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1) Ospúblicosdeinteressepodem serseparadosconformeseu_____com oprojeto,facilitandoo direcionamentodemensagens______.Hápúblicosquenecessitam apenasde_______, enquantooutrosprecisam ser_______paraque_____oprojeto. Assinaleaalternativacorreta: Alternativas: engajamento,esperadas,atenção,informados,aceitem. impacto,adequadas,envolvimento,conscientizados,recusem. engajamento,esperadas,resposta,engajados,aceitem. envolvimento,agradáveis,resposta,engajados,defendam. envolvimento,adequadas,conscientização,engajados,defendam.checkCORRETO Resoluçãocomentada: Engajamentoedefesasãoduasatitudesesperadasem relaçãoaospúblicosparticipantesou diretamenteinteressados.Aprimeirafraserefere-seàconscientização,entendidacomo informação,maisgenéricaedirecionadaaopúblicomaisgeneralista(apopulaçãodeum bairro, um públicodifusoesem envolvimentodireto,porexemplo). Códigodaquestão:38947 2) Um bancoprivadoaumentouacargahoráriadosseusgerentesnasagências,massuaCentral deAtendimentoportelefonerecebeuváriasreclamaçõessobrequalidadedeatendimento. Além disso,anecessidadederecrutarnovosgerentesaumentou,poismuitosestavam apresentandoatestadosdesaúdeepedindolicençamédica.OqueagestãodeRHdeveria fazerparaelevarasatisfaçãodosclientes?Quaisindicadoresdeveriam serusadospara reverterasituação? Alternativas: Índicedeabsenteísmo(IABs),pesquisainterna(motivação),Índicedetreinamento(Itrein), cumprimentodeprazos,cumprimentodeorçamentos. Índicedeabsenteísmo(IABs),Índicedeturn-over(ITurn),pesquisainterna(motivação), pesquisadesatisfaçãocom osclientes.checkCORRETO Índicedeturn-over(ITurn),pesquisainterna(motivação),Índicedetreinamento(Itrein)e cumprimentodeprazos. Pesquisainterna(motivação),Índicedetreinamento(Itrein),cumprimentodeprazos, cumprimentodeorçamentos. Pesquisainterna(motivação),Índicedetreinamento(Itrein),cumprimentodeprazos,pesquisa desatisfaçãocom osclientes. Resoluçãocomentada: Necessárioidentificaromotivodeinsatisfaçãodosclientes–pesquisa,indicadorqualitativo. Necessárioavaliarquantosgerentesafastados,quantossedemitiram eomotivo–indicadores quantitativos,poisémaisbaratoparaaempresaelevaramotivaçãodaequipeereteros gerentesjátreinadosdoquecontrataretreinarnovos. Códigodaquestão:38983 3) Asbarreirasàcomunicaçãogeralmenteacontecem em projetosmuitograndes,com equipes com perfisprofissionaismuitodiversificados,quedificultam queumamesmainformação chegueatodososcolaboradoresouexige,deacordocom onívelhierárquicoou responsabilidadesdecadaum,diferentesconteúdos.Sobretaisbarreiras,julguequaisas afirmaçõesabaixoestãocorretas:I–Ousodeexpressõesmuitotécnicas–específicasdeuma área,comotecnologiadainformação,porexemplo–oudeumalinguagem muitosofisticada porcriardificuldadesdesnecessárias. II–Quandoum colaboradordemonstradificuldadedeentendimentodacomunicação,essa dificuldadepodeseridentificadanofeedback. III–Adificuldadedoemissor/gestordoprojetoem usartecnologiasdetransmissãoem decorrênciaafaltadeconexãocom ainternet-comonousodoSkype,videoconferência,links detransmissão-,échamadade“barreiradeconhecimento”. IV–Parasuperarasbarreirascomportamentaisocontatoàdistânciaéamelhoralternativa, poisoscolaboradoressesentem maisàvontade. V–Apoiarosgestoresdeequipesnoesclarecimentodedúvidaséumaformadegarantiro alinhamentodetodososcolaboradoresaosobjetivosdoprojeto. Assinaleaalternativacorreta: Alternativas: I,IIIeVestãocorretas. IeIVestãocorretas. I,IIeVestãocorretas.checkCORRETO II,IIIeVestãocorretas. IIeIVestãocorretas. Resoluçãocomentada: Alinguagem dacomunicaçãodevesempreser claraeobjetiva,buscandooentendimentodeacordocom operfildoreceptor/equipe aquem édestinada;adificuldadedeusaratecnologiaéumabarreiratécnica ouorganizacional;opropósitodofeedbackéavaliaraeficáciaeeficiênciada comunicaçãoemelhorá-la;ocontatopresencialéamelhorformade“quebraro gelo”esuperarasbarreirascomportamentais. Códigodaquestão:59832 4) Deacordocom asdefiniçõesapresentadasnotextoesuasequêncialógica,complete corretamenteasdefiniçõesdeferramentasdegestãodeprojetosaseguir. AMatrizWBS:é______pelaqualserepresenta____deum projeto.JáoPMBok(Project ManagementBodyofKnowledge)propostopeloProjectManagementInstitute(PMI)éuma metodologiade________deprojetosqueosdivideem _______e________.SomentenaMatrizde Responsabilidadeéquesãodefinidos__________dosgruposdetrabalho. Assinaleaalternativaquecontenhaostermoscorretosparaaslacunasacima: Alternativas: escopo,estruturaanalítica,detalhamento,áreasdistintas,etapas,responsabilidades. detalhamento,estruturaanalítica,escopo,áreasdistintas,etapas,responsabilidades. estruturaanalítica,escopo,detalhamento,áreasdistintas,etapas, responsabilidades.checkCORRETO escopo,estruturaanalítica,detalhamento,responsabilidades,áreasdistintas,etapas. estruturaanalítica,escopo,áreasdistintas,etapas,detalhamento,responsabilidades. Resoluçãocomentada: Numaescalacrescentededetalhamentoecomplexidade,amatrizWBSéaprimeiraquedefine oprojetoem linhasgerais;oPMBokacrescentaacronologia(fases,etapas)esomentea Matrizderesponsabilidadequedetalhaospapéisdaspessoas. Códigodaquestão:38939 5) Leiaasafirmativasabaixoeescolhaaalternativaquerepresentaacorretarelaçãoentreelas. I.AouniraMatrizWBS–atividades–com oorçamento–custos–eocronogramadeum projeto,um gestorpodevisualizarasinformaçõesnecessáriasparaexecuçãodoprojeto. PORQUE II.AvisãoWBS+orçamento+custo+cronogramanãoésuficienteparadeterminaralterações nofluxodecaixa(pagamentosaserem realizadosesuasdatasdevencimento). Assinaleaalternativacorreta: Alternativas: Aprimeiraestáincorretaeasegundanãoaesclarece. Aprimeiraestáincorretaeasegundaaesclarece. Aprimeiraestácorretaeasegundaaesclarece. Aprimeiraestácorretaeasegundanãoaesclarece.checkCORRETO Aprimeiraestácorreta,masasegundatambém. Resoluçãocomentada: Auniãodetodasasinformaçõespermiteaogestortomardecisõesparaalterarseufluxode caixa. Códigodaquestão:38968 6) ChamamosCPM -ouMétododoCaminhoCrítico–ométododeprogramaçãodeatividadesde um projetoutilizandoaduraçãodosmesmos.Porqueeleéchamadode“crítico”? Alternativas: Porquemesmocalculandooprazodasatividades,elenãoprevêfolgasesetornacríticopara oscolaboradores. Porqueelecalculaoprazomáximoem queumaatividadedasdiversasmapeadasparao projetopodeserconcluída.checkCORRETO Porqueelecalculaoprazomínimoem queumaatividadedasdiversasmapeadasparao projetopodeserconcluída. Porquemesmocalculandooprazoparaconclusãodasatividadeselaspodem atrasar. Porqueelecalculaocronogramasem consideraraduraçãodasatividades. Resoluçãocomentada: AfunçãodoCPM émostrarqualoprazomáximodeconclusãodecadaatividadedoprojeto sem atrasaroconjuntodeatividades.O“crítico”serefereaomaistardepossívelsem afetaro andamentodoprojetocomoum todo. Códigodaquestão:38982 7) Considerandoquena“CurvaS”édemonstradaacomparaçãoentreorçamentoversusocusto realizadonalinhadotempo,qualseriaocomportamentodacurvaquerepresentaACnocaso deum custoabaixodoorçamentoaofinaldoprojeto? Alternativas: Maiorqueobaseline. Ascendente. Linear. Descendente.checkCORRETO Igualaobaseline. Resoluçãocomentada: AcurvaquerepresentaoACseriadescente,porqueovalororçadoestariaabaixodoquefoi representadopelobaseline(orçado). Códigodaquestão:38986 8) Acomunicaçãosegmentadaporobjetivos-conscientizar,compreender,apoiareenvolver– possuiumalinguagem adequadaparacadaum deles.Leiaotextoabaixo,avaliandoaquem se direciona(público-alvo)eassinaleaalternativaquerepresentaseuobjetivo: “Avacinaéamelhorformadeproteger-secontaagripe.Quem devesevacinar:homense mulheresmaioresde60anos,gestantes,mulheresaté45diasapósoparto,portadoresde doençascrônicas,criançasapartirdos5mesesatéos6anos,professoresdaredepública, povosindígenasaldeados,portadoresdedoençascrônicas.Laveasmãoscom águaesabão frequentemente;aoespirraretossir,coloqueasmãosem frenteabocaeaonariz;evite aglomeraçõesemantenhaosambientesventilados;nãoseautomedique;em casodesuspeita degripe,procureum profissionaldesaúde”. (Fonte:SecretariadaSaúdedeMinasGerais.Disponívelem <http://www.saude.mg.gov.br/images/documentos/Flyer_Frente%20e%20Verso_aprovado.pdf>.Acessoem:28maio2018. Assinaleaalternativaquetrazorespectivo objetivodecomunicação: Alternativas: Compreender. Persuadir. Envolver. Conscientizar.checkCORRETO Apoiar. Resoluçãocomentada: Umacampanhaamplaeparaumapopulaçãoabrangente,em geral,visainformarou conscientizarsobreum temadeinteressepúblico.Essetipodecomunicaçãousaverbasde orientação/instrução,umalinguagem diretaesem razãoparacríticas. Códigodaquestão:38950 9) “[...]Poroutrolado,oInstrumentodeGestão–IndicadoresdeDesempenhonãodevecarregar oconceitonegativodequesóserveparacobrança.Tantoosgestoresquantosuasequipes devem evitaratodocustoassociarapráticadousodosIndicadorescomomeros‘Instrumentos deCobrança’.[...]Todaorganizaçãoédinâmica,evolui,cresceepassaaexigirmaisdeseus integrantes.[...]Antesdecobrar,um gestordeveavaliarcuidadosamenteestesaspectos”. Fonte:JOÃOCARLOSDOMANSKI(SãoPaulo).PortalAdministradores.Indicadoresde desempenhoesuaImportânciaparaagestão.Disponívelem: <http://www.administradores.com.br/artigos/negocios/indicadores-de-desempenho-e-sua- importancia-para-a-gestao/81210/>.Acessoem:21set.2014. Considerandootrechodoartigoem questão, porquemonitorarosindicadoresdedesempenhoduranteoprojetoéimportante paraaequipe? Alternativas: Porqueelesindicam ospontosaserem melhoradosoucorrigidosduranteo processo.checkCORRETO Porqueelesapontam osresponsáveispelasatividades. Porqueelesindicam seoprojetoserábem sucedidoounão. Porqueelesindicam seoprazojáfoiesgotado. Porqueelesindicam seoorçamentojáfoiconsumido. Resoluçãocomentada: Omonitoramentodeindicadoresduranteoprocessopermiteefetuarcorreções,identificar gargalos,corrigirfalhasdoplanejamentoeagirantesdemaioresconsequênciasparaoprojeto comoum todo.Étambém umaquestãodejustiçacom aequipe,indicandofalhasno planejamento,sobrecargadeatividadeseresponsabilidades. Códigodaquestão:38971 10) Aquestãodamotivaçãofoiabordadapordiferentesteóricosdapsicologia,apartirdaTeoriade Maslow.Analiseasafirmativasabaixo,queapresentam osprincipaisconceitosdestasteorias, emarque“V”paraverdadeiroe“F”parafalso. ()Nagestãoderecursoshumanos,oscomportamentosdesejáveisdevem serincentivadose osnãodesejáveis,desestimulados.EssaéaTeoriaCognitivadeSkinner. ()ParaHertzenberg,osfatoresdeinsatisfaçãoestãoligadosaoambiente,eosdesatisfação aoconteúdodotrabalho. ()AindaparaHertzenberg,otermo“higiênico”sereferiaàlimpezaeconservaçãodolocalde trabalho ()AcríticaquesefazatualmenteàTeoriadeMaslowéqueasnecessidadeshumanasnão seguem umahierarquiarígida. ()Anecessidadedecorrigirum colaboradorpelodesempenhoseriaentendidacomoum “reforçopositivo”dentrodaTeoriadeSkinner. Assinaleaalternativaquecontenhaasequênciacorreta,respectivamente: Alternativas: V–V–F–V–F.checkCORRETO V–F–V–F–V. F–F–F–V–F. F–V–F–V–F. V–V–V–F–V. Resoluçãocomentada: Otermo“higiênico”em Hertzenbergserefereaosfatoresambientaisdotrabalhoosquaiso gestorpodeatuar,taiscomoapolíticadeRH.Acorreçãoéentendidaem Skinnercomoum reforçonegativo,sedesestímuloaocomportamentoindesejado. Códigodaquestão:38979 ArquivoseLinks
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