Avaliação Final (Objetiva) - estudo transversal

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GABARITO | Avaliação Final (Objetiva) - Individual
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Peso da Avaliação 3,00
Prova 61390272
Qtd. de Questões 10
Acertos/Erros 7/3
Nota 7,00
Quando parece não haver prosperidade suficiente ao alcance para satisfazer as necessidades 
momentâneas, ou quando o caminho para a alcançar encontra-se bloqueado, é necessário assumir o 
controle da situação, dos pensamentos e sentimentos.
Com base nas informações apresentadas, assinale a alternativa CORRETA que possui a melhor 
definição para o alcance da prosperidade:
Fonte: PONDER, C. As leis dinâmicas da prosperidade. Barueri – SP: Editora Novo Século, 2020. 
(adaptado).
A A quantidade de ganhos obtidos.
B O acesso a recursos e proventos continuamente.
C A sensação de contentamento e estabilidade mental.
D A estagnação na evolução pessoal e material.
"Todos os seres humanos têm sonhos e necessidades desde a infância. Nesse período da vida, 
brincamos de ser e realizar muitas coisas, assim como de conquistar objetivos e desejos. Quando 
somos crianças, nossos sonhos são baseados naquilo que gostaríamos de ser, não importa a profissão 
que escolheremos, o lugar onde moraremos ou em quem nos inspiramos. Na infância, não atribuímos 
um nome a essa 'brincadeira de ser', mas é a reflexão mais primária sobre a projeção para o futuro em 
busca da autorrealização - elemento vital para aquilo que denominamos Projeto de Vida". Com base 
no exposto, avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas:
I- O projeto de vida tem como função auxiliar os projetos de alguém.
PORQUE
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II- O projeto de vida, dentre suas funções, nos faz planejar, sonhar e desejar alguns pontos em nossa 
vida, desde as conquistas até os objetivos.
Assinale a alternativa CORRETA:
Fonte: https://observatorio.movimentopelabase.org.br/analise-projeto-de-vida-objetivos-e-etapas-
para-os-estudantes-alcancarem-seus-sonhos/. Acesso em: 27 jan. 2023.
A As asserções I e II são verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I.
B A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira.
C As asserções I e II são verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I.
D A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.
O foco na execução de atividades importantes e a redução do desperdício ou da má utilização do 
tempo representam demandas comuns das pessoas da era do conhecimento e da informação, além de 
exigir a reavaliação individual da forma como se ocupa o tempo. Com esta visão, pode-se mencionar 
que a gestão do tempo consiste em colocar as ações planejadas na perspectiva temporal, 
transformando-as em tarefas e compromissos voltados para o alcance dos objetivos e resultados 
esperados. Sobre o exposto, avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas:
 
I- A má utilização dos smartphones pode prejudicar a gestão de tempo e fazer com que o dia fique 
menos produtivo.
 
PORQUE
 
II- Os smartphones possuem muitas distrações, como redes sociais e alertas de aplicativos utilizados 
pelo usuário.
Assinale a alternativa CORRETA:
Fonte: ESTRADA, R. J. S.; FLORES, G. T.; SCHIMITH, C. D. Gestão do tempo como apoio ao 
planejamento estratégico pessoal. Revista de Administração da UFSM, v. 4, n. 2, p. 315-332, 2011. 
Disponível em: https://bityli.com/fMng7. Acesso em: 16 dez. 2022.
A A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira.
B A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.
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C As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I.
D As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I.
O avanço da tecnologia é responsável pelas mudanças na forma de trabalhar, e a sociedade capitalista 
produz cada vez mais com menos mão de obra. Contudo, essa tecnologia é responsável pela criação 
de novos empregos e mercados. Desta forma, as empresas tornam-se mais competitivas na busca de 
novos colaboradores, oferecendo diversas ofertas de empregos. Considerando as informações 
apresentadas e as consequências desse aumento, analise as sentenças a seguir:
I- As empresas gastam menos com recrutamento.
II- Os salários são elevados para atrair profissionais capacitados.
III- A oferta de benefícios sociais pode contribuir para a melhora de resultados.
IV- A escassez de trabalhadores promove um descaso com os já existentes na empresa.
Assinale a alternativa CORRETA:
Fonte: SOUZA, J. L. S. de. Flexibilização do direito do trabalho / Flexibilization of labor law. 
Brazilian Journal of Development, [S. l.], v. 6, n. 11, p. 87379–87388, 2020. Disponível em: 
https://bit.ly/3GrMIGW. Acesso em: 9 jan. 2022.
A As sentenças II e III estão corretas.
B As sentenças III e IV estão corretas. 
C As sentenças I, II e III estão corretas.
D As sentenças I e IV estão corretas.
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A administração pessoal pelo projeto de vida não significa controlar cada aspecto de sua vida. Não 
exige que você se transforme em uma máquina, sem flexibilidade nem autonomia. Significa assumir 
o compromisso de ser feliz consigo mesmo, de assumir o controle, de viver seus sonhos com base no 
que você deseja, de fazer a diferença em sua vida. Sobre o que é necessário em um projeto de vida, 
analise as afirmativas a seguir:
 
I- O projeto de vida deve focar no futuro.
II- O projeto de vida deve ser concreto e objetivo.
III- A organização é essencial para a elaboração de um projeto de vida.
Assinale a alternativa CORRETA:
Fonte: BARBOSA, C. A Tríade do Tempo. Rio de Janeiro: Sextante, 2012.
A As afirmativas I, II e III estão corretas.
B Somente a afirmativa II está correta.
C Somente a afirmativa I está correta.
D Somente a afirmativa III está correta.
Leia a situação hipotética a seguir: 
A empresa do Senhor João vem enfrentando alguns problemas com respeito às relações interpessoais 
no ambiente de trabalho, como, por exemplo, falta de capacidade em lidar com estilos diferentes, 
inflexibilidade à aceitação de ideias vindas de outras pessoas etc.
A partir a situação hipotética apresentada e considerando que um conjunto de habilidades podem ser 
empregadas a fim de melhorar os relacionamentos na empresa do Senhor João, assinale a alternativa 
CORRETA:
A Críticas devem ser emitidas em locais com muitas pessoas reunidas, visando à exposição.
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B Novas possibilidades e novos meios de se desenvolverem as atividades devem ser encarados de
forma positiva.
C Compromissos agendados podem ser cumpridos apenas quando for conveniente.
D Apelidos podem ser proferidos sem moderação.
“Joy: O nome do sucesso é um filme que conta a história real de Joy Mangano, uma empreendedora e 
inventora que se tornou milionária com suas ideias. O filme mostra um pouco da sua infância, a 
conturbada relação com a família e todo o processo para colocar suas ideias em prática e as tornar 
lucráveis". Considerando as lições de empreendedorismo que podem ser retiradas deste, analise as 
sentenças a seguir:
I- Reponsabilidade quanto a seus atos, já que assumem as responsabilidades perante suas falhas. 
II- Inteligência na execução, visto que a partir de uma ideia, uma grande oportunidade de negócio é 
criada. 
III- Autoconfiança, em razão de acreditar e confiar em sua capacidade de alcançar os objetivos nos 
quais se comprometeu. 
IV- Persistência mesmo quando fracassam, pois encaram o erro com otimismo de modo a não 
cometerem este novamente. 
Assinale a alternativa CORRETA:
Fonte: DUARTE, R. Aprendizados com o filme Joy: O nome do Sucesso. Moving Girls, 2020. 
Disponível em: https://bit.ly/3HTBEEOAcesso em: 23 dez. 2022.
A Somente a sentença II está correta.
B As sentenças I, II, III e IV estão corretas.
C Somente a sentença I está correta.
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D Somente a sentença III está correta.
Após o processo de recrutamento, inicia-se a fase de seleção, onde acontece a escolha dos candidatos 
mais adequados às necessidades da empresa. Nesse processo, é escolhido o candidato através de 
ferramentas como entrevistas, provas de conhecimentos específicos, testes psicológicos, dinâmicas de 
grupo, entre outras. Sobre o exposto, avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas:
I- O candidato deve se preparar para o processo buscando conhecer a empresa e adaptar o 
comportamento para ela.
PORQUE
II- As empresas, ao realizarem o processo, seguem um padrão estabelecido.
Assinale a alternativa CORRETA:
Fonte: DA SILVA, J. M. et al. Processo de recrutamento e seleção por competência nas organizações. 
Brazilian Journal of Development, v. 5, n. 12, p. 33392-33401, 2019. Disponível em: 
https://bit.ly/3X1J9hJ. Acesso em: 10 jan. 2023.
A As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I.
B As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I.
C A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira.
D A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.
Resiliência tem a ver com superação e saber como se comportar em momentos difíceis. Sabe aquele 
profissional que está calmo em momentos de tensão dentro do ambiente de trabalho? Esse 
trabalhador adquiriu uma boa resiliência, porque sabe que é uma fase e que essa situação poderá 
servir como aprendizado. Além disso, resiliência é uma habilidade bem vista por recrutadores, porque 
mostra que o profissional pode se adaptar a momentos ruins e que saberá encontrar as soluções dentro 
de si. Então, o trabalhador resiliente procura entender a situação, como poderá encontrar as soluções 
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para a tensão e o momento de incerteza, além de consumir pouca energia se lamentando por esse 
problema.
Sobre a resiliência, assinale a alternativa CORRETA:
Fonte: https://bityli.com/lBjHM. Acesso em: 17 jan. 2023.
A A resiliência mostra que não conseguimos lidar com os problemas.
B A resiliência é uma habilidade pessoal, que não pode ser utilizada no trabalho.
C O trabalhador com resiliência possui inteligência emocional.
D O trabalhador com resiliência estará menos apto a resolver problemas que envolvem outras
pessoas.
“É por meio da boa comunicação que nós abrimos as portas para o sucesso, além de nos tornamos 
pessoas mais queridas e agradáveis. A boa comunicação é aquela que torna melhor a vida de quem 
ouviu a mensagem”. 
Considerando as três habilidades que permeiam a prática da oratória, sobre os atributos das 
habilidades emocionais, assinale a alternativa CORRETA:
Fonte: PENNACCHI, J. T. A arte da oratória: como se comunicar bem e ser feliz. Maringá, 2009, p. 
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A A liderança e o autoconhecimento.
B A entonação e a argumentação.
C A linguagem.
D As estratégias de condução.
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