GC Osmar Martins I VD4

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Gestão do Conhecimento
Prof. Osmar Martins
Unidade I
VD4
2 Lado humano
2.3 Gestão estratégica do conhecimento: conceitos e dimensões
2 Lado humano
O advento da digitalização da sociedade e a integração de negócios vêm apresentando um crescimento exponencial nas últimas duas décadas, principalmente a partir da segunda metade dos anos 1990.
2 Lado humano
A complexidade do ambiente de negócios aumenta em consonância com o aumento da demanda e do consumo.
2 Lado humano
2 Lado humano
A complexidade do ambiente de negócios ficou maior desde a digitalização do mercado e, embora possa parecer contra senso, o acesso que as pessoas tem às informações em tempo real, faz com que seus hábitos de consumo evoluam muito rapidamente.
2 Lado humano
Fonte: Keely Croxton, 2002.
Modelo de gestão de demanda
A ideia final do conceito de gestão estratégica do conhecimento é que não existem mais limites na busca por soluções de problemas e que o conhecimento explícito pode transpassar barreiras de espaço, para servir de base para geração de diferentes negócios e soluções.
2 Lado humano
2 Lado humano
Por meio de tecnologias modernas de vetorização de dados, que é a capacidade que os processadores de dados em computadores têm de carregar e realizar operações com múltiplos dados consecutivos em uma única ação de processamento, é possível criar algoritmos que farão com que as máquinas de processamentos executem ordens específicas, complexas e repetidas, como o que acontece em robôs que buscam informações específicas em infinitas páginas referenciadas na internet.
”Algoritmos são procedimentos precisos, não ambíguos, mecânicos, eficientes e corretos” (Dasgupta; Papadimitriou; Vazirani, 2006).
ATÉ A PRÓXIMA!