SIMULADO INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO

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09/11/2023, 15:04 Estácio: Alunos
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Disc.: INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO   
Aluno(a): KARINA SILVA DE PAULA 202102568056
Acertos: 2,0 de 2,0 09/11/2023
Acerto: 0,2  / 0,2
Para desempenho de seus papéis, os administradores deverão possuir certas habilidades. Qual alternativa apresenta uma
habilidade conceitual do administrador:
Ter uma boa comunicação
Utilizar o computador
Liderar uma equipe
 Ter uma visão estratégica
Criar uma planilha eletrônica
Respondido em 09/11/2023 14:55:25
Explicação:
As Habilidades conceituais consistem na capacidade do administrador para compreender a
complexidade da organização como um todo e o ajustamento do comportamento de suas partes.
Essa habilidade permite analisar e interpretar situações abstratas e complexas, compreender as
relações de causa e efeito e encontrar as melhores soluções para as di�culdades.
 Questão1
a
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javascript:voltar();
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09/11/2023, 15:04 Estácio: Alunos
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Acerto: 0,2  / 0,2
Ao longo dos séculos as teorias administrativas ampliaram seu enfoque: da preocupação com a tarefa do operário no chão de
fábrica até o foco externo no contexto ambiental que envolve a organização. Mais do que isso, a teoria administrativa cresceu
devido à constante mudança de paradigmas em todos os tipos de ambientes (competitivo, tecnológico, econômico, social), as
quais levaram ao surgimento de novos conceitos e técnicas para administrar as organizações.
Assinale a alternativa que corresponde à paradigmas contemporâneos:
Satisfação social, indústrias com classe operária numerosa, interesse dos acionistas pelas pessoas.
Substituição de máquinas por homens, indústrias com classe operária numerosa, estabilidade mercadológica.
 Introdução da transformação digital, desemprego e terceirização, ênfase na competitividade corporativa.
Substituição de máquinas por homens, grandes estruturas corporativas, e�ciência a qualquer custo.
Substituição de máquinas por homens, exigência de especialização, estabilidade mercadológica.
Respondido em 09/11/2023 14:56:44
Explicação:
Ao longo dos séculos as teorias administrativas ampliaram seu enfoque: da preocupação com a tarefa do operário no chão de fábrica
até o foco externo no contexto ambiental que envolve a organização. Mais do que isso, a teoria administrativa cresceu devido à
constante mudança de paradigmas em todos os tipos de ambientes (competitivo, tecnológico, econômico, social), as quais levaram ao
surgimento de novos conceitos e técnicas para administrar as organizações.
Assinale a alternativa que corresponde à paradigmas contemporâneos: introdução da transformação digital, desemprego e
terceirização, ênfase na competitividade corporativa.
Acerto: 0,2  / 0,2
Envolvem métodos e tecnologias necessárias para as pessoas em seu trabalho, o arranjo físico do trabalho e os equipamentos
como suportes para as atividades e tarefas. Esta de�nição refere-se a:
Planos �nanceiros;
Planos administrativos;
Planos de marketing;
 Planos de produção;
Planos de recursos humanos;
 Questão2
a
 Questão3
a
09/11/2023, 15:04 Estácio: Alunos
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Respondido em 09/11/2023 14:57:12
Explicação:
Os planos de produção envolvem métodos e tecnologias necessárias para as pessoas em seu trabalho, o arranjo físico do trabalho e os
equipamentos como suportes para as atividades e tarefas. Os planos de recursos humanos são aqueles relacionados ao recrutamento,
seleção e treinamento de pessoas para as várias atividades da organização; os planos �nanceiros abrangem captação e aplicação do
dinheiro necessário para suportar as várias operações da organização; os planos de marketing são relativos  aos requisitos de venda e
distribuição dos bens e serviços no mercado e atendimento ao cliente. 
Gabarito
Comentado
Gabarito
Comentado
Acerto: 0,2  / 0,2
O desenho organizacional decorre da diferenciação de atividades dentro da empresa, obedecendo o princípio da
homogeneidade. Como é denominado este processo de diferenciação?
Amplitude de controle
 Departamentalização
Empowerment
Cadeia de comando
Reestruturação Organizacional
Respondido em 09/11/2023 14:57:34
Explicação:
A departamentalização é um meio de organizar, ou seja, combinar e ou agrupar as tarefas da empresa, de forma a facilitar o alcance dos
objetivos.  É considerada um meio para se obter a homogeneidade de tarefas em cada órgão da organização. 
Gabarito
Comentado
 Questão4
a
09/11/2023, 15:04 Estácio: Alunos
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Acerto: 0,2  / 0,2
Dentre as funções do administrador (Planejamento, Organização, Direção e Controle),  assinale a alternativa que apresenta um
exemplo de atividade da função "Direção".
Criação da estrutura organizacional.
Comparar desempenho �nanceiro atual com o esperado.
Elaboração da estratégia organizacional.
Elaboração de objetivos estratégicos.
 Relacionamento interpessoal do administrador com seus subordinados.
Respondido em 09/11/2023 14:58:27
Explicação:
" A direção é uma função predominantemente voltada para o desempenho das pessoas, pois estas são os recursos que vivi�cam os
demais recursos empresariais. Estas funções refere-se às relações interpessoais dos gestores em todos os níveis da organização e os
seus respectivo subordinados, ...  
 
Acerto: 0,2  / 0,2
O controle tem como função manter o sistema organizacional dentro de um padrão de comportamento previamente
estabelecido. No entanto, existem três tipos de controle, o preventivo, o simultâneo e o posterior. Conhecendo como ocorrem
estes três tipos de controle, indique, nos itens a seguir, como acontece o controle simultâneo em uma indústria.
Com a inspeção da qualidade dos bens.
Com a inspeção de matérias-primas.
Com os demonstrativos �nanceiros.
Com os testes de seleção dos recursos humanos.
 Com a supervisão direta dos trabalhadores.
Respondido em 09/11/2023 14:59:44
Explicação:
 Questão5
a
 Questão6
a
09/11/2023, 15:04 Estácio: Alunos
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Controle Simultâneo: Esse é o tipo de controle que ocorre durante a realização do trabalho. Ele se refere não apenas ao desempenho
dos funcionários durante o trabalho, mas também a áreas não humanas, como o rendimento do maquinário e a aparência do
departamento. (CARAVANTES et al., 2005)
Gabarito
Comentado
Gabarito
Comentado
Acerto: 0,2  / 0,2
Papel é um padrão de comportamento que se espera de alguém dentro de uma organização. Umas das pesquisas mais
importantes sobre o papel dos administradores foi realizada por Henry Mintzberg (1973). Qual dos seguintes aspectos sobre a
natureza do trabalho do administrador está INCORRETO?
As atividades dos administradores são caracterizadas por rapidez, variedade e fragmentação
 As atividades do gerente se repetem e há pouca variação
O administrador é, ao mesmo tempo, um generalista e um especialista, ou seja, deve ter uma visão holística e sistêmica
e, simultaneamente, ser capaz de analisar situações especí�cas
A informação é o insumo principal para tomada de decisão, principalmente a que se recebe verbalmente
O trabalho administrativo é mais arte do que ciência e se baseia muitas vezes em processos intuitivos e na sensibilidade
do que é certo
Respondido em 09/11/2023 15:00:24
Explicação:
As atividades do gerente são muito variadas (regulares, programadas e não programadas) e não
obedecem à sequência racional das funções administrativas (planejar> organizar>dirigir>controlar).
Acerto: 0,2  / 0,2
É a maneira como a oferta de uma determinada empresa se diferencia, na visão de seu consumidor, em relação aos produtos ou
serviços do concorrente, para o qual deve observar os consumidores, as necessidades que o produto ou serviço atende, bem como a
razão do produto sera melhor opção para satisfazer essas necessidades. Neste caso estamos tratando de:
 Questão7
a
 Questão8
a
09/11/2023, 15:04 Estácio: Alunos
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Pesquisa de marketing
Segmentação de mercado
Administração de marketing 
Mix de marketing
 Posicionamento de marketing
Respondido em 09/11/2023 15:01:02
Explicação:
Segmentado e selecionado o mercado-alvo, o próximo passo é a definição da oferta que será feita pela organização. O
posicionamento é a maneira como a oferta de uma determinada empresa se diferencia na visão de seu consumidor em relação
aos produtos ou serviços do concorrente. Para definir o posicionamento do produto, o marketing deve observar três fatores:
1) Os consumidores; 2) As necessidades que o produto ou serviço atende; 3) A razão do produto ser a melhor opção para
satisfazer essas necessidades.
Posicionamento é o ato de desenvolver a oferta e a imagem da empresa, de forma que ocupem um lugar distinto e valorizado nas 
mentes dos consumidores alvo. O consumidor está exposto a um grande número de mensagens promocionais pela TV, rádio,
outdoors, luminosos, jornais e revistas, que bombardeiam sua mente de forma incansável. Posicionar uma marca significa então
comunicar, pela propaganda, pela comunicação verbal, escrita e visual, o seu diferencial ao segmento a que se destina.
Acerto: 0,2  / 0,2
As pessoas são fundamentais para a existência das organizações. Na verdade, hoje, o elemento humano é considerado fonte de
vantagem competitiva para as empresas que sabem atrair, desenvolver e reter os melhores talentos. Assim sendo, é muito
importante gerir os esforços e as atividades dessas pessoas. Esta é a função da Administração de Recursos Humanos (ARH),
entre seus objetivos podemos destacar:
Controle da produção.
Logística e distribuição.
Planejamento da produção.
 Identi�cação e atração pessoas quali�cadas e competentes.
Administração de estoque.
Respondido em 09/11/2023 15:02:03
Explicação:
 Questão9
a
09/11/2023, 15:04 Estácio: Alunos
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As alternativas se referem a fatores da área de produção, com exceção da resposta que menciona um dos uma
das funções da Administração de Recursos Humanos.
Acerto: 0,2  / 0,2
Quando a administração �nanceira examina a capacidade da organização para gerar resultados de forma a remunerar os
investidores, qual a atividade que ela está realizando?
Distribuição.
Investimento.
Preparação.
 Diagnóstico.
Planejamento.
Respondido em 09/11/2023 15:03:30
Explicação: Ali está sendo feita a atividade de Diagnóstico da situação �nanceira.
 Questão10
a