ele equiparar, independentemente da incidência do imposto de importação que no caso couber. e) sobre os proventos de aposentadoria ou pensão concedidos pelo Regime Geral de Previdência Social ao trabalhador ou demais segurados submetidos a tal regime. COMENTÁRIO O art. 195 da Constituição Federal estabelece as fontes de financiamento da Seguridade Social. Dentre as alternativas constantes da questão em análise, a única que não representa uma contribuição social prevista no art. 195 da Constituição é a da letra “e”. De acordo com o inciso II do art. 195 da Constituição, não incidirá contribuição sobre aposentadoria e pensão concedidas pelo Regime Geral de Previdência Social. Trata-se, neste caso, de uma imunidade tributária. 57- Não está previsto, em caso algum, como segurado empregado obrigatório da Previdência Social do Brasil. a) o trabalhador contratado no exterior para trabalhar no Brasil em empresa constituída e funcionando em território nacional segundo as leis brasileiras com salário estipulado em moeda estrangeira. b) o brasileiro ou o estrangeiro domiciliado e contratado no Brasil para trabalhar como empregado no exterior, em sucursal ou em agência de empresa constituída sob as leis brasileiras e que tenha sede e administração no País. c) o brasileiro ou o estrangeiro domiciliado e contratado no Brasil para trabalhar como empregado em empresa domiciliada no exterior, com maioria de capital votante pertencente a empresa constituída sob as leis brasileiras, que tenha sede e administração no País e cujo controle efetivo esteja em caráter permanente sob a titularidade direta ou indireta de pessoas físicas domiciliadas e residentes no Brasil. d) o estrangeiro que presta serviços no Brasil a missão diplomática ou a repartição consular de carreira estrangeira, ainda que sem residência permanente no Brasil, e o brasileiro amparado pela legislação previdenciária do país da respectiva missão diplomática ou da repartição consular. e) o menor aprendiz, com idade de quatorze a dezoito anos, ainda que sujeito à formação técnico-profissional metódica, sob a orientação de entidade qualificada, nos termos da lei. COMENTÁRIO Letra “a”: qualquer empregado que trabalhe no Brasil em empresa constituída e funcionando em território nacional segundo as leis brasileiras, mesmo que tenha celebrado seu contrato de trabalho no exterior, é segurado empregado do RGPS (RPS, art. 9º, I, “a”). O trabalhador do qual trata a letra “b” é segurado obrigatório do RGPS, como empregado. Fundamentação legal: RPS, art. 9º, I, “c”. O trabalhador do qual trata a letra “c” é segurado obrigatório do RGPS, como empregado. Fundamentação legal: RPS, art. 9º, I, “d”. Os trabalhadores dos quais trata a letra “d” não são segurados obrigatórios do RGPS. A situação previdenciária do trabalhador que presta serviços no Brasil a missão diplomática ou a repartição consular de carreira estrangeira é a seguinte: (a) se for estrangeiro, para ser segurado obrigatório do RGPS, é necessário que ele tenha residência permanente no Brasil; (b) se for brasileiro, para ser segurado obrigatório do RGPS, é necessário que ele não seja amparado pela legislação previdenciária do país da respectiva missão diplomática ou repartição consular (RPS, art. 9º, I, “e”). O trabalhador do qual trata a letra “e” (menor aprendiz) é segurado obrigatório do RGPS, como empregado. Fundamentação legal: IN 3/2005, art. 6º, II. 58- Leia cada um dos assertos abaixo e assinale (V) ou (F), conforme seja verdadeiro ou falso. Depois, marque a opção que contenha a exata seqüência. ( ) A contribuição da União para a Seguridade Social é constituída de recursos adicionais do Orçamento Fiscal. ( ) Os recursos adicionais do Orçamento Fiscal para a Seguridade Social serão fixados obrigatoriamente na lei orçamentária anual. ( ) A União é responsável pela cobertura de insuficiências financeiras da Seguridade Social, quando decorrentes do pagamento de benefícios de prestação continuada da Previdência Social. a) V V V b) F F F c) F V V d) V V F e) F F V COMENTÁRIO A questão em análise fundamenta-se no art. 16 da Lei 8.212/91, abaixo transcrito: “Art. 16. A contribuição da União é constituída de recursos adicionais do Orçamento Fiscal, fixados obrigatoriamente na lei orçamentária anual. Parágrafo único. A União é responsável pela cobertura de eventuais insuficiências financeiras da Seguridade Social, quando decorrentes do pagamento de benefícios de prestação continuada da Previdência Social, na forma da Lei Orçamentária Anual.” Com base no dispositivo legal acima transcrito, todas as assertivas são verdadeiras. 59- Segundo a consolidação administrativa das normas gerais de tributação previdenciária e de arrecadação das contribuições sociais administradas pela Secretaria da Receita Previdenciária – SRP, deve contribuir obrigatoriamente na qualidade de “segurado- empregado”: ( ) o diretor empregado que seja promovido para cargo de direção de sociedade anônima, mantendo as características inerentes à relação de trabalho? ( ) o trabalhador contratado em tempo certo, por empresa de trabalho temporário? ( ) aquele que presta serviços de natureza contínua, mediante remuneração, à pessoa, à família ou à entidade familiar, no âmbito residencial desta, em atividade sem fins lucrativos? a) Sim, sim, sim b) Sim, não, não c) Sim, não, sim d) Sim, sim, não e) Não, não, não COMENTÁRIO O diretor empregado é segurado obrigatório do RGPS, na qualidade de segurado empregado (RPS, art. 9º, I, “a”). Considera-se diretor empregado aquele que, participando ou não do risco econômico do empreendimento, seja contratado ou promovido para cargo de direção das sociedades anônimas, mantendo as características inerentes à relação de emprego (RPS, art. 9º, § 2º). É segurado obrigatório do RGPS, como empregado, aquele que, contratado por empresa de trabalho temporário, por prazo não superior a três meses, prorrogável, presta serviço para atender a necessidade transitória de substituição de pessoal regular e permanente ou a acréscimo extraordinário de serviço de outras empresas, na forma da legislação própria (RPS, art. 9º, I, “b”). A resposta à última pergunta é “não”. O trabalhador em análise não é segurado empregado. Este trabalhador é segurado empregado doméstico. 60- Preencha as lacunas com as palavras que lhe parecerem adequadas e escolha a opção que as contenha. __________ da obrigação previdenciária é ____________. Como regra geral, quando a remuneração do segurado empregado, inclusive do trabalhador avulso, for _________ durante o mês, o salário de contribuição será a remuneração efetivamente paga, devida ou a ele creditada. a) Fato gerador – o salário de contribuição – reduzido ou majorado b) Base de cálculo – o limite mínimo e máximo do salário de contribuição – por causa das horas extras, maior que o normalmentepago c) salário de contribuição – o valor que serve de base para os benefícios – variável d) Base de cálculo – salário de contribuição – proporcional ao número de dias trabalhados e) Alíquota – específica ou ad valorem – uniforme COMENTÁRIO Quando o fato gerador da contribuição previdenciária é o valor pago, devido ou creditado aos segurados, pela contraprestação do trabalho efetuado, há a contribuição de dois contribuintes: a empresa e o segurado. Em relação à empresa, a base de cálculo da contribuição é a remuneração (ou retribuição pelo trabalho). Em relação ao segurado, a base de cálculo da contribuição é o salário-de-contribuição. Base de cálculo da contribuição previdenciária é o valor sobre o qual incide uma alíquota definida em lei para determinar o montante da contribuição devida. Quando a remuneração do segurado empregado, inclusive do doméstico e do trabalhador avulso, for proporcional ao número de dias trabalhados durante o mês ou das horas trabalhadas durante o dia, o salário de contribuição será a remuneração efetivamente paga, devida ou a ele creditada, observados os valores mínimos mensal, diário ou horário (IN 3/2005, art. 68, § 3º). Assim, as palavras mais adequadas para completar as lacunas são as previstas na letra “d”. 61- Assinale abaixo o item que contenha uma informação errônea, sobre a obrigação acessória da empresa relativamente à Previdência Social. É obrigação da empresa a) inscrever, no Regime Geral de Previdência Social, os segurados empregados, mas não os trabalhadores avulsos a seu serviço. b) inscrever, quando pessoa jurídica, como contribuintes individuais no Regime Geral de Previdência Social, mas só a partir de 1º de abril de 2003, as pessoas físicas contratadas sem vínculo empregatício. c) elaborar folha de pagamento mensal da remuneração paga, devida ou creditada a todos os segurados a seu serviço, de forma coletiva por estabelecimento, mas deverá fazê-lo por obra de construção civil e por tomador de serviços, com a correspondente totalização e resumo geral. d) lançar mensalmente em títulos próprios de sua contabilidade, de forma discriminada, os fatos geradores de todas as contribuições sociais a cargo da empresa. e) fornecer ao contribuinte individual que lhes presta serviços, comprovante do pagamento de remuneração. COMENTÁRIO A empresa e o equiparado, sem prejuízo do cumprimento de outras obrigações acessórias previstas na legislação previdenciária, estão obrigados a inscrever, no RGPS, os segurados empregados e os trabalhadores avulsos a seu serviço (IN 3/2005, art. 60, I). A inscrição do segurado empregado é efetuada diretamente na empresa, mediante preenchimento dos documentos que o habilitem ao exercício da atividade, formalizado pelo contrato de trabalho, e a inscrição dos trabalhadores avulsos é efetuada diretamente no OGMO, no caso dos portuários, ou no sindicato de classe, nos demais casos, mediante cadastramento e registro do trabalhador, respectivamente, no OGMO ou sindicato (IN 3/2005, art. 60, § 1º). Assim, a letra “a” contém uma informação errônea, pois a empresa também está obrigada a inscrever, no RGPS, os trabalhadores avulsos a seu serviço. De acordo com o § 2º do art. 4º da Lei 10.666/2003, “a cooperativa de trabalho e a pessoa jurídica são obrigadas a efetuar a inscrição no INSS dos seus cooperados e contratados, respectivamente, como contribuintes individuais, se ainda não inscritos”. Todavia, este dispositivo legal só produziu efeitos a partir de 1º de abril de 2003 (Lei 10.666/2003, art. 15). Assim, a letra “b” está correta. As disposições previstas nas letras “c” e “d” compreendem obrigações da empresa prevista no art. 225 do RPS, incisos I e II, respectivamente. Assim, as assertivas previstas nestas duas letras estão corretas. A empresa que remunera contribuinte individual é obrigada a fornecer a este comprovante do pagamento do serviço prestado consignando, além dos valores da remuneração e do desconto feito, o número da inscrição do segurado (RPS, art. 216, XII). Assim, a letra “e” está correta. 62- Deverão ser recolhidas até o dia dois do mês seguinte ao da ocorrência do seu fato gerador, prorrogando-se o vencimento para o dia útil subseqüente quando não houver expediente bancário no dia do vencimento, as contribuições: a) incidentes sobre a receita bruta decorrente de qualquer forma de patrocínio, de licenciamento de uso de marcas e símbolos, de publicidade, de propaganda e transmissão de espetáculos desportivos, devida pela associação desportiva que mantém equipe de futebol profissional. b) do segurado empregado doméstico. c) descontadas da remuneração paga, devida ou creditada, aos segurados empregados. d) do empregador doméstico. e) do condutor autônomo de veículo rodoviário, inclusive o taxista, para o Serviço Social do Transporte – SEST. COMENTÁRIO Cabe recurso na questão 62. A questão tem duas alternativas corretas: "a" e "c". O candidato deveria marcar a letra que correspondesse à contribuição previdenciária que deve ser recolhida até o dia 2 do mês seguinte ao da ocorrência do fato gerador. Há duas contribuições com este prazo de vencimento: a) incidentes sobre a receita bruta decorrente de qualquer forma de patrocínio, de licenciamento de uso de marcas e símbolos, de publicidade, de propaganda e transmissão de espetáculos desportivos, devida pela associação desportiva que mantém equipe de futebol profissional (RPS, art. 205, § 3 e art. 216, I, "b"). c) descontadas da remuneração paga, devida ou creditada, aos segurados empregados (RPS, art. 216, I, "b"). As demais contribuições presentes na questão devem ser recolhidas até o dia 15 do mês seguinte. 63- Leia cada um dos assertos abaixo e assinale (V) ou (F), conforme seja verdadeiro ou falso. Depois, marque a opção que contenha a exata seqüência. ( ) Para fatos geradores a partir de janeiro de 1995 não há atualização monetária. ( ) Para fatos geradores ocorridos a partir de janeiro de 1995 serão aplicados como juros de mora um por cento no mês de vencimento e um por cento no mês de pagamento, fora a taxa própria para os meses intermediários. ( ) A taxa de juros aplicada às contribuições sociais não recolhidas em época própria não poderá ser inferior a um por cento ao mês ou fração. a) V V V b) F F F c) F V V d) V V F e) F F V COMENTÁRIO Para fatos geradores a partir de janeiro/1995, não há atualização monetária (art. 6º da Lei 8.981/95). O art. 239 do RPS disciplina a aplicação de atualização monetária, juros e multa, conforme transcrito abaixo: Art. 239. As contribuições sociais e outras importâncias arrecadadas pelo Instituto Nacional do Seguro Social, incluídas ou não em notificação fiscal de lançamento, pagas com atraso, objeto ou não de parcelamento, ficam sujeitas a: I - atualização monetária, quando exigida pela legislação de regência; II - juros de mora, de caráter irrelevável, incidentes sobre o valor atualizado, equivalentes a: a) um por cento no mês do vencimento; b) taxa referencial do Sistema Especial de Liquidação e de Custódia nos meses intermediários; e c) um por cento no mês do pagamento; e III - multa variável, de caráter irrelevável ... § 1º Os juros de mora previstos no inciso II não serão inferiores a um por cento ao mês, excetuado o disposto no § 8º. (...) Assim, todas as assertivas, presentes na questão, são verdadeiras. 64- Leia cada um dos assertos abaixo e assinale (V) ou (F), conforme seja verdadeiro ou falso. Depois, marque a opção que contenha a exata seqüência. ( ) O segurado que deixar de exercer atividade remunerada abrangida pela Previdência Social, ou estiver suspenso ou licenciado sem remuneração, que deixar de contribuir perde automaticamente a qualidade de segurado, para fins de receber benefícios. ( ) O irmão não emancipado, menor de 21 anos, válido para o trabalho, alista-se entre os beneficiários do Regime Geral de Previdência Social, na condiçãode dependente do segurado. ( ) Se o cônjuge que se divorcia abre mão dos alimentos, processa-se o cancelamento da inscrição de dependente, para fins de benefícios previdenciários. a) V V V b) F F F c) F V V d) V V F e) F F V COMENTÁRIO De acordo com o art. 13, II, do RPS, mantém a qualidade de segurado, independentemente de contribuições, até doze meses após a cessação de benefício por incapacidade ou após a cessação das contribuições, o segurado que deixar de exercer atividade remunerada abrangida pela previdência social ou estiver suspenso ou licenciado sem remuneração. Assim, o primeiro asserto é falso. O irmão não emancipado, menor de 21 anos, é dependente do segurado para fins previdenciários (RPS, art. 16, III). Assim, o segundo asserto é verdadeiro. A perda da qualidade de dependente ocorre, para o cônjuge, pela separação judicial ou divórcio, enquanto não lhe for assegurada a prestação de alimentos, pela anulação do casamento, pelo óbito ou por sentença judicial transitada em julgado (RPS, art. 17, I). Assim, o terceiro asserto é verdadeiro. 65- Segundo a Lei n. 8.212, de 24 de julho de 1991, a) o direito de cobrar os créditos da Seguridade Social, devidamente constituídos, prescreve em dez anos. b) o direito de cobrar os créditos da Seguridade Social, devidamente constituídos, decai em cinco anos. c) o direito de a Seguridade Social apurar e constituir seus créditos extingue-se após trinta anos contados do primeiro dia do exercício seguinte àquele em que o crédito poderia ter sido constituído. d) o direito de a Seguridade Social apurar e constituir seus créditos extingue-se após três anos contados da data em que se tornar definitiva a decisão que houver anulado, por vício formal, a constituição de crédito anteriormente efetuada. e) o direito de cobrar os créditos da Seguridade Social, constituídos na forma da lei e devidamente notificados ao sujeito passivo, prescreve em cinco anos contados da data do fato gerador. COMENTÁRIO Os arts. 45 e 46 da Lei 8.212/91 disciplinam a decadência e a prescrição, em matéria de contribuições previdenciárias, nos termos abaixo transcritos: Art. 45. O direito da Seguridade Social apurar e constituir seus créditos extingue-se após 10 (dez) anos contados: I - do primeiro dia do exercício seguinte àquele em que o crédito poderia ter sido constituído; II - da data em que se tornar definitiva a decisão que houver anulado, por vício formal, a constituição de crédito anteriormente efetuada. (...) Art. 46. O direito de cobrar os créditos da Seguridade Social, constituídos na forma do artigo anterior, prescreve em 10 (dez) anos. Assim, a assertiva correta é a da letra “a”. 66 - A seguinte prestação (benefício) somente é concedida aos dependentes, não ao segurado: a) salário-família b) auxílio-reclusão c) salário-maternidade d) auxílio-acidente e) aposentadoria por invalidez COMENTÁRIO De acordo com o art. 25, II, do RPS, quanto ao dependente, o Regime Geral de Previdência Social compreende os seguintes benefícios: (a) pensão por morte; e (b) auxílio- reclusão. Os demais benefícios são devidos ao segurado (RPS, art. 25, I). Assim, a assertiva correta é a da letra “b”. 67- De acordo com os princípios constitucionais da Seguridade Social, é incorreta a seguinte opção: a) não incidirá contribuição sobre aposentadoria e pensão concedidas pelo Regime Geral da Previdência Social de que trata o art. 201 da CF/88. b) poderá ser instituída contribuição social do trabalhador sobre o lucro e o faturamento. c) podem ter alíquotas diferenciadas as contribuições sociais da empresa. d) os entes federados descentralizados têm seu orçamento da Seguridade Social distinto do orçamento da União. e) a transferência de recursos para o Sistema Único de Saúde terá seus critérios definidos em lei. COMENTÁRIO As contribuições sociais incidentes sobre lucro e o faturamento, previstas nas alíneas “b” e “c” do inciso I do art. 195 da Constituição Federal, têm como sujeito passivo o empregador, a empresa ou a entidade a ela equiparada na forma da lei. A contribuição do trabalhador incide sobre o seu salário-de-contribuição (Lei 8.212/91, art. 11, parágrafo único, “c”), e não sobre lucro e faturamento. Assim, a assertiva incorreta é a da letra “b”. As demais assertivas encontram respaldo no art. 195 da Constituição Federal: letra “a” (CF, art. 195, II); letra “c” (CF, art. 195, § 9º); letra “d” (art. 195, § 1º); letra “e” (CF, art. 195, § 10). 68- De acordo com a Constituição Federal/88, as instituições poderão participar do Sistema Único de Saúde, segundo diretrizes deste, mediante contrato de direito público ou convênio, tendo preferência as entidades filantrópicas e as sem fins lucrativos, podendo elas participar de forma a) alternativa. b) supletiva. c) complementar. d) contributiva. e) suspensiva. COMENTÁRIO A assistência à saúde é livre à iniciativa privada (CF, art. 199). As instituições privadas poderão participar de forma complementar do sistema único de saúde, segundo diretrizes deste, mediante contrato de direito público ou convênio, tendo preferência as entidades filantrópicas e as sem fins lucrativos (CF, art. 199, § 1º). Assim, a assertiva correta é a da letra “c”. 69- A Constituição Federal, no seu art. 194, parágrafo único, elenca os objetivos da Seguridade Social. Entre os quais, está correto: a) a diversidade de atendimento. b) a eqüidade na forma de participação no custeio. c) a redutibilidade do valor dos benefícios. d) a universalidade e a equivalência dos benefícios e serviços às populações urbanas e rurais. e) a unicidade da base de financiamento. COMENTÁRIO A ESAF repetiu o trocadilho que costuma fazer com o parágrafo único do art. 194 da Constituição Federal: ela mistura os termos constantes dos princípios constitucionais da Seguridade Social, sendo que a alternativa correta é a que não foi objeto desse trocadilho. Na questão em tela, a única que não sofreu alteração foi a letra “b” (CF, art. 194, parágrafo único, V). Vejamos onde se encontra o erro das demais letras: Letra “a”: o correto é “universalidade da cobertura e do atendimento” (CF, art. 194, parágrafo único, I). Letra “c”: o correto é “irredutibilidade do valor dos benefícios” (CF, art. 194, parágrafo único, IV). Letra “d”: o correto é “uniformidade e equivalência dos benefícios e serviços às populações urbanas e rurais” (CF, art. 194, parágrafo único, II). Letra “e”: o correto é “diversidade da base de financiamento” (CF, art. 194, parágrafo único, VI). 70- Nos termos da CF/88, no seu art. 194, parágrafo único, inciso VII, a gestão da Seguridade Social ocorre de forma a) descentralizada, monocrática e quadripartite. b) centralizada, monocrática e quadripartite. c) centralizada, colegiada e quadripartite. d) descentralizada, colegiada e tripartite. e) descentralizada, democrática e quadripartite. COMENTÁRIO Dente os princípios constitucionais da Seguridade Social, encontra-se o “caráter democrático e descentralizado da administração, mediante gestão quadripartite, com participação dos trabalhadores, dos empregadores, dos aposentados e do Governo nos órgãos colegiados” (CF, art. 194, parágrafo único, VII). A assertiva que corresponde a este dispositivo constitucional é a da letra “e”.
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