BS-28-2022

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Boletim de Serviço - UFRN Nº 028 11.02.2022 Fls. 1 
 
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Boletim de Serviço 
Número: 028/22 11 de Fevereiro de 2022. 
 
MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO 
UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO NORTE 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 UFRN 
 
 
 Reitor 
JOSÉ DANIEL DINIZ MELO 
Vice-Reitor 
Henio Ferreira de Miranda 
 
 
 
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Sumário 
Atos da Administração da Universidade – UFRN 04 
Gabinete do Reitor – GR 04 
Pró-Reitorias – PR 09 
Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas – PROGESP 09 
Diretoria De Qualidade De Vida, Saúde E Segurança No Trabalho - DAS 18 
Pró-Reitoria De Administração – PROAD 18 
Coordenadoria de Transportes – TRANSP 18 
Diretoria de Contratos – DFISC 19 
Centros Acadêmicos – CA 19 
Centro de Ciências Exatas e da Terra – CCET 19 
Centro de Educação – CE 20 
Núcleo de Educação Infantil – NEI 20 
Centro de Biociências – CB 21 
Departamento de Morfologia – DMOR 21 
Centro de Ciências Humanas, Letras e Artes – CCHLA 21 
Departamento de Ciências Sociais – DECISO 21 
Programa de Pós-Graduação em Antropologia Social – PPGAS 21 
Centro De Tecnologia – CT 22 
Departamento de Engenharia Civil e Ambiental – DECAM 22 
Centro de Ensino Superior do Seridó – CERES 22 
Programa de Pós Graduação em História – PPGHC 22 
Coordenação do Curso de Matemática – CCM 23 
Departamento de Geografia – DGC 24 
Centro de Ciências Sociais Aplicadas – CCSA 25 
Departamento de Turismo – DETUR 25 
Departamento de Ciências Contábeis – DCC 25 
Departamento de Administração Pública e Gestão Social – DAPGS 27 
Centro de Ciências da Saúde – CCS 28 
Coordenação do Curso de Medicina – CCMED 28 
Departamento de Análises Clínicas e Toxicológicas – DACT 29 
Unidades Suplementares Acadêmicas – USA 30 
Escola Multicampi de Ciências Médicas do RN – EMCM 30 
Faculdade de Ciências da Saúde do Traíri – FACISA 40 
Coordenação do Curso de Nutrição – CCN 40 
Escola de Música – EMUFRN 41 
Escola de Ciências e Tecnologia – ECT 46 
Programa de Pós Graduação em Ciência, Tecnologia e Inovação – 
PPGCTI 
46 
Instituto Metrópole Digita – IMD 46 
Superintendência de Infraestrutura – INFRA 46 
Superintendência de Comunicação – COMUNICA 47 
Retificações 48 
 
 
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BOLETIM DE SERVIÇO 
 
Editado sob a responsabilidade da 
PRÓ-REITORIA DE ADMINISTRAÇÃO 
 
MARIA DO CARMO A DE MEDEIROS F DE OLIVEIRA 
Pró-Reitora de Administração 
 
IZABEL DE MEDEIROS COELHO 
Pró-Reitora Adjunta 
 
 
 
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Atos Administrativos da Universidade – UFRN 
Gabinete do Reitor – GR 
Portaria nº 223/2022-R, de 09 de fevereiro de 2022. 
 
 O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO NORTE, no 
uso das atribuições que lhe conferem o artigo 23 do Estatuto da UFRN e o artigo 39 do 
Regimento Geral, considerando a Resolução n.º 001/2021-CONSEPE, de 24.08.2021, e de 
acordo com o Ofício n.º 10/2022/BCZM/REITORIA/CONSUNI/UFRN, 
 
RESOLVE 
 
 Art. 1º Designar os membros abaixo nominados para, sob a presidência da primeira, 
constituírem a Comissão Gestora do Repositório Institucional (RI), da Universidade Federal 
do Rio Grande do Norte. 
 
Biblioteca Central Zila Mamede: 
 
Titular: Clediane de Araújo Guedes Marques, Bibliotecária-Documentalista, matrícula n.º 
1577779. 
 
Suplente: Helder Cunha Balbino de Araújo, Bibliotecário-Documentalista, matrícula n.º 
2319211. 
 
Pró-Reitoria de Pesquisa: 
 
Titular: Karita Gomes Bezerra dos Santos, Assistente em Administração, matrícula n.º 350842. 
 
Suplente: Elinete Luisa Lopes, Economista, matrícula n.º 1475527. 
 
Pró-Reitoria de Pós-Graduação: 
 
Titular: Andrea Vasconcelos Carvalho, Professora Associada, matrícula n.º 1323825. 
 
Suplente: Luis Alvaro Sgadari Passeggi, Professor Titular, matrícula n.º 349707. 
 
Pró-Reitoria de Extensão: 
 
Titular: Veridiano Maia dos Santos, Técnico em Assuntos Educacionais, matrícula n.º 
1668779. 
 
Suplente: Ana Kamila Silva Azevedo, Produtora Cultural, matrícula n.º 2398573. 
 
Pró-Reitoria de Graduação: 
 
Titular: Taylor Hans Ferreira dos Santos, Assistente em Administração, matrícula n.º 1918497. 
 
Suplente: Sandra Cristina de Santana, Assistente em Administração, matrícula n.º 1454141. 
 
 
 
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Superintendência de Tecnologia da Informação: 
 
Titular: Samuel Alves da Costa, Analista de Tecnologia da Informação, matrícula n.º 1420331. 
 
Suplente: Leandro Dias Beserra, Analista de Tecnologia da Informação, matrícula n.º 
2319467. 
 
Editora da UFRN: 
 
Titular: Helton Rubiano de Macedo, Editor de Publicações, matrícula n.º 263680. 
 
Suplente: Francisco Wildson Confessor, Revisor de Textos, matrícula n.º 264688. 
 
Departamento de Ciência da Informação: 
 
Titular: Fernando Luiz Vechiato, Professor Adjunto, matrícula n.º 2086430. 
 
Suplente: Monica Marques Carvalho Gallotti, Professora Associada, matrícula n.º 1225695. 
 
 Art. 2º Publicar esta Portaria em Boletim de Serviço. 
 
(a) José Daniel Diniz Melo – Reitor 
 
Portaria nº 228/2022-R, de 10 de fevereiro de 2022. 
 
 O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO NORTE, 
usando da atribuição que lhe confere o artigo 23, do Estatuto da UFRN, e considerando o que 
consta do processo nº. 23077.006374/2022-64, 
 
RESOLVE 
 
 Exonerar, a pedido, da função de Coordenador do Programa de Residência Médica 
Multiprofissional em Saúde Materno Infantil, da Escola Multicampi de Ciências Médicas do 
RN (EMCM), o(a) servidor(a) TULIA FERNANDA MEIRA GARCIA, matrícula nº 1327748, 
Professor Auxiliar (Substituto), do Quadro de Pessoal da Universidade. 
 
(a) José Daniel Diniz Melo – Reitor 
 
Portaria nº 229/2022-R, de 10 de fevereiro de 2022. 
 
 O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO NORTE, 
usando da atribuição que lhe confere o artigo 23, do Estatuto da UFRN; 
 CONSIDERANDO que o parecer do ex - DASP no processo n. º 8.702/64 D.O.U. 
de 06 de janeiro de 1965, reza: “que o pagamento de vantagens só poderá ser feito com 
fundamento em dispositivo legal e, assim, não estando a espécie prevista em lei, não há como 
se admitir o (a) interessado (a) direito à gratificação”, e considerando, ainda, o que consta do 
processo n. º 23077.006374/2022-64, 
 
 
 
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RESOLVE 
 
1. Designar ADALA NAYANA DE SOUSA MATA, matrícula nº 2166798, Professor 
Adjunto, do Quadro de Pessoal da Universidade, para exercer a função de 
Coordenador do Programa de Residência Multiprofissional em Saúde Materno 
Infantil, da Escola Multicampi de Ciências Médicas do RN (EMCM). 
 
2. Esclarecer à Direção de Administração de Pessoal desta Universidade que o servidor 
mencionado no item 1 fará jus somente à remuneração e vantagens que atualmente 
percebe na condição de Professor Adjunto, nenhum outro benefício pecuniário 
podendo ser-lhe deferido pelo exercício dos encargos que são atribuídos com esta 
portaria. 
 
(a) José Daniel Diniz Melo – Reitor 
 
Portaria nº 230/2022-R, de 10 de fevereiro de 2022. 
 
 O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO NORTE, 
usando da atribuição que lhe confere o artigo 23, do Estatuto da UFRN, e considerando, ainda, 
o que consta do processo n. º 23077.009497/2022-57, 
 
RESOLVE 
 
 Designar REGILEUZA RODRIGUES CAMPELO BEZERRA PAZ, matrícula nº 
1034076, Assistente em Administração, do Quadro de Pessoal da Universidade, para 
responder pela função de SecretárioAdministrativo, FG-03, do Centro de Biociências (CB), 
no período de 08 a 15 de fevereiro de 2022, por motivo de férias do titular. 
 
(a) José Daniel Diniz Melo – Reitor 
 
Portaria nº 231/2022-R, de 10 de fevereiro de 2022. 
 
 O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO NORTE, 
usando da atribuição que lhe confere o artigo 23, do Estatuto da UFRN, tendo em vista a 
insuficiência de servidores ocupantes do cargo de Motorista Oficial nesta Instituição e com 
fundamento na Lei n.º 9.327, de 09.12.96 e considerando, ainda, o que consta do processo nº 
23077.013603/2022-05, 
 
RESOLVE 
 
 1. Conceder até 30 de junho de 2022, a autorização para conduzir Veículo Oficial 
desta Autarquia, de transporte individual de passageiros, ao(a) servidor(a) DIOGENES 
FELIX DA SILVA COSTA, matrícula nº 2966354, Professor Adjunto, do Departamento de 
Geografia, do Centro de Ensino Superior do Seridó (CERES), no interesse do serviço e no 
exercício de suas próprias atribuições; 
 2. Fica terminantemente proibida a condução de veículos de transporte coletivo de 
passageiros como ônibus, micro-ônibus e vans pelo servidor, pertencente ao Quadro de 
Pessoal da Universidade. 
 
 
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(a) José Daniel Diniz Melo – Reitor 
 
Portaria nº 232/2022-R, de 11 de fevereiro de 2022. 
 
 O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO NORTE, no 
uso das atribuições que lhe conferem o artigo 23 do Estatuto da UFRN e o artigo 39 do 
Regimento Geral, conforme a Resolução nº 047/2020/CONSEPE, de 08 de setembro de 2020, 
 
RESOLVE 
 
 Art. 1º Designar os membros abaixo nominados para constituírem a Banca de 
Heteroidentificação, com a finalidade de realizar procedimento de heteroidentificação 
complementar à autodeclaração dos candidatos pretos e pardos, para fins de preenchimento 
das vagas reservadas para ingresso nos Cursos Técnicos da Escola Agrícola de Jundiaí 
(EAJ/UFRN), nas modalidades Integrada e Subsequente, por meio do processo seletivo da 
EAJ/UFRN - Edital Nº 12/2021, Técnico Integrado e Subsequente. 
 
MATRÍCULA NOME COR GÊNERO NATURALIDADE REGIÃO 
2312564 Daniel 
Rodrigo 
Meirinho de 
Souza 
Pardo Masculino Recife/PE Nordeste 
4723727 Emmanuelle 
de Oliveira 
Ferreira 
Preta Feminino Natal/RN Nordeste 
20190032511 Igor Gomes da 
Costa 
Preto Masculino Caicó/RN Nordeste 
1091789 Janaiky 
Pereira de 
Almeida 
Parda Feminino Messias 
Targino/RN 
Nordeste 
2016074644 José Gabriel 
de Azevedo 
Machado 
Preto Masculino Natal RN Nordeste 
1466559 Karla Cristina 
Tavares Costa 
Preta Feminino Santos/SP Sudeste 
46588 Marcioneide 
Queiroz do 
Rego 
Branca Feminino Natal/RN Nordeste 
2244095 Maria Patrícia 
Costa de 
Oliveira 
Parda Feminino Fortaleza/CE Nordeste 
2276526 Mariana 
Albuquerque 
Melo 
Branca Feminino Natal/RN Nordeste 
2612129 Mercês de 
Fátima dos 
Santos Silva 
Preta Feminino Natal/RN Nordeste 
 
 
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20190041996 Robson da 
Silva Teixeira 
Preto Masculino Natal/RN Nordeste 
2330749 Tâmara de 
Lurdes Costa 
Xavier Lins 
Preta Feminino Recife/PE Nordeste 
2047007 Thiago da 
Silva 
Laurentino 
Preto Masculino Duque de 
Caxias/RJ 
Sudeste 
1977505 Vilma Farias 
Torres 
Preta Feminino Natal/RN Nordeste 
20180136989 Ysmael 
Rabino 
Marrocos 
Ventura Souza 
Preto Masculino Natal/RN Nordeste 
3465197 Elda Silva do 
Nascimento 
Melo 
Parda Feminino Natal/RN Nordeste 
 
 Art. 2º Os membros designados no art. 1º poderão participar da Banca de 
Heteroidentificação Recursal, se necessário, desde que não tenham participado da primeira 
avaliação. 
 Art. 3º Publicar esta Portaria em Boletim de Serviço. 
 
(a) José Daniel Diniz Melo – Reitor 
 
Portaria nº 233/2022-R, de 11 de fevereiro de 2022. 
 
 O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO NORTE, no 
uso das atribuições que lhe conferem o artigo 23 do Estatuto da UFRN e o artigo 39 do 
Regimento Geral, 
 
RESOLVE 
 
 Art. 1° Designar os membros abaixo nominados para constituírem a Banca de 
validação de pessoas com deficiência, com a finalidade de realizar procedimento de validação 
de candidatos para fins de preenchimento das vagas reservadas a pessoas com deficiência, no 
processo seletivo aberto para a Escola Agrícola de Jundiaí (EAJ/UFRN), para os cursos 
Técnicos de nível médio nas modalidades integrada e subsequente, Edital n.° 12/2021. 
 
Titulares: 
 
CLARIANA MORAIS TINOCO CABRAL, Psicóloga, matrícula n.° 4768502. 
JULIANA MARINHO DE OLIVEIRA DANTAS, Médica, matrícula n.° 1291759. 
LAMONIARA MENDES QUERINO FÉLIX, Pedagoga, matrícula n.° 2230281. 
GILIANE ALVES DE CARVALHO, Assistente Social, matrícula n.° 1202503. 
 
Suplentes: 
 
 
 
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KATYUSCIA MARIA DA SILVA, Pedagoga, matrícula n.° 3160314. 
MARIA DE NAZARE NUNES MORAES, Assistente Social, matrícula n.° 2064093. 
 
 Art. 2° Publicar esta Portaria em Boletim de Serviço. 
 
(a) José Daniel Diniz Melo – Reitor 
 
Portaria nº 236/2022-R, de 11 de fevereiro de 2022. 
 
 O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO NORTE, 
usando da atribuição que lhe confere o artigo 23, do Estatuto da UFRN, e considerando, ainda, 
o que consta do processo n. º 23077.011442/2022-15, 
 
RESOLVE 
 
 Designar THAIS DE MIRANDA MOREIRA DE AQUINO, matrícula nº 2108916, 
Assistente em Administração, do Quadro de Pessoal da Universidade, para responder pela 
função de Coordenador da Divisão de Pagamento de Servidores Ativos, FG-01, da Diretoria 
de Administração de Pessoal (DAP), no período de 24 a 28 de janeiro de 2022, por motivo de 
férias do titular. 
 
(a) José Daniel Diniz Melo – Reitor 
 
Portaria nº 239/2022-R, de 11 de fevereiro de 2022. 
 
 O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO NORTE, 
usando da atribuição que lhe confere o artigo 23, do Estatuto da UFRN, e considerando, ainda, 
o que consta do processo n. º 23077.013337/2022-11, 
 
RESOLVE 
 
 Designar CAMILO THIAGO AMORIM FERNANDES, matrícula nº 1731366, 
Assistente em Administração, do Quadro de Pessoal da Universidade, para responder pela 
função de Secretário Administrativo, FG-02, da Escola de Música (EMUFRN), no período de 
10 de janeiro a 08 de fevereiro de 2022, por motivo de férias do titular. 
 
(a) José Daniel Diniz Melo – Reitor 
 
 
Pró-Reitorias – PR 
Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas – PROGESP 
Instrução Normativa nº 009/2022-PROGESP, de 03 de fevereiro de 2022 
 
 O(A) PRO-REITOR(A) DO(A) PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS 
DO(A) UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO NORTE, no uso de suas 
atribuições legais e estatutárias, 
 
 
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 CONSIDERANDO a Declaração de Emergência em Saúde Pública de Importância 
Internacional pela Organização Mundial da Saúde, em 30 de janeiro de 2020, em decorrência 
da Infecção Humana pelo novo coronavírus (COVID-19); 
 CONSIDERANDO a Portaria nº 188, de 3 de fevereiro de 2020, do Ministério da 
Saúde, que declara Emergência em Saúde Pública de Importância Nacional (ESPIN) em 
decorrência da Infecção Humana pelo novo coronavírus (2019-nCoV); 
 CONSIDERANDO a necessidade de adoção de medidas de proteção contra o Novo 
Coronavírus (COVID-19), de modo a evitar a sua propagação em ambientes de grande 
circulação; Considerando o Plano de Contingência Estadual para Infecção Humana pelo 
COVID-19, elaborado pela Secretaria de Estado da Saúde Pública do RN; 
CONSIDERANDO a Portaria Nº 706 / 2020 - R, de 02 de junho de 2020, publicada 
no Boletim de Serviço nº 107, de 02 de junho de 2020, que revogou Portaria nº 452/2020-R, 
de 17 de março de2020, publicada no Boletim de Serviço - UFRN nº 53, de 17 de março de 
2020, e autorizou as pró-reitorias, quando necessário, a editarem regulamentação, 
considerando normativas nacionais e locais, quanto às medidas de proteção para 
enfrentamento da emergência de saúde pública de importância internacional decorrente do 
coronavírus (COVID-19); 
 CONSIDERANDO a Instrução Normativa SGP/SEDGG/ME Nº 90, de 28 de 
Setembro de 2021, que estabelece orientações aos órgãos e entidades do Sistema de Pessoal 
Civil da Administração Pública Federal - SIPEC para o retorno gradual e seguro ao trabalho 
presencial, e alterações posteriores; 
 CONSIDERANDO que o retorno gradual e seguro das atividades presenciais na 
UFRN está condicionado aos bons indicadores de saúde, correlacionados à Taxa de 
Transmissibilidade da COVID-19 e à Taxa de Ocupação dos Leitos Clínicos e de UTI para 
COVID-19; 
 CONSIDERANDO a publicação da Resolução no 03/2021-CONSEPE, de 22 de 
dezembro de 2021 e a Resolução no 10/2021-CONSAD, de 22 de dezembro de 2021 as quais 
aprovam a obrigatoriedade de comprovação do esquema vacinal contra a COVID-19 para 
acesso às dependências físicas da UFRN; 
 CONSIDERANDO a publicação da Resolução no 004/2022-CONSEPE, de 11 de 
janeiro de 2022 e a Resolução no 001/2022-CONSAD, de 13 de janeiro de 2022 as quais 
aprovam o Calendário Universitário 2022. 
 
RESOLVE 
 
 Art. 1º. Disciplinar a organização do trabalho dos servidores em decorrência do 
Coronavírus (COVID-19) e o retorno gradual e seguro das atividades presenciais na UFRN, 
na forma desta Instrução Normativa. 
 
CAPÍTULO I 
DA ORGANIZAÇÃO DO TRABALHO 
 
 Art. 2º. Enquanto perdurar o estado de emergência de saúde pública de importância 
internacional decorrente do coronavírus (COVID-19), as atividades poderão ser prestadas 
pelo servidor nas seguintes modalidades: 
I – trabalho remoto (teletrabalho), nos termos da Seção I; II – trabalho presencial, nos 
termos da Seção II. 
 
 
 
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SEÇÃO I 
Do trabalho remoto 
 
 Art. 3º. Prioritariamente será adotado a modalidade de trabalho remoto, quando o 
servidor: 
 I – Pertencer ao grupo de risco, nos termos do art. 4º; 
 II – Na condição de pais, padrastos ou madrastas, possuam filhos ou 
responsáveis que tenham a guarda de menores em idade escolar ou inferior, e que necessitem 
da assistência de um dos pais ou guardião e desde que não possua cônjuge, companheiro ou 
outro familiar adulto na residência apto a prestar assistência, enquanto vigorar norma local 
que suspenda as atividades presenciais na escola ou em creche; 
 III - Coabitar com idosos, pessoas com deficiência e integrantes do grupo de 
risco para a COVID-19 ainda não imunizados; 
 IV – Atuar nas áreas acadêmica ou administrativa não previstas no rol de 
atividades essenciais ou imprescindíveis, salvo retomada das atividades presenciais, conforme 
art. 7º. 
 Art. 4º. As atividades executadas pelo grupo de risco, abaixo elencado, deverão ser 
priorizadas para execução de trabalho remoto, excetuando-se as situações dos servidores que 
atuem nas áreas essenciais ou imprescindíveis nos termos do art. 9º: 
 I - Idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos; II - Gestantes; 
 III – Lactantes com filhos até a idade de 01 (um) ano; 
 IV – Com imunodeficiências ou com doenças preexistentes crônicas ou graves, 
relacionadas no Anexo I; 
 V - Responsáveis pelo cuidado de uma ou mais pessoas com suspeita ou confirmação 
de diagnóstico de infecção por COVID-19, enquanto perdurar essa condição, desde que haja 
coabitação; 
 VI – Que apresentem sinais e sintomas gripais, enquanto perdurar essa condição. 
 Art. 5º. A comprovação das condições que trata os incisos II e III do art. 3º e dos 
incisos I a VI do art. 4º, ocorrerá mediante autodeclaração, na forma dos Anexos II ao IX e 
deverá ser encaminhada para o e-mail institucional da chefia imediata, devendo o Anexo IX 
também ser encaminhado para o e-mail dascovid19@reitoria.ufrn.br. 
 Parágrafo único. Sempre que mudarem as condições, o servidor deverá comunicar 
imediatamente à chefia imediata e preencher nova autodeclaração. 
 
SEÇÃO II 
Do trabalho presencial 
 
 Art. 6º. Constatadas as condições sanitárias e de atendimento de saúde pública, 
conforme ato normativo local, fica autorizada a retomada das atividades presenciais dos 
servidores técnico- administrativos em educação, docentes e gestores de forma gradual e 
segura. 
 Art. 7º. A retomada das atividades presenciais se dará de acordo com as ações 
preparatórias, medidas de controle e cronograma de retorno gradual, conforme Anexo XI. 
 Art. 8º. Autorizadas as fases do cronograma de retorno gradual das atividades 
presenciais da UFRN, os servidores que estejam em trabalho remoto, não vinculados às áreas 
essenciais e imprescindíveis, deverão exercer suas atividades de forma presencial. 
 
 
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 § 1º. Retornarão às atividades presenciais os servidores que já tiverem com o 
esquema vacinal completo, de acordo com a Resolução no 10/2021-CONSAD, de 22 de 
dezembro de 2021 e a IN-08/2022-PROGESP. 
 § 2º. O servidor que se enquadrar nas hipóteses previstas nos incisos I e IV do art. 4º 
dessa Instrução Normativa, poderá solicitar o retorno ao trabalho presencial, por meio de 
autodeclaração, conforme Anexo XVII. 
 Art. 9º. Servidores que atuem nas áreas essenciais ou imprescindíveis, elencadas 
abaixo, deverão exercer suas atividades de forma presencial: 
 I – Saúde; 
 II – Segurança; 
 III – Relacionados à imprensa, conforme Decreto nº 10.288, de 22 de março de 
2020; e 
 IV – Atividades acadêmicas e administrativas imprescindíveis ou essenciais. 
 § 1º. As hipóteses elencadas no inciso IV do art. 4º, caso enquadrados nas situações 
elencadas no art. 9º, somente retornarão às atividades presenciais quando os servidores já 
tiverem com o esquema vacinal completo, de acordo com a Resolução nº. 10/2021-CONSAD, 
de 22 de dezembro de 2021 e a IN-08/2022-PROGESP, e deverão submeter-se à avaliação da 
perícia médica em saúde. 
 § 2º. As gestantes, mesmo que atuem nas áreas elencadas nos incisos I a IV deste 
artigo, deverão ser priorizadas para execução de trabalho remoto. 
 
SEÇÃO III 
Das competências 
 
 Art. 10. A chefia imediata deverá: 
 I - Identificar os servidores em sua unidade de trabalho que estejam 
contemplados no grupo de risco (art. 3º); 
 II - Elaborar, em conjunto com o servidor, o plano de trabalho, devendo estar 
em consonância com as atribuições do cargo e da unidade de localização; 
 III – Acompanhar o cumprimento do plano de trabalho; 
 IV – Cadastrar, conferir e homologar a ocorrência de “teletrabalho” 
no ponto eletrônico, conforme a situação em que se enquadre; 
 V – Encaminhar à perícia médica (Unidade 11.65.05.03) o processo referente 
ao servidor que declarar comorbidade na hipótese do Art. 9º, § 1º. 
 Art. 11. Os servidores deverão: 
 I - Cumprir o plano de trabalho; 
 II - Assinar termo de ciência e responsabilidade, conforme sua modalidade de 
trabalho (Anexos XIII, XIV e XV).; 
 III - Manter dados cadastrais e de contato permanentemente atualizados e ativos; 
IV – Cadastrar a ocorrência de teletrabalho no ponto eletrônico; 
 V - Consultar diariamente a sua caixa postal individual de correio eletrônico 
institucional, a Intranet e demais formas de comunicação do órgão ou entidade de exercício; 
 VI - Permanecer em disponibilidade constante para contato, no seu horário de 
trabalho; e 
 VII - Manter o chefe imediato informado, de forma periódica e sempre que 
demandado, por meio de mensagem dirigida à caixa postal individual de correio eletrônico 
institucional, acerca da evolução do trabalho, bem como indicar eventual dificuldade, dúvida 
ouinformação que possa atrasar ou prejudicar o seu andamento. 
 
 
Boletim de Serviço - UFRN Nº 028 11.02.2022 Fls. 13 
 
________________________________________________________ 
 Parágrafo único. O inciso IV não se aplica aos servidores docentes. 
 
CAPÍTULO II 
DAS ATIVIDADES DA DIRETORIA DE QUALIDADE DE VIDA, SAÚDE E 
SEGURANÇA NO TRABALHO - DAS 
 
SEÇÃO I 
Dos afastamentos por motivo de saúde 
 
 Art. 12. A Diretoria de Qualidade de Vida, Saúde e Segurança do Trabalho – 
DAS/PROGESP manterá o recebimento dos atestados por motivo de saúde em formato digital. 
 § 1º. Os atestados de afastamentos por motivo de saúde deverão ser enviados à DAS 
em formato digital para o e-mail atestadomedico@reitoria.ufrn.br, no prazo de 05 (cinco) dias 
consecutivos, a contar da data de sua emissão, devendo o servidor comunicar à chefia imediata 
sobre o seu afastamento. 
 § 2º. No corpo do e-mail que trata o parágrafo anterior deverá conter o nome 
completo do servidor, o CPF e o telefone para contato. 
 § 3º. As atividades de perícia médico-odontológicas relativas aos afastamentos por 
motivo de doença terão prioridade para o agendamento na Divisão de Perícia em Saúde. 
 § 4º. Os processos de concessão de benefícios que dependam de avaliação pericial 
não terão prejuízo enquanto perdurar o estado de calamidade pública estabelecido pela União. 
 § 5º. A vigência dos benefícios estabelecidos no parágrafo anterior considerará a data 
inicial do requerimento. 
 § 6º. Caso o interessado não possa comparecer à Avaliação Pericial, deverá 
comunicá-la mediante o e-mail disposto no § 1° para que o agendamento seja realizado para 
data futura. 
 
SEÇÃO II 
Das comissões de enfretamento à COVID-19 
 
 Art. 13. Fica mantido o funcionamento das Comissões Multiprofissionais de 
Monitoramento dos servidores, alunos e/ou terceirizados em atividades presenciais com 
sintomas ou suspeita de infecção pelo COVID-19, com base no protocolo de atendimento 
remoto. 
 § 1º. A Comissão de Monitoramento COVID-19 – Campus Central é composta por 
servidores das Divisões da Diretoria de Qualidade de Vida, Saúde e Segurança no Trabalho, 
contando com a atuação de 7 (sete) enfermeiros, 7 (sete) auxiliares/técnicos em enfermagem, 
5 (cinco) médicos, 4 (quatro) profissionais do serviço psicossocial (assistentes sociais e 
psicólogos), 5 (cinco) assistentes em administração e 1 (um) odontólogo. 
 § 2º. A Comissão de Monitoramento COVID-19 - FACISA permanecerá em atuação 
conjunta com a Comissão do Campus Central e é composta por 1 (um) enfermeiro, 1 (um) 
auxiliar/técnico em enfermagem, 1 (um) psicólogo e 1 (um) assistente social. 
 § 3º. Compete às Comissões de Monitoramento COVID-19: 
 I - Acolher o indivíduo e prestar assistência à suas necessidades 
biopsicossociais através do teleatendimento prestado por equipe multiprofissional; 
 II – Acompanhar, através de consulta médica por teleatendimento, aqueles que 
se apresentarem sintomáticos, desde a fase inicial do seu adoecimento até a sua melhora, 
 
 
Boletim de Serviço - UFRN Nº 028 11.02.2022 Fls. 14 
 
________________________________________________________ 
momento em que pode ser pactuada a conduta terapêutica e fornecido encaminhamento para 
realização de exames complementares porventura solicitados; 
 III - Orientar e direcionar o servidor, terceirizado ou aluno para atendimento 
pelo sistema de saúde suplementar ou Sistema Único de Saúde nos casos em que suas 
necessidades extrapolem as competências dessas Comissões de Monitoramento; 
 IV – Avaliar a necessidade de afastamento do ambiente de trabalho o servidor 
ou terceirizado que apresente suspeita ou infecção pelo COVID-19, bem como orientar o 
afastamento das atividades presenciais dos alunos na mesma condição; 
 V – Realizar ou encaminhar para realização de exame diagnóstico para 
COVID-19 (RT- PCR) aqueles que se apresentem como suspeitos e elegíveis para tal, 
conforme disposto no art. 14; 
 VI - Exercer atividades de Vigilância Epidemiológica que se relacionem à 
pandemia do Novo Coronavírus. 
 VII – Desempenhar outras atividades correlatas à sua área de atuação, como 
emitir relatórios e/ou fornecer informações pertinentes ao funcionamento das Comissões. 
 § 4º. Cabe à Pró-Reitoria de Administração (PROAD) fornecer às Comissões as 
informações solicitadas sobre os colaboradores terceirizados que permanecem em atividade 
presencial na UFRN. 
 § 5º. Caberá à Pró-Reitoria de Assuntos Estudantis (PROAE) fornecer às Comissões 
informações solicitadas sobre os discentes que estejam em residência universitária ou que 
estejam em atividades presenciais. 
 § 6º. Caberá à Pró-Reitoria de Pós-Graduação (PPG) fornecer às Comissões 
informações solicitadas sobre os discentes que estejam em residência de pós-graduação ou 
que estejam em atividades presenciais. 
 § 7º. Caso o servidor com sintomas suspeitos de COVID-19 e/ou diagnóstico 
confirmado necessite se afastar de suas atividades laborais deverá proceder conforme disposto 
no art. 12, §§ 2º e 3º. 
 Art. 14. Serão priorizados para coleta de RT-PCR os casos suspeitos de COVID-19, 
que atendam aos critérios clínicos de coleta e que sejam encaminhados pelas Comissões de 
Monitoramento, aqueles que: 
 I - atuem em serviços de saúde ou que pertençam a grupos de riscos (idade ou 
comorbidade); 
 II - estejam em atividade presencial. 
 § 1º. A solicitação do exame será feita mediante avaliação médica, de forma remota. 
 § 2º. A coleta de RT-PCR será feita mediante agendamento pelas Comissões de 
Monitoramento, em dias e horários pré-estabelecidos, nas seguintes unidades: 
 I – DAS/PROGESP; 
 II – FACISA; 
 III - A Escola Multicampi de Ciências Médicas do RN solicitará apoio à coleta 
de RT-PCR por meio da Unidade de Apoio às Ações Acadêmicas no Hospital Regional 
Mariano Coelho; e da Unidade de Apoio às Ações Acadêmicas no Hospital Regional do 
Seridó para os servidores lotados em Currais Novos e Caicó, respectivamente. 
 IV – Hospitais Universitários (HUOL, MEJC e HUAB) para os servidores e 
residentes que estejam em exercício nessas unidades, mediante articulação com o Serviço de 
Saúde Ocupacional e Segurança do Trabalho - SOST correspondente. 
 § 3º. Não será atendida demanda espontânea para coleta de exames. 
 Art. 15. Aqueles que já apresentarem diagnóstico positivo para COVID-19 deverão 
entrar em contato por meio do WhatsApp (84) 99474-6679, encaminhando o resultado do 
 
 
Boletim de Serviço - UFRN Nº 028 11.02.2022 Fls. 15 
 
________________________________________________________ 
exame e respondendo ao questionário inicial para atendimento pela equipe de saúde que fará 
o monitoramento dessas pessoas por teleatendimento. 
 Parágrafo único. Aqueles que não possuem diagnóstico positivo para COVID-19 mas 
que apresentem sintomas gripais, deverão entrar em contato exclusivamente por meio do 
WhatsApp (84) 99480-6874 para que seja realizado agendamento de Swab Rápido ou RT-
PCR para COVID-19. 
 
CAPÍTULO III DOS AFASTAMENTOS 
 
 Art. 16. As autorizações de afastamento de servidores para viagens interestaduais ou 
internacionais serão concedidas em caráter excepcional desde que o interessado: 
 I – não possa realizar a atividade de outro modo, em especial por meio de 
ferramentas de trabalho remoto; 
 II – declare que realizou busca quanto às condições sanitárias do local de 
destino, entendendo o servidor, com base nas evidências científicas divulgadas nos meios de 
comunicação, que há condições para a viagem; 
 III – declare ciência dos riscos a que está exposto, sobretudo durante o 
deslocamento, assumindo-os por ato de livre e espontânea vontade. 
 § 1º. O servidor atestará as condições acima por meio de preenchimento e assinatura 
de Termo de Ciência e Responsabilidade (Anexo XVI). 
 § 2º. Os servidores afastados que retornarem de viagem interestadual ou 
internacional deverão observar o protocolo de biossegurança vigente. 
 § 3º.O retorno de que trata o parágrafo anterior deverá ser comunicado 
imediatamente à respectiva chefia. 
 § 4º. O servidor que tenha declarado alguma comorbidade descrita no Anexo I desta 
Instrução Normativa deverá se submeter à avaliação da perícia médica em saúde. 
 
CAPÍTULO IV 
DAS DISPOSIÇÕES FINAIS 
 
 Art. 17. Deverá ser observada a Portaria nº 2.789, de 14 de outubro de 2020 e 
eventuais alterações subsequentes, assim como o Protocolo de Biossegurança da UFRN e 
medidas de segurança recomendas pelas autoridades sanitárias e locais. 
 Art. 18. Será possibilitada a flexibilização dos horários de início e término da jornada 
de trabalho, inclusive dos intervalos intrajornada, mantida a carga horária diária e semanal 
prevista em Lei para cada caso. 
 Art. 19. Os servidores que não puderem executar suas atividades remotamente, em 
razão da especificidade das atividades, terão sua frequência abonada, mediante cadastro de 
ocorrência de dispensa no sistema SIGRH, conforme declaração da chefia da unidade. 
 Art. 20. A concessão da jornada de teletrabalho não gera direito adquirido, podendo 
ser revogada a qualquer tempo pela PROGESP. 
 Art. 21. A prestação de informação falsa sujeitará o servidor às sanções penais e 
administrativas previstas em Lei. 
 Art. 22. Fica o servidor que testar positivo para a COVID-19, ou, que seja 
considerado um caso suspeito, obrigado a comunicar o fato à Comissão de Monitoramento 
COVID-19 através do e- mail dascovid19@reitoria.ufrn.br, para fins de acompanhamento do 
quadro de saúde de servidor e adoção de medidas em relação ao ambiente de trabalho. 
 
 
Boletim de Serviço - UFRN Nº 028 11.02.2022 Fls. 16 
 
________________________________________________________ 
 Parágrafo único. A Chefia Imediata que tenha ciência de que o servidor testou 
positivo para o COVID 19 ou se trate de um caso suspeito também se submete a obrigação 
mencionada no caput deste artigo. 
 Art. 23. Caberá ao dirigente da unidade assegurar a preservação e funcionamento das 
atividades e dos serviços considerados essenciais ou estratégicos, utilizando com 
razoabilidade os instrumentos previstos nesta Instrução Normativa, a fim de assegurar a 
continuidade da prestação do serviço público. 
 Art. 24. Os servidores das áreas de enfermagem, médica e assistencial, lotados nos 
Hospitais Universitários, deverão seguir os normativos expedidos pela unidade, devendo ser 
adotadas todas as cautelas para redução da transmissibilidade da COVID-19. 
 Art. 25. Todos os servidores pertencentes ao grupo de risco (técnico-administrativos 
e docentes) deverão manter atualizada a autodeclaração. 
 Art. 26. Enquanto perdurar o estado de emergência de saúde pública decorrente do 
coronavírus, o adicional de insalubridade dos servidores que estejam realizando atividades 
presenciais diretamente com pacientes ou objetos de seu uso não previamente esterilizados, 
nas ações de enfrentamento ao COVID-19 será pago em grau máximo, mediante solicitação, 
devendo ser observados o Anexo 14 (Agentes Biológicos) da Norma Regulamentadora15 do 
Ministério do Trabalho, a ON SEGRT/MP n° 04/2017, a Lei 8.112/90 e as demais normativas 
aplicáveis. 
 Art. 27. O disposto nesta Instrução Normativa aplica-se, no que couber, ao contratado 
temporário. 
 Art. 28. Os Anexos a que se referem esta Instrução Normativa serão publicados no 
Portal da PROGESP (www.progesp.ufrn.br), no menu COVID-19 Documentos 
Formulários e Planos. 
 Art. 29. Esta Instrução Normativa entra em vigor no dia 28/03/2022, ficando 
revogada a Instrução Normativa nº 04/2021-PROGESP, de 07 de maio de 2021, republicada 
com alterações em 19 de novembro de 2021. 
 Art. 30. Os casos omissos serão analisados e decididos pela PROGESP. 
 
(Republicada por incorreção) 
 
(a) Mirian Dantas Dos Santos - Pró-Reitor(a) 
 
Portaria nº 176/2022-PROGESP, de 10 de fevereiro de 2022 
 
 A PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS, da UNIVERSIDADE FEDERAL 
DO RIO GRANDE DO NORTE, usando das atribuições conferidas pela Portaria 1270/95-R, 
de 23/10/95, e de acordo com a solicitação eletrônica nº 75621/2021 e com o parecer da CPPD, 
 
RESOLVE 
 
 Conceder Progressão Funcional da Classe D - Associado Nível 002 para a Classe D 
- Associado Nível 003 a SAMAHERNI MORAIS DIAS, do Quadro de Pessoal da 
Universidade, ocupante do cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, matrícula 
Siape 2566657, lotado(a) no DEE/CT, com vigência a partir de 10/02/2022. 
 
(a) Mirian Dantas Dos Santos - Pró-Reitor(a) 
 
 
 
Boletim de Serviço - UFRN Nº 028 11.02.2022 Fls. 17 
 
________________________________________________________ 
Portaria nº 183/2022-PROGESP, de 10 de fevereiro de 2022 
 
 A Pró-reitora de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Rio Grande do Norte, 
usando da atribuição que lhe confere a Portaria n.º1.270/95-R de 23 de outubro de 1995, 
 Considerando o disposto no artigo 12, anexo III, da Lei nº 11.091 de 12 de janeiro 
de 2005, alterada pelas Leis nº 11.233 de 23 de dezembro de 2005 e nº 12.772 de 28 de 
dezembro de 2012, regulamentada pelo decreto nº 5.824 de 29 de junho de 2006; 
 Considerando, finalmente, o parecer da Divisão de Capacitação e Educação 
Profissional – DCEP e a homologação da Diretora da Diretoria de Desenvolvimento de 
Pessoas – DDP, exarados no processo nº 23077.006831/2022-11. 
 
RESOLVE 
 
 Conceder, com vigência em 25/01/2022, Incentivo à Qualificação ao servidor(a) 
técnico-administrativo do Quadro de Pessoal da Universidade, JÚLIO CÉSAR MARINHO 
DA COSTA, matrícula n.º 3242450, ocupante do cargo de Assistente em Administração faz 
jus a 15% de Incentivo à Qualificação, pela Graduação em Engenharia do Petróleo, por essa 
formação ter relação indireta com o Ambiente Organizacional Administrativo. 
 
(a) Mirian Dantas Dos Santos - Pró-Reitor(a) 
 
Portaria nº 184/2022-PROGESP, de 11 de fevereiro de 2022 
 
 A PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS, da UNIVERSIDADE FEDERAL 
DO RIO GRANDE DO NORTE, usando das atribuições conferidas pela Portaria 1270/95-R, 
de 23/10/95, e de acordo com a solicitação eletrônica nº 4022/2022 e com o parecer da CPPD, 
 
RESOLVE 
 
 Conceder Progressão Funcional da Classe D - Associado Nível 002 para a Classe D 
- Associado Nível 003 a HELIO RODRIGUES DOS SANTOS, do Quadro de Pessoal da 
Universidade, ocupante do cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, matrícula 
Siape 1759924, lotado no DECAM, com vigência a partir de 11/02/2022. 
 
(a) Mirian Dantas Dos Santos - Pró-Reitor(a) 
 
Portaria nº 185/2022-PROGESP, de 11 de fevereiro de 2022 
 
 A PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS, da UNIVERSIDADE FEDERAL 
DO RIO GRANDE DO NORTE, usando das atribuições conferidas pela Portaria 1270/95-R, 
de 23/10/95, e de acordo com a solicitação eletrônica nº 4722/2022 e com o parecer da CPPD, 
 
RESOLVE 
 
 Conceder Progressão Funcional da Classe D - Associado Nível 002 para a Classe D 
- Associado Nível 003 a ADELENA GONCALVES MAIA, do Quadro de Pessoal da 
Universidade, ocupante do cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, matrícula 
Siape 1759777, lotada no DECAM, com vigência a partir de 11/02/2022. 
 
 
Boletim de Serviço - UFRN Nº 028 11.02.2022 Fls. 18 
 
________________________________________________________ 
 
(a) Mirian Dantas Dos Santos - Pró-Reitor(a) 
 
Portaria nº 186/2022-PROGESP, de 11 de fevereiro de 2022 
 
 A PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS, da UNIVERSIDADE FEDERAL 
DO RIO GRANDE DO NORTE, usando das atribuições conferidas pela Portaria 1270/95-R, 
de 23/10/95, e de acordo com a solicitação eletrônica nº 4422/2022 e com o parecer da CPPD, 
 
RESOLVE 
 
 Conceder Progressão Funcional da Classe D - Associado Nível 002 para a Classe D 
- Associado Nível 003 a RONALDO CARLOTTO BATISTA, do Quadro de Pessoal da 
Universidade, ocupante do cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, matrícula 
Siape 1756325, lotado na ECT, com vigência a partir de 26/01/2022. 
 
(a)Mirian Dantas Dos Santos - Pró-Reitor(a) 
 
Diretoria De Qualidade De Vida, Saúde E Segurança No Trabalho - DAS 
Portaria nº 030/2021-DAS/PROGESP, de 11 de fevereiro de 2022. 
 
 O DIRETOR DE QUALIDADE DE VIDA, SAÚDE E SEGURANÇA NO 
TRABALHO - DAS DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO NORTE, 
usando das atribuições que lhe confere a Portaria nº 497, de 31 de maio de 2019, 
 
RESOLVE 
 
 Art. 1º Conceder Adicional de Insalubridade, grau médio, a(o) servidor(a) 
ISABELLE CHRISTINE MARINHO DE OLIVEIRA, PROFESSOR DO MAGISTERIO 
SUPERIOR - SUBSTITUTO, matrícula SIAPE nº3248706 , lotado no(a) DEPARTAMENTO 
DE ENFERMAGEM/, com base no Processo nº 23077.011867/2022-16 e fundamentado no 
Laudo 26243-000.028/2021. 
 Art. 2º Esta portaria entra em vigor na data de sua publicação, com efeito retroativo 
a 16/08/2021. 
 
(a) Gilvania Morais De Araujo Fernandes – Diretor Substituto 
 
 
Pró-Reitoria De Administração – PROAD 
Coordenadoria de Transportes – TRANSP 
Portaria nº 002/2022–TRANSP/PROAD, de 10 de fevereiro de 2022. 
 
 O(A) COORDENADOR DO(A) PROAD - COORDENADORIA DE 
TRANSPORTES DO(A) UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO NORTE, no 
uso de suas atribuições legais e estatutárias, 
 
RESOLVE 
 
 Autorizar o afastamento no país de JEFFERSON PETER MACPERSON, Matrícula: 
 
 
Boletim de Serviço - UFRN Nº 028 11.02.2022 Fls. 19 
 
________________________________________________________ 
1149300, SERVENTE DE LIMPEZA DO(A) PROAD - COORDENADORIA DE 
TRANSPORTES, para Viagem a serviço, no país, em PARELHAS / RN / RN, no período de 
21 de Fevereiro de 2022 a 21 de Fevereiro de 2022, conforme solicitação de afastamento nº 
88/2022. 
 
(a) Clenilson Bandeira Bezerra – Coordenador 
 
Diretoria de Contratos – DFISC 
Portaria nº 007/2022–DFISC/PROAD, de 10 de fevereiro de 2022. 
 
 A PRÓ-REITORA DE ADMINISTRAÇÃO DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO 
RIO GRANDE DO NORTE, usando das atribuições conferidas pelo art. 22 do estatuto desta 
Universidade, e pela Portaria nº 480/2019-R, de 29/05/2019, e em observância ao disposto no 
Artigo 37 da Constituição Federal, 
 
RESOLVE 
 
 Art. 1º Designar o servidor abaixo relacionado, pertencente ao quadro desta 
Universidade, como responsável pela gestão e fiscalização do Contrato nº 8/2022, com a 
empresa JOSÉ AVAILTON DA CUNHA ME, que tem como objeto, contratação do serviço 
de controle de pragas para atender as necessidades da Universidade Federal do Rio Grande 
do Norte. 
 
UNIDADE SERVIDOR TIPO MATRÍCU
LA 
FUNÇÃ
O 
DECLARAÇÃO 
DLOG/PRO
AD 
(11.02.03) 
JULYHER
ME 
SOARES 
FERNAND
ES 
GESTO
R E 
FISCAL 
TITULA
R 
2063321 CHEFE 
DE 
SETOR - 
TITULA
R 
Nº 2017 / 2022 - 
DFisc/CONTRAT
OS 
 
 Art. 2° Fazer publicar esta Portaria em Boletim de Serviço da UFRN. 
 
(a) Maria do Carmo A. de Medeiros F. de Oliveira – Pró-Reitora 
 
 
Centros Acadêmicos – CA 
Centro de Ciências Exatas e da Terra – CCET 
Portaria nº 013/2022–CCET, de 08 de fevereiro de 2022. 
 
 A Diretora do Centro de Ciências Exatas e da Terra da Universidade Federal do Rio 
Grande do Norte, no uso de suas atribuições legais e estatutárias que lhe confere a Portaria nº 
530/2019-R, de 05-06-2019; 
 
RESOLVE 
 
 Designar o professor Djalma Ribeiro da Silva, mat. 348475, lotado no Instituto de 
Química, como Coordenador do Núcleo de Processamento Primário e Reuso de Água 
 
 
Boletim de Serviço - UFRN Nº 028 11.02.2022 Fls. 20 
 
________________________________________________________ 
Produzida e Resíduos - NUPPRAR - do Centro de Ciências Exatas e da Terra, a partir da data 
da publicação desta portaria. 
 Dê-se Ciência, Publique-se e Cumpra-se. 
 
(a) Jeanete Alves Moreira – Diretora 
 
Portaria nº 014/2022–CCET, de 09 de fevereiro de 2022. 
 
 A Diretora do Centro de Ciências Exatas e da Terra da Universidade Federal do Rio 
Grande do Norte, no uso de suas atribuições legais e estatutárias que lhe confere a Portaria nº 
530/2019-R, de 05-06-2019; 
 
RESOLVE 
 
 Substituir o professor Fernando Guedes Cury – mat. 1630654 pelo professor 
Marconio Silva dos Santos - mat. 1841616, como membro, bem como na presidência da 
Comissão para elaborar as normas e proceder a eleição para escolha do Coordenador e Vice 
Coordenador do Curso de Licenciatura em Matemática, do Centro de Ciências Exatas e da 
Terra, para o biênio 2022-2024. 
 Dê-se Ciência, Publique-se e Cumpra-se. 
 
(a) Jeanete Alves Moreira – Diretora 
 
 
Centro de Educação – CE 
Núcleo de Educação Infantil – NEI 
Portaria de Comissão nº 003/2022–NEI/CE, de 09 de fevereiro de 2022. 
 
 A DIRETORA DO NÚCLEO DE EDUCAÇÃO A INFÂNCIA DA 
UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO NORTE, usando da atribuição que lhe 
confere a Portaria nº 271/2019-R, de 06 de fevereiro de 2019, publicada no Diário Oficial da 
União nº 31, de 13 de fevereiro de 2019, Seção 2, fls. 40 e o Artigo 19, Inciso XII do 
Regimento Interno do NEI. 
 
RESOLVE 
 
 Art. 1º Designar os servidores docentes: Profa. Ms. Ana Catharina Martins Urbano 
de Sousa Bagolan, matrícula 4692090, Profa. Ms. Bárbara Raquel Coutinho Toscano Azevedo, 
matrícula 3012291, Profa. Ms. Gildene Lima de Souza Fernandes, matrícula 2239419 e Profa. 
Ms. Elaine Santana de Oliveira, matrícula 1802186, na função de consultora, para comporem 
a Comissão de Avaliação do Estágio Probatório da Profa. Ms. Gilvânia Lima de Souza 
Miranda, matrícula 3121769. 
 Art. 2º - Publicar esta Portaria em Boletim de Serviço. 
 
(a) Maristela De Oliveira Mosca – Diretor 
 
 
 
 
 
Boletim de Serviço - UFRN Nº 028 11.02.2022 Fls. 21 
 
________________________________________________________ 
Centro de Biociências – CB 
Departamento de Morfologia – DMOR 
Portaria nº 001/2022–DMOR/CB, de 10 de fevereiro de 2022. 
 
 O Chefe do Departamento de Morfologia usando das atribuições que lhe confere a 
Portaria número 749/2021-R, de 19 de maio de 2021, 
 
RESOLVE 
 
 Localizar o servidor Melquisedec Abiaré Dantas de Santana, matrícula 1046876, 
ocupante do cargo de Professor, exercendo suas atividades nas disciplinas de Histologia e de 
Anatomia Comparativa desde 07 de fevereiro de 2022, com carga horária semanal de 40 horas 
com Dedicação Exclusiva. 
 
Ambiente de trabalho: Laboratórios de Microscopia e Laboratório de Anatomia Animal. 
 
Descrição das atividades Frequência tempo 
 Ministrar aulas teóricas e práticas no laboratório de 
Microscopia 
 S 20h 
 Ministrar aulas teóricas e práticas no laboratório de Anatomia 
Animal 
 S 20h 
 
(a) Pedro Paulo de Andrade Santos – Chefe 
 
 
Centro de Ciências Humanas, Letras e Artes – CCHLA 
Departamento de Ciências Sociais – DECISO 
Portaria nº 002/2022–DECISO/CCHLA, de 11 de fevereiro de 2022. 
 
 O(A) CHEFE DE DEPARTAMENTO DO(A) DEPARTAMENTO DE CIÊNCIAS 
SOCIAIS DO(A) UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO NORTE, no uso de 
suas atribuições legais e estatutárias, 
 
RESOLVE 
 
 Autorizar o afastamento no país de CESAR SANSON, Matrícula: 1913687, 
PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR DO(A) DEPARTAMENTO DE CIÊNCIAS 
SOCIAIS, para prestar colaboração temporária a instituições públicas de ensino e pesquisa, 
em CURITIBA / PR, no período de 15 de Fevereiro de 2022 a 18 de Fevereiro de 2022, 
conforme solicitação de afastamento nº 89/2022. 
 
(a) Cimone Rozendo De Souza – Chefe 
 
Programa de Pós-Graduação em Antropologia Social – PPGAS 
Portaria nº 001/2022–PPGAS/CCHLA, de 10 de fevereiro de 2022. 
 
 
 
Boletim de Serviço - UFRN Nº 028 11.02.2022 Fls. 22 
 
________________________________________________________ 
 O Coordenador do Programa de Pós-graduação em Antropologia Social da 
Universidade Federal do Rio Grande do Norte, no uso de suas atribuições legais e estatutárias 
que lhe confere a Portaria nº 1521/2021-R, de 06 de outubro de 2021. 
 
RESOLVE 
 
 Designar os docentes Carlos Guilherme Octaviano do Valle (matrícula 1358748), 
Eliane Tânia Martinsde Freitas (matrícula 1211517) e Julie Antoinette Cavignac (matrícula 
1215344) para comporem a Comissão Específica para avaliar as candidaturas a professor 
visitante e visitante estrangeiro do Programa de Pós-Graduação em Antropologia Social da 
UFRN, objeto do Edital Nº 100/2021-PROGESP/PROPESQ/PPG. 
 
(a) Paulo Victor Leite Lopes – Coordenador 
 
 
Centro De Tecnologia – CT 
Departamento de Engenharia Civil e Ambiental – DECAM 
Portaria de Designação de Comissão Eleitoral nº 004/2022-DECAM/CT, de 11 de 
fevereiro de 2022. 
 
 O professor PAULO EDUARDO VIEIRA CUNHA, chefe do Departamento de 
Engenharia Civil e Ambiental, usando das atribuições que lhe confere a Portaria nº 1576 / 
2021 - REITORIA de 18 de outubro de 2021. 
 
RESOLVE 
 
 Designar, por meio desta portaria, os membros a seguir relacionados: PAULO 
ALYSSON BRILHANTE FAHEINA DE SOUZA - matrícula 2351540 (Professora Dr. do 
Departamento de Engenharia Civil e Ambiental); RAFAEL PACHÊCO FERNANDES DE 
NEGREIROS - matrícula 3085126 (secretário do curso), e Luana Alichelle Tavares Freire 
Marques - matrícula 20200149434 (discente), para constituírem Comissão Temporária para 
Elaboração das Normas Eleitorais para posterior eleição da gestão de Coordenação do Curso 
de Engenharia Civil. 
 Publique-se, cientifique-se e cumpra-se. 
 
(a) Paulo Eduardo Vieira Cunha – Chefe 
 
 
Centro de Ensino Superior do Seridó – CERES 
Programa de Pós Graduação em História – PPGHC 
Portaria nº 002/2022-PPGHC/CERES, de 11 de fevereiro de 2021. 
 
 A VICE-COORDENADORA DO PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO EM 
HISTÓRIA DO CENTRO DE ENSINO SUPERIOR DO SERIDÓ - MESTRADO EM 
HISTÓRIA DOS SERTÕES (MHIST-CERES-UFRN), no uso das atribuições legais, e em 
conformidade com o art. 11 da Resolução nº 069/2017 - CONSEPE, de 20 de junho de 2017, 
após consultado o corpo docente do Departamento de História (DHC-CERES) e o do MHIST-
CERES-UFRN, 
 
 
Boletim de Serviço - UFRN Nº 028 11.02.2022 Fls. 23 
 
________________________________________________________ 
 
RESOLVE 
 
 Art. 1º. Designar as pessoas abaixo para comporem a Comissão Examinadora 
destinada a avaliar a candidatura a Professor Visitante, pleiteada para a área de História dos 
Sertões, conforme Edital nº 100/2021-PROGESP/PROPESq/PPg: 
 
- Professor HELDER ALEXANDRE MEDEIROS DE MACEDO, matrícula SIAPE 2432663, 
Presidente; 
- Professor ABRAHÃO SANDERSON NUNES FERNANDES DA SILVA, matrícula 
SIAPE 1668850, Membro; 
- Professora ANE LUÍSE SILVA MECENAS SANTOS, matrícula SIAPE 3214358, Membra; 
- Professor JOEL CARLOS DE SOUZA ANDRADE, matrícula SIAPE 1414328, Membro; 
- Professora JAILMA MARIA DE LIMA, matrícula SIAPE 2329277, Membra. 
 
 Art. 2º Fazer publicar esta portaria em Boletim de Serviço. 
 
(a) Paula Rejane Fernandes – Vice-Coordenadora 
 
Coordenação do Curso de Matemática – CCM 
Portaria Eletrônica nº 001/2022-CCM/CERES, de 11 de fevereiro de 2021. 
 
 O COORDENADOR DO CURSO DE MATEMÁTICA DO CERES, da 
Universidade Federal do Rio Grande do Norte, no uso das atribuições que lhe confere a 
Portaria Eletrônica Nº 303, de 19 de fevereiro de 2021, publicada no Diário Oficial da União 
em 22/02/2021, Edição n°34, Seção 2 e Página 34, bem como demais atribuições legais e 
estatutárias, 
 
RESOLVE 
 
 Art. 1° Designar como membros titulares os professores: Orientador: Prof. Dr. 
Adriano Thiago Lopes Bernardino CERES/UFRN; Primeiro Examinador: Prof. Dr. Alejandro 
Caicedo Roque - UFS; Segundo Examinador: Prof. Dr. Desio Ramirez da Rocha Silva 
CERES/UFRN; suplente : Prof. Dr. Luis Gonzaga Vieira Filho CERES/UFRN, para 
comporem, sob a presidência do primeiro, a Banca Examinadora que avaliará o trabalho de 
conclusão de curso do discente Bruno Alan dos Santos Rodrigues, com título “O cubo mágico 
e sua relação com grupos.” 
 Art. 2º Fazer publicar esta Portaria em Boletim de Serviço. 
 
(a) Desio Ramirez Da Rocha Silva – Coordenador 
 
Portaria Eletrônica nº 002/2022-CCM/CERES, de 11 de fevereiro de 2021. 
 
 O COORDENADOR DO CURSO DE MATEMÁTICA DO CERES, da 
Universidade Federal do Rio Grande do Norte, no uso das atribuições que lhe confere a 
Portaria Eletrônica Nº 303, de 19 de fevereiro de 2021, publicada no Diário Oficial da União 
em 22/02/2021, Edição n°34, Seção 2 e Página 34, bem como demais atribuições legais e 
estatutárias, 
 
 
Boletim de Serviço - UFRN Nº 028 11.02.2022 Fls. 24 
 
________________________________________________________ 
 
RESOLVE 
 
 Art. 1° Designar como membros titulares os professores: Orientador: Prof. Dr. 
Francisco de Assis Bandeira CERES/UFRN; Primeiro Examinador: Prof. Jonimar Pereira de 
Araujo - SEEC; Segunda Examinadora: Profa. Dra. Maria Maroni Lopes CERES/UFRN; 
suplente : Profa. Naciara Pereira Dantas da Fonseca - SECD-10DIRED, para comporem, sob 
a presidência do primeiro, a Banca Examinadora que avaliará o trabalho de conclusão de curso 
do discente FABIOLA DA COSTA SILVA, com título “O conceito função em quatro livros 
de matemática do nono ano do ensino fundamental à luz das proposições da Base Nacional 
Comum Curricular”. 
 Art. 2º Fazer publicar esta Portaria em Boletim de Serviço. 
 
(a) Desio Ramirez Da Rocha Silva – Coordenador 
 
Portaria Eletrônica nº 003/2022-CCM/CERES, de 11 de fevereiro de 2021. 
 
 O COORDENADOR DO CURSO DE MATEMÁTICA DO CERES, da 
Universidade Federal do RioGrande do Norte, no uso das atribuições que lhe confere a 
Portaria Eletrônica Nº 303, de 19 de fevereiro de 2021, publicada no Diário Oficial da União 
em 22/02/2021, Edição n°34, Seção 2 e Página 34, bem como demais atribuições legais e 
estatutárias, 
 
RESOLVE 
 
 Art. 1° Designar como membros titulares os professores: Orientador: Prof. Dr. 
Francisco de Assis Bandeira CERES/UFRN; Primeiro Examinador: Prof. Jonimar Pereira de 
Araujo - SEEC; Segunda Examinadora: Profa. Dra. Maria Maroni Lopes CERES/UFRN; 
suplente : Profa. Naciara Pereira Dantas da Fonseca - SECD-10DIRED, para comporem, sob 
a presidência do primeiro, a Banca Examinadora que avaliará o trabalho de conclusão de curso 
do discente JANAINA BEZERRA DA SILVA, com título “Um estudo histórico sobre o papel 
das mulheres no campo da matemática: obstáculos enfrentados e suas contribuições.” 
 Art. 2º Fazer publicar esta Portaria em Boletim de Serviço. 
 
(a) Desio Ramirez Da Rocha Silva – Coordenador 
 
Departamento de Geografia – DGC 
Portaria nº 004/2022-DGC/CERES, de 10 de fevereiro de 2021. 
 
 O CHEFE DE DEPARTAMENTO DO CERES - DEPARTAMENTO DE 
GEOGRAFIA DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO NORTE, no uso 
de suas atribuições legais e estatutárias, 
 
RESOLVE 
 
 Autorizar o afastamento no país de LEANDRO VIEIRA CAVALCANTE, Matrícula: 
3214278, PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR DO CERES - DEPARTAMENTO 
DE GEOGRAFIA, para Para desenvolver projetos de cooperação científica, cultural ou 
 
 
Boletim de Serviço - UFRN Nº 028 11.02.2022 Fls. 25 
 
________________________________________________________ 
tecnológica, no país, em LIMOEIRO DO NORTE, QUIXERÉ e TABULEIRO DO 
NORTE/CE, no período de 04 de Março de 2022 a 06 de Março de 2022, conforme solicitação 
de afastamento nº 86/2022. 
 
(a) Jose Yure Gomes Dos Santos – Chefe 
 
 
Centro de Ciências Sociais Aplicadas – CCSA 
Departamento de Turismo – DETUR 
Portaria nº 001/2022-DETUR/CCSA, de 10 de fevereiro de 2021. 
 
 O chefe do Departamento de Turismo, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, 
 
RESOLVE 
 
 Designar a professora Stella Magaly de Andrade Sousa, matricula 1878876, como 
Tutora da Empresa Júnior de Turismo - UNIVERSITUR, CNPJ 03.037.591/0001-60, a partir 
do dia 05 de fevereiro de 2022. 
 
(a) Mozart Fazito Rezende Filho – Chefe 
 
Departamento de Ciências Contábeis – DCC 
Portaria nº 001/2022-DCC/CCSA, de 09 de fevereiro de 2021. 
 
 O Chefe do Departamento de Ciências Contábeis, do Centro de Ciências Sociais 
Aplicadas da Universidade Federaldo Rio Grande do Norte, no uso de suas atribuições legais 
e estatutárias que lhe confere a Portaria Eletrônica n.º 1063, de 23 de julho de 2019. 
 Considerando as últimas eleições realizadas pelo Plenário do Departamento na 4ª 
Reunião Ordinária de 2021, realizada em dia 16 de dezembro de 2021, nos termos do art. 7º, 
inciso I, do Regimento Geral da UFRN. 
 Considerando as recentes modificações nos cargos de coordenador e vice-
coordenador do Curso de Ciências Contábeis - CCSA/UFRN. 
 
RESOLVE 
 
 Designar o Prof. JOSE DIONISIO GOMES DA SILVA, o Prof. CLAYTON LEVY 
LIMA DE MELO e o Prof. JOSUE LINS E SILVA para comporem o colegiado do Curso de 
Ciências Contábeis e consolidar o quadro atual de sua composição, nos seguintes termos e 
prazos: 
 
Composição 
Designação Recondução 
Início Fim Início Fim 
 
 
 
 
 
 
01/03/2019 28/02/2021 01/03/2021 28/02/2023 
 
 
Boletim de Serviço - UFRN Nº 028 11.02.2022 Fls. 26 
 
________________________________________________________ 
Diogo Henrique Silva de 
Lima (Membro) 
 
 
 
 
João Maria Montenegro 
Ribeiro (Membro) 
01/03/2019 28/02/2021 01/03/2021 28/02/2023 
 
 
 
 
 
Maxwell dos Santos 
Celestino (Membro) 
 
01/03/2019 28/02/2021 01/03/2021 28/02/2023 
 
 
 
 
 
 
Ridalvo Medeiros Alves de 
Oliveira (Membro) 
01/03/2019 28/02/2021 01/03/2021 28/02/2023 
 
 
 
 
Josué Lins e Silva 
(Membro) 
08/05/2018 07/05/2020 08/05/2020* 07/05/2022* 
 
 
 
 
Joana Darc Medeiros 
Martins (Membro) 
08/05/2018 07/05/2020 08/05/2020 07/05/2022 
 
 
 
Renato Henrique Gurgel 
Mota (Membro) 
22/04/2021 21/04/2023 - - 
 
 
 
Clayton Levy Lima de 
Melo (Membro) 
17/12/2021 16/12/2023 - - 
 
 
17/12/2021 16/12/2023 - - 
 
 
Boletim de Serviço - UFRN Nº 028 11.02.2022 Fls. 27 
 
________________________________________________________ 
 
 
José Dionísio Gomes da 
Silva (Membro) 
 
 
 
 
Giovanna Tonetto 
Segantini (Coordenadora) 
07/02/2022 06/02/2024 - - 
 
 
 
Raimundo Marciano de 
Freitas Neto 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
(Vice-Coordenador) 
07/02/2022 06/02/2024 - - 
 
 
 *O Prof. Josué Lins e Silva teve seu exercício como membro suspenso em razão da assunção 
do cargo de coordenador de curso, razão pela qual renova-se neste ato sua designação, 
mantendo-se porém a data inicial e final da recondução. 
 
(a) Diogo Henrique Silva De Lima – Chefe 
 
Departamento de Administração Pública e Gestão Social – DAPGS 
Portaria nº 001/2022-DAPGS/CCSA, de 09 de fevereiro de 2021. 
 
 O(A) CHEFE DE DEPARTAMENTO DO(A) DEPARTAMENTO DE 
ADMINISTRAÇÃO PUBLICA E GESTÃO SOCIAL DO(A) UNIVERSIDADE FEDERAL 
DO RIO GRANDE DO NORTE, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, 
 
RESOLVE 
 
 Autorizar o afastamento no país de WASHINGTON JOSE DE SOUSA, Matrícula: 
1169358, PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR DO(A) DEPARTAMENTO DE 
ADMINISTRAÇÃO PUBLICA E GESTÃO SOCIAL, para Viagem a serviço, no país, em 
CURRAIS NOVOS / RN, no período de 17 de Fevereiro de 2022 a 19 de Fevereiro de 2022, 
conforme solicitação de afastamento nº 65/2022. 
 
 
Boletim de Serviço - UFRN Nº 028 11.02.2022 Fls. 28 
 
________________________________________________________ 
 
(a) Lilia Asuca Sumiya – Chefe 
 
 
Centro de Ciências da Saúde – CCS 
Coordenação do Curso de Medicina – CCMED 
Edital nº 001/2022-CCMED/CCS, de 11 de fevereiro de 2022. 
 
 Pelo presente Edital, aprovado ad referendum pelo Colegiado do Curso de Medicina, 
a Comissão Eleitoral torna público que estão abertas as INSCRIÇÕES para concorrer ao cargo 
de VICE-COORDENADOR do Curso de Medicina da Universidade Federal do Rio Grande 
do Norte (Seção IV- Art. 61. do Regimento Geral da UFRN – modificado pela Resolução nº. 
007/2002-CONSUNI, de 16 de agosto de 2002). 
 
1. DAS INSCRIÇÕES 
 
As inscrições dos candidatos deverão ser feitas por chapas e ocorrerão no período 
compreendido entre os dias 15 de fevereiro a 17 de fevereiro de 2022, por meio de 
requerimento de candidatura fornecido pela Comissão Eleitoral, o qual deverá ser 
devidamente preenchido e assinado e enviado ao endereço de e-mail 
coordmedicinaufrn@gmail.com. 
 
2. DOS INSCRITOS 
 
Somente podem concorrer à função de Vice Coordenador de curso professores do quadro 
permanente da Universidade que tenham pelo menos 05 (cinco) anos de exercício de 
magistério superior em instituição pública de ensino e ou 03 (três) anos de docência nesta 
Universidade, estando em regime de trabalho de 40 horas ou de dedicação exclusiva. As 
chapas serão numeradas de acordo com a ordem de inscrição. 
 
3. DA ELEIÇÃO 
 
A eleição será realizada no dia 23 de fevereiro de 2022, pelo Sistema Integrado de gestão de 
Eleições da UFRN (através dos sites www.eleicao.ufrn.br ou www.sigeleicao.ufrn.br) das 07 
às 19h. 
 
4. DOS ELEITORES 
 
a. Terão direito a voto todos os professores regulares que atualmente participam de atividades 
de ensino em disciplinas do Curso de Medicina da Universidade Federal do Rio Grande do 
Norte, todos os alunos regularmente matriculados no Curso de Medicina e todos os 
funcionários vinculados à Coordenação do Curso. 
 
5. DO PROCEDIMENTO ELEITORAL 
 
a. Os eleitores terão acesso ao site digitando seus dados de usuário e senha (já cadastrados no 
sistema da UFRN). 
b. Cada eleitor deverá votar em apenas uma chapa para VICE COORDENADOR. 
 
 
Boletim de Serviço - UFRN Nº 028 11.02.2022 Fls. 29 
 
________________________________________________________ 
6. DA APURAÇÃO 
 
a. O resultado será divulgado pelo próprio sistema. 
 
b. De acordo com o art. 61, parágrafo 2º do Regimento Geral da UFRN será respeitado o peso 
de 70% para o voto dos professores e o peso de 30% para a soma do número de alunos com o 
número de funcionários, em concordância com proposta aprovada pelo colegiado do Curso 
de Medicina em reunião ordinária realizada em 07 de abril de 2008. 
 
d. Em caso de empate entre candidatos, será considerado eleito o professor mais antigo em 
atividades no Curso de Medicina da Universidade Federal do Rio Grande Do Norte. 
 
e. Os casos omissos serão resolvidos pela comissão eleitoral, cabendo recurso ao 
CONSEC/CCS, no prazo estabelecido pelo Regimento Geral da UFRN. 
 
(a) Elaine Lira Medeiros - Presidente 
 
Francisco Pignataro Lima - Vice-presidente 
 
Paula Maria Carvalho Sodré Duarte - Funcionária 
 
Antonio Carlos de Morais Neto - Representante Discente 
 
(a) Paulo José de Medeiros – Coordenador 
 
Departamento de Análises Clínicas e Toxicológicas – DACT 
Portaria nº 002/2022-DACT/CCS, de 10 de fevereiro de 2022 
 
 A Chefe do Departamento de Análises Clínicas e Toxicológicas do Centro de 
Ciências da Saúde da Universidade Federal do Rio Grande do Norte, no uso de suas 
atribuições legais e estatutárias, que lhe confere a portaria nº 793/2021-R, de 26 de Maio de 
2021. 
 
RESOLVE 
 
 Designar os Profs. Drs. Paula Renata Lima Machado, matricula nº 1801992, Geraldo 
Barroso Cavalcanti Junior, matrícula nº 6349161, Guilherme Maranhão Chaves, matrícula nº 
1715308 e Ivanise Marina Moretti Rebecchi, matrícula nº 1663052, ambos lotados no 
Departamento de Análises Clínicas e Toxicológicas/UFRN, sob a presidência da primeira, 
compor a COMISSÃO DE ELABORAÇÃO DO PLANO TRIENAL do Dep. de Análises 
Clínicas e Toxicológicas, para o triênio 2022 – 2024. 
 
(a) Antonia Claudia Jácome da Câmara – Chefe 
 
Portaria nº 003/2022-DACT/CCS, de 11 de fevereiro de 2022 
 
 A Chefe do Departamento de Análises Clínicas e Toxicológicas do Centro de 
Ciências da Saúde da Universidade Federal do Rio Grande do Norte, no uso de suas 
 
 
Boletim de Serviço - UFRN Nº 028 11.02.2022 Fls. 30 
 
________________________________________________________ 
atribuições legais e estatutárias, que lhe confere a portaria nº 793/2021-R, de 26 de Maio de 
2021. 
 
RESOLVE 
 
 Designar os Profs. Drs. Paula Renata Lima Machado (matriculanº 1801992), 
Geraldo Barroso Cavalcanti Junior (matrícula nº 6349161), Marcelo de Sousa da Silva 
(matrícula nº 2275890) e Ivanise Marina Moretti Rebecchi (matrícula nº 1663052), ambos 
lotados no Departamento de Análises Clínicas e Toxicológicas/UFRN, para, sob a presidência 
da primeira, compor a COMISSÃO DE ELABORAÇÃO DO PLANO TRIENAL do Dep. de 
Análises Clínicas e Toxicológicas, para o triênio 2022 – 2024. 
 
(a) Antonia Claudia Jácome da Câmara – Chefe 
 
 
Unidades Suplementares Acadêmicas – USA 
Escola Multicampi de Ciências Médicas do RN – EMCM 
Edital retificado nº 001/2022–EMCM, de 03 de Fevereiro de 2022. 
 
 
EDITAL DE CADASTRO DE MATRÍCULA DO PROCESSO SELETIVO 
PARA INGRESSO NOS PROGRAMAS DE RESIDÊNCIA MÉDICA DA ESCOLA 
MULTICAMPI DE CIÊNCIAS MÉDICAS DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO 
GRANDE DO NORTE (EDITAL 005/2021) 
 
A Universidade Federal do Rio grande do Norte – UFRN, por meio da Escola Multicampi 
de Ciências Médicas do Rio Grande do Norte - EMCM, torna público para conhecimento de 
todos os aprovados no processo seletivo para preenchimento de vagas nos Programas de 
Residência Médica 2021, que: 
 
I – DAS DISPOSIÇÕES INICIAIS 
 
1. 1. O cadastro de matrícula para todos os candidatos aprovados no Processo Seletivo 
para Ingresso nos Programas de Residência Médica (Edital 005/2021) será realizado 
obedecendo ao disposto a seguir. 
1.1. Devido às excepcionalidades causadas pelo atual momento de crise sanitária vivenciada 
no país, todos os cadastros de matrícula ocorrerão de forma ONLINE, observando o período 
e local de envio descritos no quadro abaixo. 
1.2. O envio de que trata o subitem anterior deverá constar as documentações estabelecidas 
no item 2. e será endereçado ao e-mail < secretaria.academica@emcm.ufrn.br >, 
obedecendo RIGOROSAMENTE as condições estabelecidas neste Edital. 
 
Quadro 1: Informações para realização das matrículas. 
PROGRAMA PERÍODO MODO ENDEREÇO DE ENVIO 
 
 
Todos 
os programas 
 
 
03 e 04 de fevereiro 
de 2022 
 
 
 
ONLINE 
 
 
secretaria.academica@emcm.ufrn. br 
mailto:residencias_emcm@hotmail.com
mailto:residencias_emcm@hotmail.com
 
 
Boletim de Serviço - UFRN Nº 028 11.02.2022 Fls. 31 
 
________________________________________________________ 
 
1.3. O candidato aprovado que não efetuar o cadastro de matrícula no período estabelecido 
neste Edital será excluído do processo seletivo para ingresso nos programas de residência. 
 
1.4. Em nenhuma hipótese serão aceitos pedidos de matrícula em prazos e condições 
distintas das indicadas neste Edital. 
1.5. O candidato que possuir vínculo ativo com algum programa de pós-graduação scricto 
sensu ou de residência, SOMENTE poderá ter seu cadastro de matrícula efetuado se portar 
uma declaração de Conclusão do Curso, emitida em papel timbrado e assinado pelo 
coordenador do curso ao qual está vinculado, informando a previsão de término do curso, a 
qual não poderá ser superior ao dia 28 de fevereiro do ano vigente. 
 
II - DA DOCUMENTAÇÃO OBRIGATÓRIA 
 
1. 2. O candidato aprovado conforme o limite de vagas deverá enviar à Secretaria da 
EMCM as seguintes documentações nos termos deste Edital (cópias legíveis, não 
sendo necessária a autenticação): 
2. a. Ficha Cadastral - devidamente preenchida, sem rasuras e assinada (disponível em
 anexo neste Edital); 
3. b. Termo de Responsabilidade e Compromisso - devidamente preenchido, sem rasu
ras e assinado (disponível em anexo neste Edital); 
4. c. Autorização de Acesso à Declaração de Ajuste Anual do IRPF - devidamente pre
enchida, sem rasuras e assinada (disponível em anexo neste Edital); 
5. d. Comprovante de inscrição no Conselho Regional de Medicina - 
CRM (frente e verso); 
6. f. Documento de identificação com foto - cópia legível, preferencialmente 
emitida nos últimos 10 anos; sendo aceita qualquer uma das alternativas a seguir: 
RG, carteira de habilitação, carteira de registro 
profissional ou passaporte (frente e verso); 
7. g. Cadastro de Pessoa Física – CPF - cópia legível, preferencialmente emitida 
nos últimos 10 anos; 
8. h. Para estrangeiros – Passaporte - folha com foto/dados pessoais e assinatura; 
9. i. Título de eleitor (frente e verso); 
10. k. Para candidatos do sexo masculino - Certificado de reservista (frente e verso); 
11. l. Cartão de inscrição no PIS/PASEP, caso o tenha - já possui essa inscrição 
pessoas que já tiveram vínculo empregatício formal (anexar apenas página que cont
ém número); 
12. m. Número de Conta Corrente - não pode ser conta conjunta, em nome do 
candidato no Banco do Brasil, Caixa Econômica Federal ou Banco Santander 
(anexar cópia do cartão ou contrato contendo o número da conta e agência); 
13. n. Comprovante de residência - cópia legível e atualizada, preferencialmente 
emitida nos últimos 3 meses; 
14. o. Foto 3x4 recente (colorida); 
15. p. Diploma de curso de graduação ou documento oficial de conclusão do curso 
de graduação, expedido pela Coordenação do Curso com a data de colação de 
grau anterior ao início das atividades da Residência, ou seja, anterior ao dia 
01/03/2021, (frente e verso); 
e. Comprovante de regularidade junto ao CRM; 
 
 
Boletim de Serviço - UFRN Nº 028 11.02.2022 Fls. 32 
 
________________________________________________________ 
j. Certidão de quitação com as obrigações eleitorais; 
a. No caso dos diplomas emitidos fora do país deverão acompanhar a revalidação e tradução. 
 
1. q. Documento de contratação de apólice individual de seguro de vida, com vigência
 para o período integral da residência (24 meses); 
2.1. Todos os documentos tratados no subitem anterior devem ser digitalizados um a um, em 
resolução mínima de 300dpi, PDF, tons de cinza (EXCETO A FOTO 3X4), frente 
e verso (quando for o caso). 
2.1.1. Os arquivos citados no subitem 2. deverão ser nomeados individualmente e obedecen
do a seguinte formatação: “NOME_COMPLETO_DO_RESIDENTE– TIPO_DO_DOCUM
ENTO” (por exemplo, "FRANCISCO_OLIVEIRA– FICHA_CADASTRAL" / "FRANCIS
CO_OLIVEIRA-TÍTULO_DE _ELEITOR"). 
2.1.2. É obrigatório ao candidato garantir que todas as cópias estejam legíveis, nítidas 
e enquadradas sem que nenhuma parte seja cortada ou que outros objetos apareçam em 
seu quadro. 
2.1.3. Não serão avaliados documentos ilegíveis e/ou com rasuras ou proveniente de arquivo
 corrompido. 
2.1.4. Não serão aceitos documentos em formato de foto, imagem ou qualquer outro formato
 que esteja em desacordo com os itens estipulados neste Edital. 
2.2. Os documentos de cadastro serão recebidos neste ato, entretanto, a matrícula somente 
será efetivada após a verificação e comprovação dos documentos apresentados. 
2.2.1. O candidato impossibilitado de entregar, no ato do cadastro de matrícula, o 
comprovante de inscrição no CRM e/ou o comprovante de regularidade junto ao CRM dever
á se comprometer, ao assinar Termo de Compromisso e Responsabilidade, a entregá-los 
no prazo máximo de 60 dias a contar da assinatura do referido termo. 
2.2.2. O candidato impossibilitado de entregar alguma documentação por motivo de perda 
ou roubo deverá apresentar Boletim de Ocorrência lavrado em Delegacia de Polícia e 
se comprometer, ao assinar o Termo de Compromisso e Responsabilidade, a apresentá-los 
em até 30 dias a contar da assinatura do referido termo. 
2.2.3. A não entrega de qualquer documentação referente ao item 2., nos termos 
estabelecidos neste Edital, implicará no indeferimento do cadastro ou cancelamento do mes
mo, excetuando-se as situações previstas nos itens 2.2.1. e 2.2.2. 
2.3. Após o envio da documentação que trata o item 2., a secretaria a analisará no prazo de 
até 48 horas úteis, e havendo inconsistências, retornará ao candidato expondo os motivos 
do retorno. De modo que este terá até 24 horas úteis para reenviar a 
documentação nos termos requeridos. 
2.3.1. O não retorno da documentação no tempo estipulado no subitem 2.3., ou com 
novas inconsistênciasno que se refere a quaisquer itens desse Edital, implicará no CANCEL
AMENTO do cadastro de matrícula do candidato. 
2.4. O candidato será inteiramente responsável por acompanhar seu e-
mail e cuidar que eventuais retornos da Secretaria sejam atendidos em tempo hábil. 
2.5. A EMCM não se responsabilizará pelo não recebimento de documentações via Internet 
por motivos de ordem técnica dos computadores, falhas de comunicação, congestionamento 
das linhas de comunicação, bem como por outros fatores de ordem técnica que impossibilitem 
a transferência de dados. 
2.6. Terá sua matrícula cancelada o candidato cadastrado que não se apresentar ao programa 
no prazo de 72 horas após o seu início. 
 
 
Boletim de Serviço - UFRN Nº 028 11.02.2022 Fls. 33 
 
________________________________________________________ 
2.7. O candidato aprovado conforme limite de vagas, porém impossibilitado de cumprir o Pr
ograma devido a obrigações militares de que trata o subitem 12.5. do Edital 005/2021, 
deverá comunicar o fato à Secretaria do Programa tão logo disponha dos 
documentos comprobatórios de convocação para que seja assegurada sua vaga. 
2.8. Existindo vagas não preenchidas em decorrência de desistência, serão convocados candi
datos classificados no processo seletivo, para o preenchimento das vagas, em até 30 (trinta) 
dias corridos após o início do Programa. 
2.8.1. Esgotada a lista de classificados de um programa, sem que todas as vagas 
sejam preenchidas, haverá a publicação de novo período de convocação para os 
candidatos que não efetuaram o cadastro dentro do período de convocações, respeitada, para
 isso, a ordem inicial de classificação. 
2.9. Existindo vagas não preenchidas em decorrência de falta de classificados para 
determinado Programa, será elaborada uma lista geral com os candidatos classificados que 
não 
ocuparam vagas, com nome e nota final em ordem decrescente de classificação, para posteri
or convocação. 
2.10. Permanecendo a existência de vagas não preenchidas em decorrência de falta 
de classificados para determinado Programa ou após a hipótese do subitem 2.8.1. será elabor
ada uma lista geral com os candidatos classificados que não ocuparam vagas, com nome 
e nota final em ordem decrescente de classificação, para posterior convocação. 
2.10.1. O candidato convocado por meio da lista geral que trata o subitem anterior 
poderá optar por permanecer na lista de espera do programa ao qual 
foi aprovado sem prejuízos. 
2.11. O candidato matriculado e desistente da vaga deverá formalizar a desistência 
por meio de carta escrita a próprio punho enviada à Secretaria através do endereço de e-mail 
<secretaria.academica@emcm.ufrn.br>. 
 
Caicó-RN, 28 de janeiro de 2022. 
 
Prof. Dr. George Dantas de Azevedo 
Diretor da EMCM/UFRN 
 
Profª. Esp. Miriam de Andrade Brandão 
Coordenadora da COREME/EMCM/UFRN 
 
 
FICHA CADASTRAL PARA RESIDENTE 
 
 
UNIDADE DE LOTAÇÃO: 
TIPO DE RESIDÊNCIA: () MÉDICA() MULTIPROFISSIONAL 
ÁREA DE CONCENTRAÇÃO: 
ÁREA PROFISSIONAL: 
 
 
NOME: 
NOME SOCIAL (se houver): 
ESTADO CIVIL 
DATA DE NASCIMENTO: CIDADE/UF DE NASCIMENTO: 
mailto:%3cresidencias_emcm@hotmail.com
mailto:secretaria.academica@emcm.ufrn.br
 
 
Boletim de Serviço - UFRN Nº 028 11.02.2022 Fls. 34 
 
________________________________________________________ 
GÊNERO: 
INSTITUIÇÃO DE FORMAÇÃO
: 
 
 
ANO DE CONCLUSÃO: 
ESCOLARIDAD
E 
TIPO 
 ( ) PÚBLICA ( ) PARTICULA
R 
NACIONALIDADE 
 
()BRASILEIRO() ESTRANGEIR
O 
SE ESTRANGEIRO: 
 
País de origem: 
 
 
Ano de chegada: 
PIS / PASEP / NIT: ( ) Não possui 
NOME DA MÃE: 
 
COR / ORIGEM ÉTNICA: GRUPO SANGUÍNEO: FATOR RH: 
PESSOA COM DEFICIÊNCIA? 
() SIM() NÃO 
SE SIM, QUAL? 
 
Nº DA 
IDENTIDADE: 
ORGÃO 
DE EXPEDIÇÃO: 
UF 
DE EXPEDIÇÃO: 
DATA 
DE EMISSÃO: 
 
 
CPF: TÍTULO 
DE ELEITOR: 
N° ÓRGÃO DE CLASSE: DATA DE EMISSÃO 
ORGÃO DE CLASSE: 
 
ENDEREÇO: 
NÚMERO: BAIRRO: MUNICÍPIO: UF: 
CEP: COMPLEMENTO: 
 
TELEFONE: ( ) TELEFONE MÓVEL: ( ) 
E-MAIL: 
 
BANCO: AGÊNCIA: CONTA CORRENTE: 
 
 
MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO 
UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO NORTE 
ESCOLA MULTICAMPI DE CIÊNCIAS MÉDICAS DO RIO GRANDE DO 
NORTE COORDENAÇÃO DE RESIDÊNCIA MÉDICA 
 
TERMO DE COMPROMISSO E RESPONSABILIDADE 
 
 
Eu,, afirmo estar ciente de que o programa de pós-graduação lato sensu, na modalidade de 
Residência Médica, caracteriza-se por treinamento em serviço com carga horária de até 60 
horas semanais. Desta 
forma, afirmo que cumprirei com as atividades do Programa de Residência Médica em Saúd
 
 
Boletim de Serviço - UFRN Nº 028 11.02.2022 Fls. 35 
 
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e da UFRN, na área de concentração em, as quais serão desenvolvidas em cenários de 
práticas diversos, que podem corresponder aos três níveis de Atenção à Saúde no Estado do 
Rio Grande do Norte. Além disso, declaro que não tenho nenhum 
vínculo ativo em programas de pós-graduação de residência em saúde. 
Estou ciente também que caso haja alguma documentação pendente, dentre as possibilidades
 permitidas para o cadastro de matrícula, esta deverá ser entregue no prazo e condições estab
elecidos no Edital de Cadastro de Matrícula deste processo seletivo, situação em que 
poderei ser desligado automaticamente do Programa em caso de descumprimento. 
 
 ,dede. 
 
 
(Assinatura do candidato) 
 
 
MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO 
UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO NORTE SISTEMA INTEGRADO 
DE PATRIMÔNIO, ADMINISTRAÇÃO E CONTRATOS 
 
 
FOLHA DE ASSINATURAS 
 
 
 
Emitido em 28/01/2022 
 
 
(a) George Dantas De Azevedo – Diretor 
 
(a) Miriam De Andrade Brandao – Professor 
 
Instrução Normativa - IN nº 001/2022–EMCM, de 09 de Fevereiro de 2022. 
 
 O DIRETOR da ESCOLA MULTICAMPI DE CIÊNCIAS MÉDICAS DA 
UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO NORTE, no uso das atribuições que 
lhe confere a Portaria nº 823/2014-R, de 15/05/2014 - publicada no DOU nº 92, de 16/05/2014 
- Seção 2, e tendo em vista o disposto no Regulamento dos Cursos Regulares de Graduação 
da UFRN, 
 CONSIDERANDO a Lei Federal nº 14.040, de 18 de agosto de 2020, modificada 
pela Lei nº 14.218, de 13 de outubro de 2021, que estabelece normas educacionais 
excepcionais que vigorarão até o encerramento do ano letivo de 2021 
 CONSIDERANDO a Portaria nº 170/2022 - REITORIA, de 02 de fevereiro de 2022, 
que altera a Portaria n° 645/2021 - REITORIA, de 26 de abril de 2021, a qual regulamenta a 
antecipação de colação de grau, em caráter excepcional, para o curso de Medicina ofertado 
pela Escola Multicampi de Ciências Médicas (EMCM. 
 CONSIDERANDO a Instrução Normativa nº 01/2021 -PROGRAD, de 05 de maio 
de 2021, a qual regulamenta os procedimentos relativos à antecipação de colação de grau, em 
caráter excepcional, para os cursos de Medicina, Farmácia e Fisioterapia ofertados pelo 
 
 
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Centro de Ciências da Saúde (CCS), Medicina ofertado pela Escola Multicampi de Ciências 
Médicas (EMCM), e Fisioterapia e Enfermagem ofertados pela Faculdade de Ciências da 
Saúde do Trairi (FACISA). 
 
RESOLVE 
 
 Art. 1º Regulamentar, no âmbito da EMCM, os procedimentos relativos à 
antecipação de colação de grau, em caráter excepcional, para o curso de Medicina. 
 Art. 2º Cada estudante interessado(a) em antecipar a colação de grau deverá dar 
entrada, junto à Secretaria Acadêmica Integrada - SAI, em processo de dispensa dos 
componentes curriculares do Internato, conforme Requerimento padrão constante no Anexo 
I e respeitando o prazo estabelecido pelo Anexo III desta Instrução Normativa. 
 Art. 3º A Coordenação de curso enviará os processos individuais de solicitação de 
dispensa de componentes curriculares para a DACA/Prograd, que procederá à análise e 
registro