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TRABALHO TEMPORÁRIO
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Direito do Trabalho
Relações de Trabalho
Prof. Antonio Daud
Trabalhador temporário
✓ O trabalhador temporário é aquele que possui vínculo de trabalho
com empresa de trabalho temporário e presta serviços para outra
empresa – a tomadora de serviços.
✓ O trabalho temporário é regido pela Lei 6.019/74:
Lei 6.019/74, art. 2º - Trabalho temporário é aquele prestado por pessoa
física contratada por uma empresa de trabalho temporário que a coloca à
disposição de uma empresa tomadora de serviços, para atender à
necessidade de substituição transitória de pessoal permanente ou à
demanda complementar de serviço.
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Relações de Trabalho
Prof. Antonio Daud
Trabalho temporário
Empresa tomadora 
de mão de obra 
«» 
Contrato de natureza 
civil (intermediação 
de mão de obra) 
«» 
Empresa de 
trabalho 
temporário 
 
 
Trabalho subordinado 
(entretanto não há 
vínculo de emprego) 
 
Relação de trabalho 
 
 
Trabalhador 
temporário 
 
 
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Relações de Trabalho
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Questão para fixação
O trabalho prestado por pessoa física a uma empresa, para atender a
necessidade transitória de substituição de seu pessoal regular e
permanente ou à demanda complementar de serviços, é o conceito
legal de trabalho
(A) autônomo.
(B) temporário.
(C) cooperado.
(D) eventual.
(E) avulso.
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Questão para fixação
Jair trabalha como estivador no Porto de Santos; Patrícia foi contratada
para trabalhar em uma loja de shopping na época do Natal, pois nessa
época há demanda complementar de serviços; e Ana presta serviços de
natureza contínua e de finalidade não lucrativa na residência de Lúcia. É
correto afirmar que Jair é
(A) trabalhador avulso, Patrícia é empregada avulsa e Ana é trabalhadora
temporária
(B) trabalhador temporário, Patrícia é trabalhadora avulsa e Ana é
empregada doméstica
(C) empregado doméstico, Patrícia é trabalhadora avulsa e Ana é
trabalhadora temporária
(D) trabalhador avulso, Patrícia é trabalhadora temporária e Ana é
empregada doméstica.
(E) empregado temporário, Patrícia é trabalhadora temporária e Ana é
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OBRIGADO
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