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Mulheres nas ciências e tecnologia: Desafios e oportunidades
Desafios
Estereótipos de gênero
Assédio e discriminação no ambiente de trabalho
Viés de gênero em processos de contratação e promoção
Escassez de representação em áreas específicas
Ausência de equidade salarial e oportunidades de liderança
Estereótipos de gênero
Desde cedo, meninas são expostas a estereótipos que associam ciências e tecnologia a interesses e habilidades masculinas, o que pode levar a uma autoestima reduzida em relação a essas áreas.
Assédio e discriminação no ambiente de trabalho 
Mulheres podem ser vítimas de comentários inadequados, tratamento desigual, intimidação e outras formas de assédio que criam um ambiente hostil e desencorajador. Essas experiências podem afetar negativamente a confiança das mulheres em suas habilidades e carreiras, levando algumas a abandonar essas áreas ou permanecer em posições mais baixas por medo de retaliação.
Oportunidades
Políticas de igualdade
Incentivo à liderança feminina
Iniciativas de mentoria e networking
Políticas de igualdade
A implementação de políticas que promovam a igualdade de gênero, como cotas e medidas para combater a discriminação, pode ajudar a equilibrar a representação de mulheres em posições de destaque.
Incentivo à liderança feminina
Reconhecer e promover mulheres em posições de liderança e destacar suas realizações pode inspirar outras mulheres a seguir carreiras em ciências e tecnologia.